
В Перми на кондитерской фабрике "Камская" после проведенных акций протеста не удалось добиться компенсаций для сокращаемых сотрудников
В профсоюзе ОАО "Кондитерская фабрика "Камская", входящем в организацию профсоюзов АПК РФ (ФНПР), заявили, что швейцарская компания «Нестле», владеющая предприятием, в конце октября 2014 года объявила о массовом сокращении персонала. Профсоюзная организация предложила за столом переговоров достигнуть компромиссного решения, которое бы устроило работников и выработать общие подходы при проведении сокращений и закрепить их в коллективном договоре. Администрация намерена сократить 69 человек, при этом отказывается садиться с профкомом за стол переговоров, ссылаясь на установки из головного офиса (Швейцария), о невозможности ведения переговоров на локальном уровне по заключению каких-либо соглашений, кроме коллективного трудового договора. Опыт разрешения конфликтов на уровне переговоров у профсоюзов уже имеется на других фабриках «Нестле» в России, где компания, в случае доказанной невозможности сохранить кадровый потенциал, гарантирует компенсации увольняемым работникам. Планируемое сокращение администрация объясняет падением спроса на кондитерский продукт. По заявлению председателя профкома фабрики Л.Селивановой, процедура сокращения проходит с нарушениями Трудового кодекса (не соблюдается пункт 2 статьи 81 - предоставление равных возможностей сотрудникам). На кондитерской фабрике "Камская" трудится от восьми ста до тысячи человек. 22.12. 2014 г. 40 работников провели пикет. Коллектив фабрики потребовал прекратить массовые нарушения их трудовых прав. С февраля 2015 г. компания Nestle закрывает линейку производства суфле, из-за этого около 70 работников предприятия попадают под сокращение. Прямо на акции протеста работники фабрики написали заявления в прокуратуру. Всего в надзорный орган поступило 10 заявлений. По словам представителей профсоюза предприятия, руководство предприятия не выходит с ними на контакт. Несколько десятков работников руководство не отпустило на пикет, несмотря на то, что они написали заявления на отгул, а в цехах компании был санитарный день. В руководстве фабрики сообщили, что уже более 60% сотрудников, задействованных в производстве суфле, написали заявление на занятие предложенных вакансий. Временные сотрудники продолжат свою деятельность в филиале в рамках заключенных трудовых договоров. Как сообщили территориальные профсоюзы АПК, запланированное сокращение 85 человек произойдет с 01.02.15 г., в том числе уволены будут 60 членов профсоюза; на 22.01.15 года не определено трудоустройство в отношении 10 членов профсоюза, в том числе заместителя председателя первичной профсоюзной организации Филиала ООО «Нестле Россия» в городе Перми. Компенсационных выплат сокращаемым работникам компания "Нестле" производить не будет.
-
Развитие 20.12.2014 - 20.12.2014
Профсоюз ОАО "Кондитерская фабрика "Камская" готовится к пикету против сокращений персонала
-
Завершение 22.12.2014 - 22.12.2014
Пикет работников ОАО Кондитерская фабрика "Камская" против сокращений
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
01.09.2025 15:02
Выросла средняя зарплата работников в Калининграде -
01.09.2025 12:29
Рост зарплат зафиксирован в отраслях АПК Ульяновской области -
01.09.2025 12:09
Средняя зарплата работников в Сверлдовской области составила более 87 тыс. рублей -
01.09.2025 10:37
Депутат Государственной Думы РФ: МРОТ необходимо повысить до 60 тыс. рублей -
01.09.2025 08:52
Соцпартнеры обсудили соглашение в сфере здравоохранения -
31.08.2025 16:43
Обновленный Кадровый центр «Работа России» открылся в Чистополе -
31.08.2025 06:15
О зарплатах медицинских работников в Тюменской области -
29.08.2025 22:43
Министерство образования и науки Татарстана: оклад школьных учителей превышает МРОТ -
29.08.2025 20:19
Выросла средняя зарплата работников в Воронежской области -
29.08.2025 19:00
Динамика роста зарплаты в Воронежской области превышает всероссийские показатели
В стране и за рубежом >>
-
27.08.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов предложило закрепить в коллективных договорах доплаты наставникам не менее 10% -
27.08.2025 22:42
Минпросвещения РФ и Минтруд РФ совместно разрабатывают единые критерии зарплат учителей -
27.08.2025 16:33
Судьи и прокуроры в Румынии проводят забастовку -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
26.08.2025 12:53
Правительство РФ одобрило законопроект о преобразовании бюджетных мест в медицинских вузах в целевые -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
28.08.2025 12:36
Проведение всеобщей забастовки в сентябре планируется во Франции -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.