В руководстве Новосибирской ЦРБ не согласны, что зарплаты фельдшеров в Верх-Туле снизились
Территория: Новосибирская область
Населенные пункт(ы): Новосибирский район
В руководстве Новосибирской клинической центральной районной больницы сделали заявление по ситуации со снижением заработных плат фельдшеров скорой помощи из Верх-Тулы. "На подстанции скорой медицинской помощи Верх-Тулинской врачебной амбулатории с учетом обслуживаемого населения организованы три круглосуточные фельдшерских бригады. Штат подстанции укомплектован на 100%. Доля автомобилей скорой помощи со сроком эксплуатации менее 5 лет – 100% (1, 3, 4 года). Заработная плата сотрудников подстанции СМП регулируется Положением об оплате труда работников ГБУЗ НСО «НКЦРБ» на 2022-2024 годы, состоит из должностного оклада, компенсационных и стимулирующих выплат. При начислении заработной платы учитывается, в том числе, объем выполненной работы. Поскольку заработная плата не является фиксированной и напрямую зависит от интенсивности труда, говорить о снижении заработной платы в данном случае некорректно. Расчетные показатели работы подстанции, с учетом количества проживающего на территории населения, – 6,3 вызова в сутки на одну бригаду. Фактически среднесуточное количество вызовов на бригаду Верх-Тулинской подстанции за 10 месяцев 2023 года составляет 3,7 вызова. Вместе с тем документально зафиксированы случаи замены фельдшерами СМП Верх-Тулинской врачебной амбулатории выездов на вызовы к пациентам консультациями по телефону. Дистанционная форма обслуживания населения не входит в полномочия фельдшеров выездных бригад СМП" - цитата из заявления. Следует отметить, что первичная профсоюзная организация в ГБУЗ НСО "Новосибирская клиническая центральная районная больница" с октября текущего года находится в стадии ликвидации.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
08.12.2023 13:15
Минтруд РФ о внесенных изменениях в Закон «О занятости населения» -
08.12.2023 09:47
Профсоюз работников здравоохранения РФ провел семинар по повышению профчленства -
08.12.2023 09:23
Названы самые востребованные профессии в Челябинской области -
08.12.2023 09:23
В Курганской области число вакансий в 4,7 раз превышает количество безработных -
08.12.2023 07:05
Официальная безработица в Башкортостане составляет 2,2% -
08.12.2023 05:53
Прокуратура Амурской области выявила нарушения трудовых прав работников "Серышевской районной больницы" -
08.12.2023 00:35
Вступили в силу изменения в законодательство о штрафах за несоблюдение требований по охране труда -
07.12.2023 20:37
В Государственной Думе РФ указали на дефицит работников в сфере ЖКХ -
07.12.2023 19:23
В Париже проводят забастовку работники транспортных компаний TotalEnergies -
07.12.2023 19:23
Количество резюме на работу в Курганской области выросло
В стране и за рубежом >>
-
05.12.2023 15:02
В Совете Федерации РФ поддержали новый Закон "О занятости населения" -
28.11.2023 00:00
Крупнейшую забастовку в истории Чехии провели профсоюзы -
01.12.2023 13:40
Правительство РФ выделило свыше 11 млрд рублей на повышение зарплат бюджетников -
04.12.2023 13:40
Учителя в Квебеке начали бессрочную забастовку за новый коллективный договор -
27.11.2023 17:35
Президент РФ В.Путин подписал Закон об увеличении МРОТ -
27.11.2023 00:00
Российская трехсторонняя комиссия провела очередное заседание -
28.11.2023 00:00
Прездинт РФ В.Путин подписал Закон о штрафах за нарушение охраны труда на вредных производствах -
27.11.2023 11:30
Тысячи госслужащих в Германии вышли на забастовку с требованием повышения зарплат -
23.11.2023 14:25
Бортпроводники American Airlines обратились в правительство США за разрешением на забастовку -
23.11.2023 17:00
В Великобритании работники Amazon планируют выйти на забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.