Состоялась внеочередная отчетно-выборная конференция Приморской организации Росуглепрофа
Источник: primamedia.ru
Внеочередная отчетно-выборная конференция Приморской организации Росуглепрофа подвела итоги работы и выбрала лидера. Им стал Вадим Бойко, возглавляющий ранее объединенную первичную профсоюзную организацию угольщиков п. Новошахтинский.
Внеочередная отчетно-выборная конференция Приморской организации Росуглепрофа подвела итоги работы и выбрала лидера. Им стал Вадим Бойко, возглавляющий ранее объединенную первичную профсоюзную организацию угольщиков п. Новошахтинский. Экс-председатель Евгений Козаков сложил полномочия досрочно, по собственному желанию. — Главная задача профсоюза, — отметил в своем выступлении Вадим Бойко, — рост заработной платы и достойные социальные гарантии для всех членов организации. И мы добивались этого с помощью Федерального отраслевого соглашения, оно подписано на 2019-2021 годы, и коллективных договоров на каждом предприятии отрасли. Сегодня наши работники получают зарплату вовремя, как и все выплаты по колдоговорам. Хотя не в каждой компании зарплата достигла и превысила размер средней по экономике в Приморском крае, а это 55 тысяч рублей, в РУ "Новошахтинское" и "Восточное" он ниже, но мы готовы над этим работать. Одна из проблем отрасли, и об этом говорили участники конференции — количество несчастных случаев на производстве. Несмотря на выстроенную систему охраны труда за 2019-2020 годы два человека погибли, пятеро получили травмы. — Это наша с вами боль и ответственность, — сказал выступивший на конференции исполнительный директор компании ООО "Приморскуголь" Геннадий Слободенюк. — Мы должны сделать все, чтобы сохранить людей и их здоровье, пересмотреть подходы к системе безопасности на рабочих местах, повысить участие в этом уполномоченных от профсоюза. Мы готовы к активному взаимодействию с организацией. Геннадий Слободенюк разъяснил также, что в связи с приостановкой работ на разрезе "Некковый" угольщиков ждут переводы в другие работающие предприятия компании, и здесь цель одна — сохранить специалистов, предоставить всем рабочие места. — Настрой на партнерские отношения с профсоюзом — ценное качество каждого работодателя, — отметил Владимир Исаков, председатель Федерации профсоюзов Приморского края. — Когда такие отношения есть, удается предотвращать конфликты и избегать ситуаций, где страдают все — и работники, и компания. Вместе с работодателем профсоюз активно включился в работу по предупреждению распространения новой коронавирусной инфекции, представители организации входят в оперативный штаб компании и следят за тем, чтобы все санитарные правила выполнялись. И, кстати, несмотря на карантин, угольщики смогли выполнить план по оздоровлению сотрудников и их детей, направив на это более 13 млн рублей. — Семьдесят два процента работающих в отрасли — члены профсоюза, — сказал Вадим Бойко. — Надеюсь, все, как один, они будут поддерживать каждую инициативу организации. Именно активностью, принципиальной позицией каждого, солидарностью и силен профсоюз.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
13.10.2025 15:39
Комитет Государственной Думы РФ: в стране не работают 8,2% молодых людей -
13.10.2025 15:17
Вырос спрос на специалистов со знанием ИИ в Самарской области -
13.10.2025 15:05
Работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты после забастовки -
13.10.2025 11:05
Почти 20 тыс. человек прошли профориентацию в Нижегородском кадровом центре -
13.10.2025 09:26
Свердловскстат представил данные о средней зарплате работников -
12.10.2025 10:13
Отраслевой профсоюз сообщил о жалобах учителей по отмене ряда выплат и надбавок -
11.10.2025 15:53
Пособия по безработице вырастут в Башкирии с февраля 2026 года -
11.10.2025 15:14
Правительство Красноярского края сообщило о профессиональных турах по предприятиям для студентов -
11.10.2025 11:20
Средняя предлагаемая зарплата в Тюменской области превысила 70 тыс. рублей -
10.10.2025 19:07
Программа содействия занятости молодежи реализуется в Воронежской области
В стране и за рубежом >>
-
10.10.2025 17:59
Завершил работу Всероссийский интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Мотивы и стимулы» -
09.10.2025 18:37
Законопроект о больничных для самозанятых внесен в Государственную Думу РФ -
09.10.2025 10:29
Стартовал интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Мотивы и стимулы» -
10.10.2025 12:31
Минтруд РФ рассматривает корректировку системы контроля за соблюдением трудового законодательства -
09.10.2025 12:10
Совет Федерации РФ предложил досрочно завершить эксперимент по налогу для самозанятых -
03.10.2025 12:14
Массовые акции протеста против мер жесткой экономии прокатились во Франции -
07.10.2025 12:01
Обращение председателя крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов в связи с Всемирным днем действий «За достойный труд!» -
08.10.2025 12:01
Глава Минтруда РФ А.Котяков: пособие по безработице вырастет до 16 тыс. рублей -
07.10.2025 00:00
Состоялась пресс-конференция “Профсоюзы – за Достойный труд” -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.