В РФ возросло количество сторонников четырехдневной рабочей недели
Источник: regnum.ru
Территория: Москва
Вопрос о переходе РФ на четырехдневную рабочую неделю поднимали еще до пандемии, но в 2020 году многие изменили свое мнение и осознали все плюсы и минусы традиционной занятости. Об этом СМИ 3 февраля заявила доцент базовой кафедры Торгово-промышленной палаты РФ «Развитие человеческого капитала» РЭУ им. Г. В. Плеханова Людмила Иванова-Швец
Вопрос о переходе РФ на четырехдневную рабочую неделю поднимали еще до пандемии, но в 2020 году многие изменили свое мнение и осознали все плюсы и минусы традиционной занятости. Об этом корреспонденту ИА REGNUM 3 февраля заявила доцент базовой кафедры Торгово-промышленной палаты РФ «Развитие человеческого капитала» РЭУ им. Г. В. Плеханова Людмила Иванова-Швец. Так она прокомментировала информацию о том, что в РФ выросло количество сторонников четырехдневной рабочей недели.«До пандемии основными противниками были работодатели. Но 2020 изменил многое. И компании, и сотрудники, работая отчасти удаленно, увидели все плюсы и минусы длительного рабочего дня и рабочей недели. У многих изменились ценности и взгляд на баланс между работой и личной жизнью. Кто-то погружался в депрессию из-за невозможности полноценно трудиться на своем рабочем месте, а кто-то понял, что жизнь на работе проходит, и он очень мало времени проводит с близкими людьми, и нет времени заняться хобби и своим развитием, — отметила эксперт. — Увеличилась численность работников, которые готовы на сокращенный формат рабочего времени, да и работодатели склонны сокращать рабочее время. Если до пандемии гибкий рынок труда в России был слабо развит, то сейчас он становится действительно гибким».Как отметила Иванова-Швец, были внесены серьезные изменения в Трудовой кодекс по дистанционной занятости.«И возможен следующий шаг — пересмотр продолжительности рабочего времени. В большинстве западных стран продолжительность рабочей недели уже давно меньше 40 часов, — сказала она. — Это, скорее всего, ждет и нас. Вот только вопрос: когда и в каком формате? Четырехдневная рабочая неделя или сокращенный рабочий день? Что более оптимально для экономики, бизнеса и потребителей? Со стороны изменения норм правильнее сократить продолжительность рабочей недели. Это менее болезненно для экономики. А вот регулировать четырехдневную рабочую неделю сложнее».Как полагает эксперт, возможно, стоит сократить продолжительность рабочей недели хотя бы на час-два, чтобы постепенно адаптироваться к новым условиям.«Резкий переход сразу на четырехдневную рабочую неделю может привести к сложным последствиям. Но самое важное, даже если такой переход и будет, это не должно сопровождаться сокращением заработной платы», — подчеркнула доцент.Напомним, как сообщало ИА REGNUM, есть мнение, что в России имеется законодательная возможность для перехода на четырехдневный режим рабочего времени.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
18.08.2025 13:15
Дефицит специалистов в сфере розничной торговли зафиксирован в Свердловской области -
18.08.2025 11:17
Из-за невыплаты зарплаты уволилось 500 горняков шахты «Спиридоновская» в Кузбассе -
18.08.2025 11:02
Министр здравоохранения Иркутской области сообщил о дефиците среднего медперсонала -
18.08.2025 10:22
Комиссия Общественной палаты РФ предупредила работодателей о штрафах за увольнение предпенсионеров -
18.08.2025 08:41
Работникам ООО «Тор-Логистик» в Губкинском задолжали зарплату -
18.08.2025 07:21
Число безработных в моногородах Свердловской области снизилось -
18.08.2025 00:00
Организована проверка в связи с протестом дворников во Владивостоке из-за невыплаты зарплат -
18.08.2025 00:00
XXX отчетно-выборная конференция Дорпрофжел на ВСЖД состоялась в Иркутске -
16.08.2025 17:21
Выявлены нарушения трудовых прав работников образовательных учреждений в Тамбовской области -
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал до 1 октября внести изменения в трудовое законодательство
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал до 1 октября внести изменения в трудовое законодательство -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры -
04.08.2025 11:51
На американских заводах Boeing началась забастовка работников -
07.08.2025 13:37
Бренд Gucci в Италии не выплачивает работникам социальные пособия -
08.08.2025 09:36
Tesla распускает команду по созданию суперкомпьютеров Dojo -
06.08.2025 22:26
Уровень безработицы в США вырос до 4,2%
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.