Угроза забастовки работников скорой помощи "Чайковской ЦГБ" из-за низких зарплат
В августе 2019 года на станции скорой медицинской помощи "Чайковской ЦГБ" Пермского края зафиксировано массовое увольнение сотрудников из-за низкой зарплаты. Вместо 9 бригад скорой медицинской помощи будет дежурить только 7, а в некоторые дни всего 6 бригад. Станция скорой и неотложной медицинской помощи является самым крупным подразделением Чайковской ЦГБ. Здесь работают около 130 человек, в том числе 11 врачей, 75 фельдшеров, 32 водителя, младший медперсонал. 14.08.19, через социальные сети, работники сообщили, что выдвинули ультиматум руководству, требуя немедленного изменения условий труда и повышения зарплаты. В противном случае они намерены 20.08.19 начать акцию протеста. Работники службы скорой помощи обращают внимание на критическую, по их мнению, ситуацию, когда водителям снизили оклады, при совмещении обязанностей санитара и автослесаря. Из текста сообщения: “Мы проведем официальную забастовку! Одну машину поставим на линию для ЭКСТРЕННЫХ вызовов. Пригласим все СМИ города, губернатора и отправим приглашение президенту РФ Путину В.В. А также пригласим телеканал НТВ, канал РОССИЯ. Уверены, они будут рады”. Часть коллектива станции не поддержала действия своих коллег и призвала не поддаваться на провокации. Министерство здравоохранения Пермского края провело выездную проверку деятельности "Чайковской ЦГБ", по информации о готовящейся забастовке работников выездных бригад скорой помощи. Главврачу учреждения дано поручение проверить расчеты зарплаты водителей "скорой помощи" и предоставить каждому работнику подробную информацию о системе расчета и начисления заработной платы. Сведения о забастовке не подтвердились. Ситуация находится на особом контроле в министерстве здравоохранения Пермского края и в сентябре будет проведена повторная проверка по контролю исполнения поручений. В свою очередь, прокуратура Пермского края также начала проверку "Чайковской ЦГБ". В ее ходе будут проведены выездные приемы сотрудников медучреждений на всех районных станциях скорой помощи Перми для принятия мер прокурорского реагирования. В сентябре 2019 года прокуратура совместно с государственной инспекцией по труду и краевым Минздравом завершили свои проверки в Чайковской городской больнице, работники которой выступили с требованями изменения условий труда и повышения зарплаты. Выявлены грубые нарушения трудового законодательства на оплату и охрану труда работников. В частности, в нарушение статей 57 и 136 Трудового кодекса РФ в трудовых договорах не указывали характеристики вредных условий труда на рабочем месте, не обозначали размер оклада по должности, не указывали даты выдачи заработной платы. Кроме того, сотрудники больницы не были ознакомлены с действующим положением об оплате труда, работодатель оформлял сверхурочную работу как внутреннее совместительство, соответственно работники получали меньшую денежную компенсацию и оставались без законного отдыха. Также руководство Чайковской ЦГБ несвоевременно и не в полном объеме выплачивало заработную плату. Работники не были обеспечены спецодеждой, обувью и другими средствами индивидуальной защиты. Возбуждены дела об административных правонарушениях. Прокурор Чайковского внес представление главному врачу, а также министру здравоохранения Пермского края с требованием незамедлительно устранить выявленные нарушения и привлечь виновных к ответственности.
-
Развитие 02.08.2019 - 02.08.2019
В Чайковском работники станции скорой помощи массово увольняются из-за снижения зарплат
-
Развитие 14.08.2019 - 14.08.2019
Угроза забастовки на станции скорой помощи в Чайковском по причине низких зарплат
-
Развитие 19.08.2019 - 19.08.2019
Минздрав Пермского края провёл проверку деятельности "Чайковской ЦГБ"
-
Развитие 20.08.2019 - 20.08.2019
Прокуратура Пермского края проверит соблюдение трудового законодательства в Чайковской больнице
-
Завершение 03.09.2019 - 03.09.2019
Прокуратура потребовала восстановить нарушенные трудовые права медиков "Чайковской ЦГБ"
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.11.2024 13:44
Названы отрасли с наибольшим количеством вакансий в Казани -
22.11.2024 13:32
В Кургане на фармацевтическом заводе «Синтез» опровергли проблемы с задержкой зарплат -
22.11.2024 13:32
Служба занятости Ямала назвала наиболее востребованные профессии в регионе -
22.11.2024 13:23
В Красноярском крае представители мобильного центра занятости посетили удаленные поселки -
22.11.2024 12:20
Профсоюз направил обращение Председателю Правительства РФ по вопросу оттока кадров в отрасли ЖКХ -
22.11.2024 09:21
Камчатстат сообщил об увеличении долгов по зарплате перед работниками в регионе -
22.11.2024 00:00
Администрация Барнаула рекомендовала увеличить зарплату работников в шести организациях -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
21.11.2024 19:00
Кадровый центр Рассказово стал одним из лидеров Всероссийского конкурса -
21.11.2024 17:00
На встрече работников скорой помощи Сергиева Посада с руководством обсудили вопрос низких зарплат
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2024 15:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
20.11.2024 16:30
В Финляндии индустриальный профсоюз Teollisuusliitto проведет серию забастовок -
20.11.2024 15:48
Профсоюзы в Греции проводят всеобщую забастовку с требованием повышения зарплат -
18.11.2024 11:00
Работники лондонского метро провели однодневную забастовку -
19.11.2024 11:44
Минтруд РФ обновил стандарты оказания помощи безработным гражданам -
19.11.2024 13:44
Центральный банк РФ: кадровый дефицит испытывают 73% предприятий -
20.11.2024 13:42
Пилотный проект по новой системе оплаты труда бюджетников охватит 15 регионов -
15.11.2024 14:20
Профсоюзы Франции призывают госслужащих выйти на забастовку против сокращения финансирования -
13.11.2024 16:32
Профсоюз работников Почты Канады уведомил о подготовке к забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.