Встреча губернатора Ленинградской области и генерального директора ЗАО "БазэлЦемент-Пикалево" по поводу сложившейся на предприятии ситуации

Территория: Ленинградская область

Населенные пункт(ы): Пикалёво (*1)

В Санкт-Петербурге прошла встреча губернатора Ленинградской области А.Дрозденко и нового генерального директора ЗАО "БазэлЦемент-Пикалево" М.Волкова. Волков в ходе встречи выразил готовность работать над модернизацией производства и его выходом на рентабельность и гарантировал, что задолженность предприятия за газ будет погашена в ближайшее время. Генеральный директор официально вступит в должность 14-15 октября 2013 г. Об этом он сам рассказал, когда был представлен инициативной группе работников, представителей профсоюзного комитета. По словам профсоюзного лидера предприятия С.Антроповой, решение о проведении акций протеста будет отложено, чтобы дать новому гендиректору разобраться с проблемами на заводе. На совещании у губернатора Ленинградской области А.Дрозденко 4 сентября 2013 г. компании "БазэлЦемент-Пикалево" и "Газпром межрегионгаз Санкт-Петербург" согласовали график погашения задолженности, однако месяц спустя газовая компания снова стала грозить остановкой поставок. В своем письме от 7 октября 2013 г. "Газпром межрегионгаз Санкт-Петербург" дал предприятию пять дней на то, чтобы сократить задолженность на 16,7 млн рублей. Усилиями нового гендиректора удалось достичь согласования график погашения просроченной задолженности до конца октября 2013 г. По состоянию на 17 октября 2013 года задолженность "БазэлЦемент-Пикалево" за поставленный природный газ составила 175,7 млн рублей. По сообщению корреспондента от 25.11.2013, массовых сокращений на предприятии не было, численность уволенных по различным основаниям за 2013 год составила около 50 человек. Новое руководство стремится наращивать объемы производства, рассчитывается с долгами предприятия. Профсоюзный комитет активно работает над проектом коллективного договора на 2014 год с целью не допустить снижения социальной защищённости работников. По данным на 27 января 2014 г. на предприятии не заключён коллективный договор на 2014 год несмотря на то, что коллективные переговоры длятся уже более трех месяцев. Причина - профсоюзная организация и работодатель не могут прийти к согласованному решению по целому ряду пунктов. По обоюдному согласию сторон, решено продолжить переговоры.

Карта конфликтов

Последние сообщения >>