Правительство РФ уточнило требования к частным рекрутинговым агентствам
Автор: Мария Соколова
Источник: www.pnp.ru
Территория: Москва
Пользователи частных сайтов вакансий должны будут зарегистрироваться в единой системе идентификации на Госуслугах. Об этом говорится в постановлении правительства от 16 апреля 2022 года № 675, вступающем в силу 26 апреля.Документ утвердил требования к информационным ресурсам, на которых размещают информацию о потребностях в работниках и об условиях их привлечения, о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей.
Пользователи частных сайтов вакансий должны будут зарегистрироваться в единой системе идентификации на Госуслугах. Об этом говорится в постановлении правительства от 16 апреля 2022 года № 675, вступающем в силу 26 апреля.Документ утвердил требования к информационным ресурсам, на которых размещают информацию о потребностях в работниках и об условиях их привлечения, о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей. Согласно постановлению, частные сайты поиска работы должны будут передавать информацию о работодателях на цифровую платформу «Работа в России». А пользователи частных ресурсов не смогут получить доступ к базе вакансий или к данным соискателей, не зарегистрировавшись в Единой системе идентификации и аутентификации. Сделать это можно на Госуслугах или через портал «Работа в России».На этом же портале разместят перечень частных сайтов вакансий. Новые нормы снизят количество мошенников на сайтах поиска работы и сделают процесс трудоустройства более безопасным и удобным для соискателей.Полностью материал будет опубликован на сайте «Парламентской газеты» позднее.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
26.02.2026 11:56
Состоится обсуждение в рамках разработки законопроекта СНГ «О трансграничной несостоятельности (банкротстве)» -
26.02.2026 11:36
Ограничения на трудоустройство подростков на производство планируют смягчить -
26.02.2026 11:30
В Омске открыт кадровый центр «Работа молодёжи России» -
26.02.2026 10:42
Нижегородский кадровый центр подвел итоги по содействию занятости в 2025 году -
26.02.2026 07:22
Задолженности по зарплатам перед работниками в Волгоградской области уменьшаются -
26.02.2026 00:00
В правоохранительных органах Алтайского края не хватает 22,2% личного состава -
25.02.2026 18:51
Президент РФ В.Путин поручил обновить программы профобразования -
25.02.2026 17:25
Работники компании «Липецкое мясо» добиваются выплаты зарплаты через суд -
25.02.2026 17:24
Выросла средняя зарплата работников в ЯНАО -
25.02.2026 17:24
Заместитель председателя Правительства РФ Т.Голикова: реальные доходы граждан выросли на 7,7%
В стране и за рубежом >>
-
24.02.2026 17:21
Государственная Дума РФ рассмотрит инициативу о налоге для мигрантов за членов семьи -
25.02.2026 07:25
Соцпартнеры обсудили развитие рынка труда на форуме “Кадры будущего” -
16.02.2026 01:50
Президент РФ В.Путин поручил закрепить стажировку как вид трудовых отношений -
24.02.2026 18:17
Тренинг по изменениям в Трудовой кодекс состоялся для работников Конфедерации профсоюзов Азербайджана -
24.02.2026 18:16
Обсуждение законопроекта «Об охране труда» состоялось в Кыргызстане -
16.02.2026 13:36
Вице-Премьер Т.Голикова заявила о значительной потребности в новых кадрах для российской экономики -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
19.02.2026 13:50
Работники Гильдии сценаристов США проводят забастовку -
19.02.2026 14:20
Профсоюзы Аргентины проводят общенациональную забастовку против реформы трудового законодательства
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
