В Курганской области долги по зарплате выросли за месяц в 3 раза
Автор: Станислав Достовалов
Источник: ura.news
Территория: Курганская область
Суммарная задолженность по зарплате в организациях Курганской области на 1 мая составила 2,9 млн рублей. Это в 3,6 раза больше, чем в начале апреля.
Суммарная задолженность по зарплате в организациях Курганской области на 1 мая составила 2,9 млн рублей. Это в 3,6 раза больше, чем в начале апреля. Такие данные приводятся в докладе Свердловскстата о социально-экономическом положении в регионе с начала года. «Просроченная задолженность по заработной плате по кругу наблюдаемых видов экономической деятельности на 1 мая 2020 года составила 2,9 млн рублей», — говорится в отчете. Согласно официальным данным, 63 жителя региона не смогли вовремя получить заработанные деньги. «Причиной образования задолженности являлась недостаточность средств организаций», — отмечают авторы доклада.По состоянию на начало апреля суммарные долги по зарплате составляли 809 тысяч рублей. В феврале задолженность по зарплате официально отсутствовала. Первый скачок произошел в марте — тогда долги выросли до 2,6 млн рублей, однако к апрелю эта сумма уменьшилась. Просроченной задолженностью Свердловскстат считает начисленные работникам суммы, но не выплаченные в срок. Число дней задержки считается со следующего дня после истечения этого срока. Ранее URA.RU сообщало, что долги по зарплате выросли в 31 российском регионе. По состоянию на начало апреля работодатели не выплатили своим сотрудникам около 2,2 млрд рублей. Лидером по задержке зарплат стал Хабаровский край, где долги достигли 18,4 млн рублей, (рост в 3,8 раза).Оперативные новости вашего региона — в telegram-канале «Курган», Viber-канале «Курган» и с доставкой в вашу почту — обзор самых важных сообщений.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
09.09.2026 08:26
В правительстве Свердловской области оказывают поддержку промпредприятиям -
09.09.2026 00:00
Уровень безработицы в Южной Корее снизился -
09.09.2026 00:00
Трудовая инспекция Санкт-Петербурга установила нарушения условий труда в ООО «Питсервис» -
08.09.2026 17:16
Тюменская организация "Нефтегазстройпрофсоюза" избрала своего председателя -
08.09.2026 14:29
Конференция «ФОТ оптимизация» состоится в Москве -
08.09.2026 13:12
Состоялось заседание рабочей группы РТК по развитию транспорта на Севере -
08.09.2026 12:10
Работники DHL на Филиппинах начали забастовку -
08.09.2026 10:23
В Курганской области востребованным специалистам работодатели готовы платить высокие зарплаты -
08.09.2026 06:48
Министерство образования Карелии представило информацию о возрасте учителей -
08.09.2026 00:00
Социальные партнеры обсудили развитие профсоюзного движения в Ингушетии
В стране и за рубежом >>
-
04.09.2026 10:55
Наблюдательный совет Volkswagen AG утвердил масштабный план по сокращению персонала -
08.09.2026 12:10
Работники DHL на Филиппинах начали забастовку -
03.09.2026 15:39
Президент РФ В.Путин на ДЭФ сообщил о низкой безработице на Дальнем Востоке -
08.09.2026 13:12
Состоялось заседание рабочей группы РТК по развитию транспорта на Севере -
03.09.2026 09:24
Уровень безработицы в России достиг значения 2.3% (по методике МОТ) -
03.09.2026 19:15
В Москве состоялась профсоюзная дискуссия «Профессии 2030: технологии и новые компетенции» -
02.09.2026 00:00
На испанских заводах Airbus продолжаются забастовки профсоюзов -
02.09.2026 00:00
Uber сократит сотрудников в рамках масштабной реструктуризации -
01.09.2026 15:18
Количество безработных в странах СНГ снизилось на 4% -
02.09.2026 00:00
Частные работодатели в США предлагают новые вакансии для трудоустройства
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
