Фото: pixabay.com

В Испании работники почты выйдут на всеобщую забастовку

Автор: Камиль Айсин

Источник: www.solidarnost.org

Территория: Испания

Крупнейшие испанские профсоюзы «Рабочие комиссии» (CCOO) и Всеобщий союз трудящихся (UGT) сообщили о забастовке почтовой службы, которая должна начаться в конце периода рождественских и новогодних праздников.

Крупнейшие испанские профсоюзы «Рабочие комиссии» (CCOO) и Всеобщий союз трудящихся (UGT) сообщили о забастовке почтовой службы, которая должна начаться в конце периода рождественских и новогодних праздников. Работников государственной компании призывают поддержать всеобщую забастовку 5 и 7 января, и частичные забастовки 12 января, сообщает La Vanguardia. Профсоюзы протестуют против «уничтожения служб почтовой доставки, прекаризации труда и сокращения штатов». В частности, утверждается, что новая модель почтовой компании повлечет за собой сокращение отделений и штатов, чтобы освободить место для коммерческой и прибыльной дочерней компании Post Express, которую работодатели намерены обслуживать аутсорсинговыми работниками. CCOO и UGT объясняют, что новый план компании был отклонен 75% голосов представительства профсоюзов Почты на голосовании 16 декабря, поэтому профсоюзы считают, что плану не хватает «демократической легитимности». «Это только начало агрессивных преобразований, которые компания хочет завершить 15 января полным изменением службы доставки и распределения заказов, что не может остаться без комплексного мобилизационного ответа на уровне всей страны», - заявили профсоюзы. Однако почтовая служба считает призыв к забастовке «необоснованным». Компания утверждает, что почтальоны не будут заменены сотрудниками ее дочерней компании и гарантирует, что количество рабочих мест в подразделениях доставки останется неизменным, и что меняется лишь форма организации «для повышения эффективности». Почтовая компания также поясняет, что организационные изменения не влияют ни на условия труда, ни на гарантии получения гражданства, которые предоставляет служба. Компания отмечает, что задачи, которые до сих пор определялись как индивидуальные, становятся коллективными, что способствует совместной работе и справедливому распределению рабочих нагрузок.