Угроза забастовки работников завода им. Я.М.Свердлова в Дзержинске по причинам сокращений и снижения заработной платы
В январе 2021 года работники оборонного ФКП «Завод имени Я.М.Свердлова» в Дзержинске (Нижегородская область) направили коллективное обращение в адрес руководства и заводского профсоюза (Российский профсоюз работников промышленности "Роспрофпром", ФНПР). В нем заявлено, что после принятия нового "Положения о премировании" и внесении изменений в коллективный договор, зарплата на предприятии значительно снизилась. Ситуацию усугубили проводимые мероприятия по оптимизации подразделений предприятия и сокращения численности персонала, не менее чем на 5%. При этом количество работающих производств и производственный план остаются прежними. В трудовом коллективе нарастает социальная напряженность: на некоторых рабочих местах могут возникнуть угрозы нарушения норм охраны труда и ослабление контроля над опасными технологическими процессами и стадиями. Свердловчане, работающие во вредных и особо опасных условиях труда, ежедневно контактирующие с взрывоопасными веществами, откровенно переживают за то, что ослабление контроля над их использованием и хранением может привести к повторению трагедий 2018 и 2019 годов. В обращении к руководству завода работниками выдвинуты целый ряд требований, главное из которых признать утвержденное «Положение о премировании...» не эффективным, не мотивирующим персонал, не обеспечивающим зависимость оплаты труда от его результатов и не отвечающим интересам коллектива. Кроме того, оборонщики требуют повышения заработной платы. Если на коллективное обращение не будет реакции, работники готовы отстаивать трудовые права и обратиться в надзорные органы, а также объявить забастовку. Подписи под обращением поставили свыше пятисот работников ФКП «Завод имени Я.М.Свердлова». В свою очередь, генеральный директора завода отрицает часть изложенных в коллективном обращении работников претензий: при 4915 человек, работающих на заводе, сократили 21 должность, 3 из которых относились к высшему руководству, средняя зарплата на предприятии за год выросла с 42 811 рублей до 42 999 рублей; подтвержден факт временного снижения размера премий из-за убытков, в которых оказалось предприятие в период пандемии (для всех категорий работников снижение с 25% до 15%). 04.02.21 на заводе им.Я.М.Свердлова в Дзержинске состоялась встреча руководства предприятия с профактивом, на которой обсуждались дальнейшие перспективы по развитию производства и защита трудовых прав работников. В ее ходе были озвучены планы по вхождению предприятия в ГК "Ростех", благодаря чему завод заключил крупные контракты. Информация о возможных массовых сокращениях работников не подтвердилась, более того, в отдел кадров поданы заявки о наборе дополнительного персонала. После периода сокращения премиальных надбавок работникам в пандемию, завод возобновляет полноценные выплаты. На базе дзержинских ГосНИИ "Кристалл" и завода им. Я.М.Свердлова создается индустриальный парк взрывчатых веществ.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.03.2026 12:38
В Якутской городской Думе рассмотрели итоги работы территориального центра занятости -
25.03.2026 11:07
Государственная Дума РФ рассмотрит законопроект о праве на дополнительный отпуск для пострадавших при ЧС -
25.03.2026 07:50
В Москве состоялся III Всероссийский форум трудящихся женщин -
25.03.2026 06:50
На рассмотрение Государственной Думы РФ внесен законопроект о ежемесячной выплате ветеранам труда -
24.03.2026 18:41
Заместитель Председателя Правительства РФ провела совещание по кадровому обеспечению -
24.03.2026 17:20
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов возглавил постоянную комиссию по экономике и трудовым отношениям СПЧ -
24.03.2026 16:42
Государственная Дума РФ приняла закон о механизме защиты прибыли по пенсионным накоплениям -
24.03.2026 15:12
Вопросы охраны труда обсудили на форуме в Воронеже -
24.03.2026 15:00
Выплачены долги по зарплатам работникам ООО «Вагонно-Ремонтный Центр» в Пензенской области -
24.03.2026 14:39
В трудинспекции Коми рассказали о защите прав работников Жешартского фанерного комбината
В стране и за рубежом >>
-
24.03.2026 14:35
Государственная Дума РФ приняла закон о запрете устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до трех лет -
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
23.03.2026 11:21
Часть металлургов и горняков в Челябинской области получают зарплаты ниже закрепленной в ОТС -
24.03.2026 13:00
На стимулирующие выплаты медработникам направлено более 200 млрд рублей -
19.03.2026 16:00
Минтруд РФ подготовил законопроект о компенсации за неиспользованные дни отдыха для вахтовиков -
19.03.2026 11:27
В Государственной Думе РФ предлагают уравнять в правах на отпуск педагогов допобразования и учителей -
18.03.2026 14:47
Государственная Дума РФ рассматривает законы об усилении контроля в сфере иностранной трудовой миграции -
17.03.2026 11:25
Открылся III Всероссийский форум трудящихся женщин -
17.03.2026 08:50
ФАС должна проверить работодателей из-за искусственного сдерживания роста зарплат -
20.03.2026 09:36
Китайская Alibaba массово сокращает работников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
