Работники "Яндекс.Еда" и Delivery Club готовы к забастовке с требованием достойных зарплат
Территория: Москва
Работники служб доставки требуют заключить с ними официальные трудовые договоры и платить им достойные зарплаты.
Работники служб доставки требуют заключить с ними официальные трудовые договоры и платить им достойные зарплаты. Петиция, адресованная в минтруд, компании «Яндекс.Еда» и Delivery Club, а также самим сотрудникам этой сферы, на платформе Change.org набрала уже почти 33 тыс. подписей.
Авторы отмечают, что сейчас, когда офисные работники со стабильными зарплатами самоизолируются в безопасных квартирах, все риски на себя берут сотрудники служб доставки. В большинстве своем они числятся самозанятыми и работают без трудового договора, поэтому зачастую не могут позволить себе отпуск или больничный.
«Зато есть штрафы, нищенская оплата за выработку, километры городских окраин, а теперь и риски стать жертвой коронавируса. Чем сильнее Россию будет охватывать эпидемия, тем рискованнее, интенсивнее и востребованнее будет труд курьеров. И этот риск должен быть оплачен», - говорится в петиции.
Курьеров призывают начать требовать официальные трудовые контракты и достойную зарплату с компенсацией переработок, отпусками, пенсиями и, главное, с больничными.
«Работники «Яндекс.Еда», Delivery Club и других компаний, использующих прекарный (опасный, - прим. ЕАН) труд – объединяйтесь, бастуйте, требуйте!» - призывают авторы обращения.
eanews.ru/news/rabotnikov-yandeks-yeda-i-delivery-club-prizyvayut-k-zabastovke_08-04-2020
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.12.2024 14:15
На снижение напряженности на рынке труда в Башкортостане привлечено 137 млн рублей из федерального бюджета -
25.12.2024 12:26
Подписан новый коллективный договор в ПАО «КАМАЗ» -
25.12.2024 11:30
Минстрой РФ предложил закрепить за каждым мигрантом одного работодателя -
25.12.2024 10:48
Организована проверка в связи с забастовкой строителей М-12 в Нижегородской области -
25.12.2024 09:17
Администрация Уфы представила прогноз о средний зарплате работников в 2025 году -
25.12.2024 08:22
Губернатор Иркутской области заявил о планах выплатить зарплату бюджетникам до конца года -
25.12.2024 07:28
Национальный проект «Производительность труда» реализуется по инициативе губернатора Приморского края -
25.12.2024 06:40
Инициативу о вознаграждении учителей пропишут в Стратегии развития образования -
25.12.2024 02:33
Встреча руководства и работников ООО "Бакальское рудоуправление" перенесена на 2025 год -
24.12.2024 23:00
Строители компании "СиАрСиСи Рус" в Нижегородской области объявили забастовку из-за невыплаты зарплат
В стране и за рубежом >>
-
17.12.2024 14:48
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
21.12.2024 10:42
Профсоюз работников Starbucks объявил забастовку в США -
20.12.2024 21:01
Забастовку объявили работники семи распределительных центров компании Amazon -
18.12.2024 00:00
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил реализацию молодёжной политики -
16.12.2024 17:12
Правительство РФ направляет 10 млрд рублей на индексацию зарплат медработников -
20.12.2024 19:06
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против увеличения длительности рабочего дня -
20.12.2024 20:40
Volkswagen и профсоюз достигли компромиссов по сохранению заводов -
20.12.2024 20:24
Французский финансовый холдинг UBS может сократить работников -
14.12.2024 12:46
Правительство утвердило постановление о дополнительных "северных надбавках" -
13.12.2024 12:14
Всеобщая конфедерация профсоюзов обсудила проблемы трудовой миграции и защиту трудовых прав
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.