
В Волгограде состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений региона
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Волгоградская область
Населенные пункт(ы): Волгоград
В Волгограде состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Южного Федерального округа. Главным вопросом встречи стало обсуждение ликвидации задолженностей по зарплате в южных регионах России. По состоянию на 1 мая 2013 года суммарный размер просроченной задолженности по заработной плате в регионах ЮФО составляет 178,3 миллионов рублей. Причём более половины этой задолженности приходится на Ростовскую область - 103 миллиона рублей.
В Волгограде состоялось очередное заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Южного Федерального округа. Главным вопросом встречи стало обсуждение ликвидации задолженностей по зарплате в южных регионах России. Как стало известно, по состоянию на 1 мая 2013 года суммарный размер просроченной задолженности по заработной плате в регионах ЮФО составляет 178,3 миллионов рублей. Причём более половины этой задолженности приходится на Ростовскую область – 103 миллиона рублей. По мнению Леонида Беляка, заместителя полномочного представителя президента России в Южном федеральном округе, одной из основных задач трехсторонней комиссии является контроль за своевременной выплатой заработной платы работникам и реализация мер по недопущению возникновения задолженностей. По его словам, ситуация с долгами по заработной плате на юге России – напряженная. При этом размер суммарной задолженности с каждым годом только увеличивается. – Зачастую данные Росстата по просроченной задолженности по заработной плате не отражают положения дел. Реальная задолженность во многом раз больше. Это подтверждается информацией органов прокуратуры, Гострудинспекции. В такой ситуации роль сторон социального партнерства – власти, работодателей и профсоюзов – по выявлению и снижению задолженности по заработной плате в регионах округа многократно возрастает. В большей степени это касается профсоюзных организаций. С учетом того, что представители профсоюзов непосредственно находятся в трудовых коллективах. Именно профсоюзы должны быть инициаторами в решении вопросов выплаты долгов по заработной плате в организациях всех форм собственности, – считает Беляк. Опытом совместной работы социальных партнеров по ликвидации задолженностей по заработной плате в субъектах округа поделились представители объединений профсоюзов Волгоградской, Ростовской, Астраханской областей, Краснодарского края. Председатель Волгоградского облсовпрофа Владимир Стариков отметил, что совместные действия профсоюзов, работодателей, органов государственной власти и местного самоуправления сдерживают рост задолженности по зарплате в регионе. По данным Волгоградстата на 1 января 2013 года, она составляла 17,4 миллионов рублей. – Но, к сожалению, эта цифра не отражает реального положения. Статистические показатели формируются лишь «по данным организаций, пожелавших сообщить сведения о задолженности по зарплате». В бюджетном секторе экономики области просроченная задолженность (на срок более 2 мес.) отсутствует с декабря 2006 года. При подписании областного трехстороннего соглашения на 2013-2015 годы облсовпроф настоял на включении обязательства по признанию времени приостановки работы в связи с задержкой выплаты зарплаты на срок более 15 дней, как простой по вине работодателя с соответствующей оплатой, – сообщил лидер волгоградских профсоюзов. При этом основная сумма задолженности, по словам Владимира Старикова, приходится на предприятия-банкроты: – Реальная ситуация такова, что с введением процедур банкротства нарастают масштабы задержек и неплатежей заработной платы. Только в апреле этого года показатель в области вырос в 2 раза и составил 42 миллиона рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
06.06.2025 14:48
Центробанк РФ: безработица находится на исторических минимумах -
06.06.2025 11:00
Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства пройдет в Удмуртии -
06.06.2025 10:25
Депутаты Государственной Думы РФ предлагают ввести льготную ипотеку для работников некоторых отраслей -
06.06.2025 10:18
Профсоюзы Псковской области подвели итоги работы за пять лет -
05.06.2025 21:05
Работникам скорой помощи в Калининградской области повысят зарплату с июля -
05.06.2025 17:13
Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства состоится в Башкортостане -
05.06.2025 16:50
Центры занятости в Башкирии трудоустраивают подростков на лето -
05.06.2025 16:46
Воронежстат сообщил о росте средней зарплаты работников организаций -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
05.06.2025 16:14
Увеличилось число заявок на пособие по безработице в США
В стране и за рубежом >>
-
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
04.06.2025 14:20
Совет Федерации РФ одобрил снижение размера премий работника при дисциплинарном взыскании -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест -
26.05.2025 14:13
Железнодорожники провели общенациональную забастовку в Италии
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.