Задолженность по заработной плате перед бывшими работниками на архангельском лесозаводе превысила 23 млн рублей
Источник: www.regnum.ru
Территория: Архангельская область
Населенные пункт(ы): Архангельск
Долг перед бывшими работниками архангельского "Лесозавода №3", который находится в стадии банкротства, составляет более 23 млн рублей и продолжает увеличиваться. Более 500 человек ждут выплаты задолженности по заработной плате.
Долг перед бывшими работниками "Лесозавода №3" составляет более 23 млн. рублей и продолжает увеличиваться. Более 500 человек ждут кровно заработанного, добиваясь подтверждения своей правоты с помощью профсоюза в судах общей юрисдикции, мировом суде и через прокуратуру. Только за 2012 год в пользу работников было принято 836 положительных решений, но реальных выплат нет: отсутствуют источники финансирования. При этом всё имущество предприятия находится в залоге. Как сообщили ИА REGNUM в Федерации профсоюзов Архангельской области, на заводе продолжают трудиться 29 сторожей, долги перед которыми тянутся с марта-апреля 2013 года и составляют 25-30 тысяч рублей. Сторожа работают без заработной платы и готовы, в случае, если им не объяснят перспективы с долгами, воспользоваться ст. 142 Трудового Кодекса РФ и отказаться от работы. "Трудно представить, что будет с заводом, если уйдут ещё и сторожа, - комментирует ситуацию председатель обкома профсоюза работников лесных отраслей РФ Алексей Костин, - огромные площади станут пристанищем для криминала, производственные цеха будут разворованы. Ни о каком возобновлении производства в данном случае говорить будет нельзя". Добавим, что на заводе фактически нет руководителя, будь то директор или внешний управляющий, собственник молчит и приехать в Архангельск даже после обращения областных властей и трудового коллектива для "разруливания ситуации", похоже, не планирует, а управление находится в руках совета кредиторов и определяется решениями Арбитражного суда. "Действительно, ситуация с долгами перед работниками предприятий-банкротов тяжелая, - говорит Артём Шишков, помощник председателя Федерации профсоюзов области. - Всё это происходит, в том числе, по причине несовершенства законодательства о банкротстве, по которому долги по зарплате не считаются первоочередными выплатами. Вот работникам и приходится обивать пороги судов и прокуратуры. Случаи, когда работодатели намеренно банкротят предприятия, чтобы не расплачиваться по долгам, нередки. Во многом эти проблемы призван решить новый закон о банкротстве, проект которого под нажимом профсоюзов внесён в Госдуму. Согласно законопроекту, работники, перед которыми имеются долги по зарплате, теперь получат право самим выступить с инициативой банкротить предприятие. Также планируется, что долги по зарплате объявят выплатами "второй очереди текущих требований". Будем ждать принятия закона, а пока, в любом случае, профсоюзы будут помогать таким работникам во всех органах и инстанциях». В связи с социальной напряжённостью и туманными перспективами по выплате долгов на ОАО "Лесозавод №3" бывшие работники завода, областной профсоюз работников лесных отраслей и Федерация профсоюзов Архангельской области обращаются к кредиторам завода, губернатору Архангельской области Игорю Орлову, Арбитражному суду Архангельской области, правоохранительным органам с требованиями: 1) Взять под контроль ситуацию с выплатой долгов перед работниками ОАО "Лесозавод №3".2) Не допустить проникновения криминала и разворовывания имущества ОАО "Лесозавод №3.3) Проконтролировать законность процедуры банкротства и погашение задолженности перед уволенными и нынешними работниками ОАО "Лесозавод №3".
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
