
В Роструд поступают сообщения россиян о принуждении к увольнению и неоплачиваемым отпускам
Автор: Мария Иванова
Территория: Москва
В Роструд начали поступать жалобы россиян, которых принуждают уволиться или взять неоплачиваемый отпуск.
В Роструд начали поступать жалобы россиян, которых принуждают уволиться или взять неоплачиваемый отпуск. Об этом сообщает ТАСС.
В Роструде рассказали, что жалобы появились после объявления нерабочего периода и приостановки деятельности предприятий.
Помимо жалоб на увольнения и неоплачиваемые отпуска, россияне сообщают о требованиях выйти на работу и изменении ежегодных графиков отпусков.
Трудовая инспекция реагирует на все обращения и направляет работодателям предостережения. В случаях невыплаты зарплат или незаконного увольнения назначаются проверки.
В Роструде напомнили, что на время нерабочего период расторгать трудовые договоры можно по инициативе самого работника, по соглашению сторон и в связи с окончанием срочных трудовых договоров.
«Увольнение работников организаций, продолжающих деятельность, возможно только по основаниям, предусмотренным трудовым законодательством», — подчеркнули в организации.
Обратиться в трудовую инспекцию можно через сервис «Коронавирус: горячая линия» на портале Онлайнинспекция.рф.
Как сообщал «Рамблер», в обращении 2 апреля президент Владимир Путин продлил нерабочий режим с сохранением зарплат до конца апреля.
Нерабочей режим не распространяется на медицинские учреждения, аптеки, структуры жизнеобеспечения и непрерывно действующие организации, опасные производственные объекты, транспорт, банки, продуктовые магазины и службы доставки.
Продолжают трудиться люди, работа которых может выполняться в удаленном формате, работают службы доставки. Об этом сообщает "Рамблер".
finance.rambler.ru/money/44016420/?utm_content=finance_media&utm_medium=read_more&utm_source=copylink
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
07.07.2025 15:00
Орелстат опубликовал данные о росте средней зарплаты работников -
07.07.2025 13:55
Правительство РФ внесло в Государственную Думу РФ законопроект о перерасчете пенсии многодетным родителям -
07.07.2025 10:58
С 1 сентября работодателям запретят снижать премии более чем на 20% от зарплаты -
07.07.2025 09:18
Выросла средняя зарплата работников в Свердловской области -
07.07.2025 08:56
Работникам ОАО «Корфский рыбокомбинат» выплачены долги по зарплатам -
07.07.2025 07:00
Кадровый центр Орловской области сообщил о запланированных ярмарках вакансий -
07.07.2025 00:00
Отделение Социального фонда России по Иркутской области сообщает о выплатах по временной нетрудоспособности -
06.07.2025 18:22
Новосибирскстат опубликовал данные о средней заработной плате работников в регионах СФО -
06.07.2025 02:44
Вахтовикам в Сеяхе начали выплачивать долги по зарплате -
05.07.2025 15:52
Вырос уровень конкуренции за рабочие места в Воронежской области
В стране и за рубежом >>
-
30.06.2025 00:00
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила новые законопроекты -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
02.07.2025 18:04
Microsoft проводит очередную волну массовых сокращений персонала -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.