Сотрудники «Сургутнефтегаза» опасаются невыплат премий по причине ухода на больничный
Автор: Дмитрий Завьялов
Источник: ura.news
Территория: ХМАО
Населенные пункт(ы): Сургут
Работники «Сургутнефтегаза» жалуются на то, что заражение коронавирусом может стоить им лишения премии.
Работники «Сургутнефтегаза» жалуются на то, что заражение коронавирусом может стоить им лишения премии. Об этом URA.RU сообщил один из сотрудников нефтяной корпорации. «В офисах нефтегазодобывающих управлений рабочие места сотрудников друг от друга начали огораживать самодельными стойками с пленкой. Всем работникам настоятельно рекомендуют в случае заражения коронавирусом уходить в отпуск. Если оформишь больничный, то потом есть большая угроза лишиться премии. Логика простая, заболел, значит, плохо соблюдал профилактические мероприятия. А премия составляет существенную часть зарплаты», — рассказал сотрудник «Сургутнефтегаза». Другой источник URA.RU в нефтяной корпорации сообщил, что в том подразделении, где работает он, таких жестких мер пока не принято: «Но все ходят в перчатках и масках, даже в кабинетах их нельзя снимать. Начальство строго следит за подчиненными, потому что при появлении больных их ждут крайне неприятные разговоры с руководством компании». В пресс-службе «Сургутнефтегаза» не исключили появления ограждений в офисах структурных подразделений компании. Другие вопросы журналиста агентства комментировать не стали. Ранее URA.RU сообщало, что другие крупные градообразующие предприятия в ХМАО с началом второй волны пандемии коронавируса начали переводить персонал на удаленку. На дистанционный формат работы уходят не меньше трети офисный работников.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
06.11.2024 15:00
Горняки шахты "Инская" намерены провести забастовку из-за долгов по зарплатам -
06.11.2024 14:38
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
06.11.2024 12:08
Выросла средняя зарплата работников в Челябинской области -
06.11.2024 08:34
В Ноябрьске воспитателям не выплатили премии -
06.11.2024 07:37
Задолженность по зарплате перед работниками в Иркутской области снизилась в октябре -
06.11.2024 07:25
Пожарным Братского района Иркутской области не выплачивают зарплату -
06.11.2024 07:05
ТПО №30 профсоюза трудящихся военных испытывает давление от администрации -
06.11.2024 06:15
Председателю Правительства РФ М.Мишустину направлено предложение об индексации больничных за 2 года -
05.11.2024 22:37
Минтруд РФ намерен продлить право перехода к другому работодателю при приостановке работы -
05.11.2024 20:38
Комитет Совета Федерации поддержал закон о доплатах за наставничество на работе
В стране и за рубежом >>
-
29.10.2024 17:15
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный закон о повышении МРОТ с 2025 года -
29.10.2024 16:05
Президент РФ В.Путин выступил на XIII съезде общероссийского объединения профсоюзов -
31.10.2024 16:30
Крупнейшие профсоюзы в Италии организовали всеобщую забастовку -
29.10.2024 12:38
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
01.11.2024 12:25
Корпорация Boeing согласна на отдельные уступки по требованиям бастующих -
01.11.2024 11:27
Профсоюзы металлургов Германии начали серию предупредительных забастовок -
29.10.2024 12:49
XIII съезд крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов распределил руководящие функции -
25.10.2024 20:41
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила меры по содействию занятости населения -
23.10.2024 07:05
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за январь - сентябрь 2024 года -
28.10.2024 17:17
Volkswagen планирует закрыть три завода в Германии и сократить десятки тысяч рабочих
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.