Медработникам в Пермском крае не выплатили десятки миллионов рублей стимулирующих
Автор: Максим Анфалов
Источник: ura.news
Территория: Пермский край
Населенные пункт(ы): Пермь
Медработникам в Пермском крае, боровшимся с коронавирусом, не выплатили десятки миллионов рублей. Деньги удерживались в течение 2020 года при начислении стимулирующих выплат.
Медработникам в Пермском крае, боровшимся с коронавирусом, не выплатили десятки миллионов рублей. Деньги удерживались в течение 2020 года при начислении стимулирующих выплат. Об этом URA.RU рассказал председатель краевого комитета профсоюза здравоохранения Геннадий Шабалин.«Еще в октябре прошлого года налоговая служба разъяснила руководителям медучреждений, что НДФЛ с выплат по постановлению 206-П не удерживается. Однако главврачи „прохладно“ отнеслись к письму налоговиков. Профсоюз обратился в краевую прокуратуру, которая и направила главврачам больниц предписание произвести выплаты в полном объеме. После этого медучреждения вернули деньги из налоговой себе на счета — в общей сложности несколько десятков миллионов рублей», — сказал Шабалин. По его словам, «ковидные» выплаты облагались налогом в десяти медучреждениях Перми, среди которых ГКБ №2 им. Ф.Х. Граля, городская клиническая поликлиника Перми, Пермская краевая клиническая инфекционная больница, и ряд больниц края. URA.RU направило запрос в пресс-службу министерства здравоохранения края с просьбой дать оценку действиям главврачей больниц. URA.RU рассказывало также, что в мае 2020 года 10 медучреждений края неверно начисляли своим сотрудникам денежные средства за работу с коронавирусом. Еще 13 учреждений пытались уменьшить сумму выплат за счет удержания налогов. В ситуацию пришлось вмешаться прокуратуре.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
26.06.2025 12:06
В образовательных школах Липецкой области существует дефицит учителей -
26.06.2025 11:36
Областной Думой учрежден День профсоюзов Мурманской области -
26.06.2025 09:04
Данные по неполной занятости работников в Свердловской области -
26.06.2025 04:38
На предприятии СК "ЗМК" в Назарово работникам не выплачивают зарплату -
26.06.2025 04:16
Трехсторонняя комиссия в Иркутской области обсуждала практику развития социального партнерства -
26.06.2025 00:00
Работники стали активнее отстаивать свои права в Приангарье -
25.06.2025 22:15
Росстат: размер просроченной задолженности по зарплатам работников продолжает увеличиваться -
25.06.2025 16:39
Текущий размер задолженностей по зарплатам работников в Башкирии уменьшился -
25.06.2025 16:26
Пленум ставропольского "Росхимпрофсоюза" обсуждал текущие вопросы по защите трудовых прав
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.