
Прокуратура требует погашения задолженности по зарплате работникам УК "Орск-Никель"
Автор: Маргарита Шкаробурова
Территория: Оренбургская область
Населенные пункт(ы): Орск
Ленинская прокуратура вмешалась в ситуацию с долгами по зарплате перед работниками управляющей компании "Орск-Никель". Работники этой организации в конце декабря объявили забастовку и заявили, что не будут исполнять свои обязанности до тех пор, пока им не отдадут положенное.
В декабре люди объявляли забастовку.
Ленинская прокуратура вмешалась в ситуацию с огромными долгами по зарплате перед работниками управляющей компании «Орск-Никель». Напомним, сотрудники этой организации в конце декабря объявили забастовку и заявили, что не будут исполнять свои обязанности до тех пор, пока им не отдадут положенное.
Корреспонденты Orsk.ru приезжали в управляющую компанию, где пообщались с коммунальщиками.
Татьяна Ленивцева, сотрудник УК «Орск-Никель»:
У нас было много начальства, от зарплаты было отставание, но нам выдавали вовремя. В этот раз мы всем коллективом обратились к нашему непосредственному руководству по поводу задержки зарплаты, ждём мы зарплату за сентябрь, октябрь и ноябрь. На что нам был такой ответ, мы можем вам дать послушать. В общем, нам ничего не обещают, из кабинета, где мы можем посидеть, после обеда нас просто выставили в коридор, мы сидим. Заявление написали как положено, что мы выходим на забастовку и просим решить вопрос по зарплате до 31 декабря.
Светлана Шувалова, сотрудник УК «Орск-Никель»:
Тоже просили, чтобы нам дали зарплату, но дали отказ. В сентябре, октябре и ноябре мы работали, мы сегодня первый день на работу приходили, но работу не выполняли. Начальство мотивирует всё тем, что нет денег. Вот и всё.
Директор УК Альфия Орехова на камеру тогда говорить отказалась, но заявила, что сама не видит зарплаты. Связано случившееся, по её словам, с тем, что многие жильцы не платят — отсюда 20-миллионный долг, ну а из-за этого и образовавшиеся долги по зарплатам.
Теперь же стало известно, что УК проверила прокуратура и Государственная инспекция труда. Были выявлены грубые нарушения законодательства об оплате и охране труда. Приводим полный комментарий прокуратуры Ленинского района.
Установлено, что по вине работодателя работники общества не получили зарплату за октябрь 2019 года. Образовавшаяся перед ними задолженность составила около 800 тыс. рублей. Кроме того, проверка показала, что в организации не обеспечено прохождение работниками, занятыми на работах с вредными производственными факторами, обязательных периодических медицинских осмотров, направленных на выявление возможных профпатологий.
Выступив в защиту прав граждан, прокурор обратился в суд с требованиями о взыскании с предприятия в пользу 42 трудящихся накопившегося долга, а также денежной компенсации за нарушение сроков оплаты труда и возмещения морального вреда.
По итогам проверки работодатель по постановлениям прокуратуры района привлечен к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27, ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ за несоблюдение сроков выплаты заработной платы и норм охраны труда. Также в его адрес внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства.
Однако принятые меры на работодателя должного воздействия не оказали. Как показала контрольная проверка предприятия, долг по начисленной и невыплаченной работникам заработной плате увеличился еще на 600 тыс. рублей – сумму заработной платы персонала за ноябрь 2019 года.
В связи с этим Государственная инспекция труда, реализуя предоставленные законом полномочия, решает вопрос о привлечении работодателя к административной ответственности по ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ. Прокурор района, в свою очередь, потребовал погашения долгов по зарплате в судебном порядке, заявив иски в интересах трудящихся.
Ситуация с оплатой труда в организации контролируется надзорным ведомством.
orsk.ru/news/93380#
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
07.07.2025 07:00
Кадровый центр Орловской области сообщил о запланированных ярмарках вакансий -
06.07.2025 18:22
Новосибирскстат опубликовал данные о средней заработной плате работников в регионах СФО -
06.07.2025 02:44
Вахтовикам в Сеяхе начали выплачивать долги по зарплате -
05.07.2025 15:52
Вырос уровень конкуренции за рабочие места в Воронежской области -
05.07.2025 10:23
Увеличен размер субсидий для компаний в Саратовской области за прием на работу граждан с ограниченными возможностями -
04.07.2025 22:22
Депутаты Государственной Думы РФ подготовили законопроект о сокращении рабочего дня в пятницу на один час -
04.07.2025 17:04
Названы наиболее востребованные профессии в Астраханской области -
04.07.2025 13:20
На Ставрополье поддержали инициативу профсоюзов об индексации зарплат бюджетников -
04.07.2025 12:09
Министр труда и социальной защиты РФ и Глава Башкортостана посетили кадровый центр в Сибае -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда
В стране и за рубежом >>
-
30.06.2025 00:00
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила новые законопроекты -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
02.07.2025 18:04
Microsoft проводит очередную волну массовых сокращений персонала -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.