Карта сайта
Вход

Регистрация

Расширенный поиск

События

В Российской Федерации размер задолженностей по заработным платам перед работниками в течение пяти месяцев сохраняется практически без изменений
Фото: Фото открытых источников
zen.yandex.ru

В Российской Федерации размер задолженностей по заработным платам перед работниками в течение пяти месяцев сохраняется практически без изменений

Территория: РФ

В августе 2021 года Росстат представил очередные новые данные о размере задолженностей по заработным платам работников в стране. Суммарная задолженность составляет 1 млрд 538 млн рублей (+1,8% в сравнении с предыдущим месяцем). За последние пять месяцев показатели задолженностей по заработным платам сохраняются на стабильном уровне с незначительными колебаниями. В аналогичном периоде прошлого года задолженности по зарплатам перед работниками российских предприятий составляли 2,18 млрд. рублей (на 70% больше чем в текущем году). Данные представлены организациями наблюдаемых видов экономической деятельности, не относящимися к субъектам малого предпринимательства. По видам экономической деятельности численность работников, перед которыми имелась задолженность, распределилась следующим образом: обрабатывающие производства – 38,3%; строительство – 23,0%; транспорт – 15,6%; сельское хозяйство, охота и предоставление услуг в этих областях; лесозаготовки – 7,5%; добыча полезных ископаемых – 5,4%. Соответствующее распределение задолженностей по отраслям экономики практически не изменяется в текущем году. Наибольший прирост задолженностей, по сравнению с предыдущим месяцем, отмечен в ДФО (+36,5%) и ЦФО (+12,9%), по регионам – Рязанская область (в 17 р.), Томская область (в 5 р.), Вологодская область (в 3,2 р.), Хабаровский край (в 2,3 р.), Самарская область (+90,4%), г. Севастополь (+77,0%). Субъекты РФ, в которых отмечено наибольшее снижение уровня задолженностей по зарплатам - Карачаево-Черкесская Республика (-74,8%), Астраханская область (-62,8%), г. Санкт-Петербург (-62,7%), Кабардино-Балкарская Республика (-60,5%). В автоматизированной информационной системе НМЦ "Трудовые конфликты" постоянно фиксируется значимое количество информационных сообщений по проблематике долгов по заработным платам работников российских предприятий и деятельности надзорных ведомств по контролю за соблюдением трудового законодательства на оплату труда и защите трудовых прав граждан. Так, в Бурятии, по состоянию на август, суммарная задолженность по зарплате превысила 25,9 млн рублей. За месяц показатель вырос более чем на 1%. Компании Алтайского края задолжали свыше 32 млн. рублей 615 сотрудникам. Это свыше 52 тыс. рублей на одного человека. Уголовное дело в связи с полной невыплатой зарплаты более двух месяцев возбуждено в отношении директора коммерческой фирмы ООО «Штерн» партнера пивоваренного завода в Волгограде. Компания задолжала 40 работникам более 2,1 млн рублей. Прокуратура Новосибирской области утвердила обвинительное заключение по уголовному делу в отношении руководителя ООО «РАТЭК». С апреля 2018 года по март 2019 года генеральный директор общества, осуществляющего перевозки по территории России, не выплатил заработную плату и иные обязательные выплаты 1741 работнику (полностью и частично) на общую сумму более 72 млн рублей. В Липецке вынесен приговор гендиректору ООО «ВЕК СТРОЙ Л»: следствием и судом установлено, что руководитель с августа 2019 по октябрь 2020 года не выплатил заработную плату своим работникам, задолжав им почти 1,9 млн рублей. СУ СК РФ по Белгородской области возбудило уголовное дело в отношении генерального директора ООО «Белгородгеология». По предварительным данным, гендиректор знал о долге перед 30 работниками и обладал необходимыми средствами, однако не выплачивал зарплату с конца мая 2020 до конца июля 2021 года. В Подольске возбудили уголовное дело о невыплате зарплаты 212 работникам коммерческой организации, задолженность составила свыше 18 млн. рублей. СК РФ по Республике Тыва возбудил уголовное дело по факту полной невыплаты заработной платы работникам ООО "Овюрское ДРСУЧ". В период с мая по август 2021 года генеральный директор общества полностью не выплатил заработную плату 24 работникам предприятия на сумму не менее 1,4 млн рублей. Прокуратура Великого Новгорода установила нарушения трудового законодательства в ООО «Комплексные альтернативные технологии». С января по август 2021 года руководство допустило задолженность перед 109 работниками на общую сумму более 15 млн. рублей. По данным фактам прокурор направил материалы проверки в орган предварительного расследования для решения вопроса об уголовном преследовании виновных лиц и др.

Карта конфликтов

Последние сообщения >>

В стране и за рубежом >>

Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.

С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.

Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.

При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.