Фото: pixabay.com

Агентство по развитию человеческого капитала представило "Навигатор востребованных профессий на Дальнем Востоке 2020-2026"

Автор:

Источник: magadanmedia.ru

Территория: Магаданская область, Хабаровский край, Республика Саха (Якутия), Сахалинская область, Еврейская автономная область, Приморский край, Республика Бурятия, Чукотский автономный округ

Агентство по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке и в Арктике представило региональные версии "Навигатора востребованных профессий на Дальнем Востоке 2020-2026" для всех 11 субъектов ДФО. Так, согласно "Навигатору востребованных профессий в Приморском крае 2020-2026", здесь ожидается наиболее значительный подъем регионального рынка труда: сразу в четырех ключевые отраслях экономики Приморья(машиностроение, сельское хозяйство и пищевая промышленность, рыболовство и аквакультура, туризм и сервис) ожидается рост числа занятых от 20 до 40%

Агентство по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке и в Арктике представило региональные версии "Навигатора востребованных профессий на Дальнем Востоке 2020-2026" для всех 11 субъектов ДФО. Так, согласно "Навигатору востребованных профессий в Приморском крае 2020-2026", здесь ожидается наиболее значительный подъем регионального рынка труда: сразу в четырех ключевые отраслях экономики Приморья(машиностроение, сельское хозяйство и пищевая промышленность, рыболовство и аквакультура, туризм и сервис) ожидается рост числа занятых от 20 до 40%, сообщает MagadanMedia со ссылкой на сайт Министерства РФ по развитию Дальнего Востока и Арктики.  Максимальное увеличение численности занятых прогнозируется в лесной промышленности Амурской области — более 100% к 2026 году. Лесная промышленность выглядит наиболее перспективной среди ключевых отраслей и в двух недавно включенных в состав ДФО субъектах - Республике Бурятии и Забайкальском крае: здесь прогнозируется рост численности занятых в лесной промышленности от 20 до 30% в период 2020-2026 гг.  Потенциал роста рынка труда рассчитывался на основании собранной и проанализированной кадровой потребности работодателей каждого субъекта ДФО, в том числе резидентов ТОР и СПВ, доля которых в общей заявленной работодателями потребности составляет более 30%. Среди резидентов ТОР, принявших участие в исследовании, такие компании, как ССК "Звезда", Байкальская горная компания, Русагро-Приморье, УК "Колмар", Газпром переработка Благовещенск, ТиЭйч Рус, Восточная верфь, Находкинский судоремонтный завод. Рынок труда традиционного для Дальнего Востока добывающего сектора, согласно прогнозам, получит наибольшее развитие в Хабаровском крае и Республике Саха (Якутия): численность занятых в добыче угля, металлических руд и алмазов в обоих регионах увеличится более чем на 30%, а в Хабаровском крае подобный рост ожидается и в отрасли добычи и переработки нефти и газа. Данные темпы роста занятости являются наибольшими среди ключевых отраслей экономики данных регионов.  Другая традиционная отрасль экономики ДФО — рыболовство и аквакультура — отметится опережающим ростом численности занятых в Магаданской и Сахалинской областях — от 30 до 40% в период 2020-2026 гг. Значительное увеличение числа занятых в рыбохозяйственном комплексе ожидается и в Камчатском крае (до 30%), однако наиболее перспективным, согласно прогнозу, здесь является рынок труда строительного сектора — от 40 до 50% к 2026 году. Строительная отрасль выделяется наибольшими ожидаемыми темпами роста занятости и в Чукотском автономном округе — до 30% в период 2020-2026 гг. Самый стабильный прогноз роста численности занятых в ключевых секторах экономики отмечается в Еврейской автономной области: здесь во всех трех основных отраслях (добыча угля, металлических руд и алмазов, лесная промышленность, сельское хозяйство и пищевая промышленность) ожидается увеличение занятости от 10 до 20% к 2026 году. В отличие от основного "Навигатора", который является путеводителем по ключевым отраслям экономики, образовательным учреждениям региона и актуальным профессиям Дальнего Востока в целом, региональные версии справочника фокусируются и анализируют текущее состояние рынка труда и перспективы его развития в конкретных субъектах ДФО. Каждый региональный "Навигатор востребованных профессий" содержит в себе справку о географическом и социально-экономическом положении конкретного дальневосточного региона с упором на специфику местных рынков труда и наиболее востребованные профессии в ключевых отраслях экономики: здесь даны развернутые описания специальностей, информация о главных региональных учебных заведениях для получения образования по профессиям, а также ключевых работодателей для возможного трудоустройства. Так, среди наиболее востребованных профессий для Приморья, согласно региональному "Навигатору" — сборщик корпусов металлических судов, инспектор по туризму, слесарь-судоремонтник, электромонтажник судовой. На Чукотке в перспективе до 2026 года будут актуальны такие специальности, как проходчик, автомеханик, изготовитель арматурных сеток и каркасов, слесарь по строительно-монтажным работам. В Якутии предприятия будут испытывать потребность в таких профессиях, как электрослесарь подземный, специалист по летней эксплуатации летательных аппаратов, машинист дорожных и строительных машин, горнорабочий на подземных работах, слесарь. "В 2019 году, вскоре после вхождения Республики Бурятия в состав ДФО, Агентство представило первый "Навигатор" из серии региональных — "Навигатор востребованных профессий в Республике Бурятия 2019-2025 гг", — прокомментировал и.о. генерального директора Агентства по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке и в Арктике Александр Логунов. — Этот аналитический продукт Агентства оказался востребованным как со стороны школьников, студентов, сотрудников образовательных учреждений Бурятии, как и со стороны региональных предприятий-партнёров АРЧК. Работу в этом направлении было решено продолжить. На конец 2020 года у нас готовы новые справочники по всем 11 субъектам ДФО. Подготовка информации о востребованных профессиях для региональных редакций "Навигатора" осуществлялась с учетом проведенного Агентством сбора кадровой потребности работодателей ДФО, в ходе которого было опрошено более 1 200 компаний в 11 субъектах округа". Александр Логунов добавил, что региональные "Навигаторы" будут полезны учащимся старших классов школ и абитуриентам в каждом субъекте ДФО, так как помогают понять наиболее перспективные и интересные направления профильного обучения в своем регионе для последующего успешного старта трудовой деятельности. Выпускникам региональных образовательных организаций "Навигаторы" дадут информацию о ключевых работодателях в тех или иных отраслях экономики региона, а работодателям — справочную информацию об учебных заведениях субъекта, в которых готовят кадры для ключевых отраслей экономики региона. При составлении региональных версий "Навигатора востребованных профессий 2020-2026" и формировании прогнозного перечня востребованных профессий в ДФО на период до 2026 года учитывались такие показатели, как запросы работодателей в адрес АРЧК на подбор персонала; официальная статистика субъектов ДФО о планировании трудовых ресурсов; прогнозы социально-экономического развития Российской Федерации и отдельных секторов экономики от Минэкономразвития России. На основе этих данных был подготовлен интегральный показатель развития Дальнего Востока в 2020-2026 гг. с учетом анализа потенциала роста занятости в субъектах ДФО и данных ряда крупных предприятий ДФО о предполагаемых вакансиях. Информация предоставлена пресс-службой Агентства по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке и Арктике