Медработники в Забайкальском крае получали не в полном объеме районный коэффициент за работу с COVID-19
Источник: sotsprof.org
Территория: Забайкальский край
Населенные пункт(ы): Борзя
Общероссийский профсоюз работников здравоохранения СОЦПРОФ обратился в Государственную инспекцию труда в Забайкальском крае в защиту нарушенных социально-трудовых прав членов профсоюза СОЦПРОФ. По мнению профсоюзников, в отношении работников ГУЗ «Борзинская ЦРБ» нарушалось действующее законодательство РФ, а именно им не в полном объеме начислялся и выплачивался районный коэффициент по выплатам стимулирующего характера согласно Постановлениям №415 и №484.
Общероссийский профсоюз работников здравоохранения СОЦПРОФ обратился в Государственную инспекцию труда в Забайкальском крае в защиту нарушенных социально-трудовых прав членов профсоюза СОЦПРОФ. По мнению профсоюзников, в отношении работников ГУЗ «Борзинская ЦРБ» нарушалось действующее законодательство РФ, а именно им не в полном объеме начислялся и выплачивался районный коэффициент по выплатам стимулирующего характера согласно Постановлениям №415 и №484. В ответе инспекция труда сообщила: «Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 апреля 2020 г. № 415 определено установление выплат стимулирующего характера за фактически отработанное время. Стимулирующие выплаты за выполнение особо важных работ в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2020 г. № 484 в размерах, установленных в пункте 11 Правил, являются «единовременными», выплачиваются в полном размере независимо от количества отработанных смен и/или часов, в том числе за апрель, за «риск» работы с больными с новой коронавирусной инфекцией COVID-19. В частности, это касается медицинских и иных работников, работающих неполное рабочее время в соответствии с трудовым оговором В Положения №415 и №484 внесены изменения приказом главного врача ГУЗ «Борзинская ЦРБ» (в части установления подразделений и должностей, а также сроков). Указанные изменения в установленном порядке согласованы Министерством здравоохранения Забайкальского края. Выплаты стимулирующего характера работникам по Постановлениям №415 и №484 производятся не позднее трех рабочих дней с момента поступления финансовых средств на лицевой счет ГУЗ «Борзинская ЦРБ». Законом Забайкальского края от 14.10.2008 №39 - ЗЗК «О районном коэффициенте и процентной надбавке к заработной плате работников государственных органов и государственных учреждений Забайкальского края, органов местного самоуправления и муниципальных учреждений» в соответствии с федеральным законом установлен районный коэффициент в размере 40%. Проверками установлено, что за период с апреля по октябрь 2020г. ГУЗ «Борзинская ЦРБ» в нарушение ст. 146, 148, 315 и 316 ТК РФ, Закона Забайкальского края от 14.10.2008 №39 - ЗЗК «О районном коэффициенте и процентной надбавке к заработной плате работников государственных органов и государственных учреждений Забайкальского края, органов местного самоуправления и муниципальных учреждений» работникам выплату стимулирующего характера по Постановлениям №415 и №484 производила с учетом начисления районного коэффициента в размере 20% за счет федерального бюджета, т.е. не в полном объеме, тогда как в соответствии Законом Забайкальского края от 14.10.2008 №39 - ЗЗК районный коэффициент установлен 1,4. Согласно пояснению главного врача ГУЗ «Борзинская ЦРБ» районный коэффициент начислялась на выплаты стимулирующего характера за работу с новой коронавирусной инфекцией в размере 20% по указанию Министерства здравоохранения Забайкальского края. По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении нарушений. Срок исполнения находится на контроле инспектора труда, проводившего проверку. По результатам проверки в отношении юридического лица и должностного лица направлено уведомление о возбуждение дела об административном правонарушении по ч.6 ст. 5.27 КоАП РФ». Профсоюз работников здравоохранения СОЦПРОФ информирует, что информацию и консультации по вопросам нарушений выплат стимулирующих и заработной платы можно получить на горячей линии от специалистов инспекции труда профсоюза СОЦПРОФ по телефону: 8-950-247-61-68.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.06.2025 13:30
Усилить защиту прав платформенных занятых призвали в ВКП -
27.06.2025 12:06
Работникам «Интеко Сибирь» погасили долги по зарплате -
27.06.2025 11:22
Министр труда и соцзащиты РФ открыл ярмарку трудоустройства «Работа России. Время возможностей» в Екатеринбурге -
27.06.2025 11:11
На Евразийском экономическом форуме обсудили защиту платформенных рабочих и искусственный интеллект -
27.06.2025 09:14
Ставропольские профсоюзные юристы доказали подмену трудовых отношений -
27.06.2025 07:16
Этап Ярмарки трудоустройства «Работа России» пройдет в Тюменской области -
27.06.2025 00:32
Камчатстат представил данные о размере долгов по зарплатам работников -
27.06.2025 00:00
Иркутское Профобъединение подвело итоги регионального форума «Стратегический резерв 2025» -
26.06.2025 21:00
Орловская фирма ООО "Фабер" выплатила своим работникам задержанную зарплату -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.