
Уровень задолженностей по зарплатам перед работниками российских предприятий в декабре максимальный в 2022 году
Территория: РФ
К окончанию декабря 2022 года Росстат представил очередные данные о размере задолженностей по заработным платам перед работниками российских предприятий. Долги по оплате труда превысили 1,03 млрд. рублей (+16,4% по сравнению с предыдущим месяцем) и это самый большой показатель в текущем году. Динамика формирования задолженностей по зарплатам в 2022 году показывает, что во втором полугодии сформировался тренд на увеличение размера долгов по зарплатам (август - 732 млн. рублей, сентябрь - 845 млн. рублей, ноябрь - 883 млн. рублей). Однако, сумма задолженностей продолжает сохраняться на минимальных уровнях за последние три года (2020 - 1828,0 млн. рублей, 2021 - 1369,0 млн. рублей). В наблюдаемом периоде наибольший рост долгов по зарплатам перед работниками отмечен в ДФО (в 2,6 раза), СЗФО (+39,1%), ПФО (+17,2%) , снижение - СКФО (-22,5%), СФО (-11,8%), ЦФО (-11,3%). В СКФО и ЦФО в течение трех последних месяцев отмечено только снижение размера задолженностей. В регионах наибольший рост задолженностей по зарплатам зафиксирован в областях: Архангельской (+81,9%), Астраханской (+58,6%), Мурманской (+56,3%), Костромской (+45,3%), Липецкой (+41,9%); снижение – в Республике Чувашия (-86,6%), Владимирской области (-78%), Республике Бурятия (-76,6%). По видам экономической деятельности численность работников, перед которыми имелась задолженность, распределилась следующим образом: обрабатывающие производства – 41,8%; строительство – 25,0%; сельское хозяйство, охота и предоставление услуг в этих областях; лесозаготовки – 7,5%; водоснабжение; водоотведение, организация сбора и утилизации отходов, деятельность по ликвидации загрязнений – 6,7%; обеспечение электрической энергией, газом и паром; кондиционирование воздуха – 5,6%; транспорт – 4,2%; добыча полезных ископаемых – 4,1%; управление недвижимым имуществом за вознаграждение или на договорной основе – 1,9%; научные исследования и разработки – 1,7%.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
04.07.2025 13:20
На Ставрополье поддержали инициативу профсоюзов об индексации зарплат бюджетников -
04.07.2025 12:09
Министр труда и социальной защиты РФ и Глава Башкортостана посетили кадровый центр в Сибае -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда -
04.07.2025 10:58
Доля подростков на рынке труда Свердловской области сократилась до 3% -
04.07.2025 10:39
Надзорные органы проведут видеовстречу с работниками ООО "Запсибгазпром-Газификация" -
04.07.2025 08:55
Microsoft увольняет работников в штате Вашингтон -
04.07.2025 08:37
Служба занятости Карелии трудоустраивает подростков -
04.07.2025 00:00
Подведены итоги восстановления трудовых прав работников Красноярской железной дороги -
03.07.2025 20:45
Обеспечение занятости граждан с ограниченными возможностями обсудили в Воронежской области -
03.07.2025 16:13
Уровень безработицы в США снизился до 4,1%
В стране и за рубежом >>
-
30.06.2025 00:00
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила новые законопроекты -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
02.07.2025 18:04
Microsoft проводит очередную волну массовых сокращений персонала -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.