На всеволожском заводе "Форд" запланировано сокращение численности штата работников
Источник: mpra.info
Территория: Ленинградская область
Населенные пункт(ы): Всеволожск
На всеволожском автозаводе "Форд" под угрозой сокращения остаются 35 работников (из примерно 600, намеченных работодателем изначально). До 30 сентября 2013 года около 40 работников находятся в простое. Профсоюзный комитет считает эти меры незаконными, и уже направил обращение в Госинспекцию труда.
На «Форде» под угрозой сокращения остаются 35 работников (из примерно 600, чье сокращение планировалось изначально). За последний месяц было сделано многое для недопущения массовых сокращений, - отмечают в профсоюзе, - но далеко не все возможное. В МПРА выражают сомнения в целесообразности ряда действий работодателя. Так, до 30 сентября около 40 работников находятся в простое. В профсоюзе надеются, что эта проблема разрешится после указанной даты. На текущей неделе работники из списка «на сокращение» получили от работодателя соответствующие уведомления и были выведены в простой. Профсоюзный комитет считает эти меры незаконными, и уже направил обращение в Госинспекцию труда. Есть сомнения и в обоснованности готовящихся сокращений и персонального состава уведомленных о них работников. В частности, работодатель не производит упреждающую переподготовку кадров, которую вполне может производить. Позиция профсоюза: ни один работник завода не может и не должен быть сокращен! «Все сотрудники «Форда» должны помнить, что работодатель обязан предлагать работникам все возможные вакансии (а они на нашем заводе есть)», - говорится в информационном листке профсоюза «Форд». Профком сообщает, что в случае развития ситуации по худшему сценарию сокращаемые члены профсоюза получат бесплатную юридическую поддержку при оспаривания действий работодателя в суде. Также им будет оказана материальная помощь от профсоюза в размере одного оклада.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
01.11.2025 11:57
Уровень безработицы в Астраханской области составляет 0,4% -
01.11.2025 09:38
Служба занятости ЯНАО сообщила о предлагаемых стажировках для студентов и выпускников до 30 лет -
01.11.2025 00:00
Красноярская краевая организация Профсоюза образования предлагает увеличить базовый оклад педагогических работников -
31.10.2025 19:15
Средняя зарплата работников в Санкт-Петербурге превысила 117 тыс. рублей -
31.10.2025 19:13
Расследуется уголовное дело по факту невыплаты зарплаты работникам банного комплекса в Уфе -
31.10.2025 19:00
Выплачены долги по зарплатам работникам МУП «Нальчикский водоканал» -
31.10.2025 17:55
Выросла средняя зарплата работников в Калининградской области -
31.10.2025 15:16
Мэр Екатеринбурга объявил о повышении окладов работникам коммунальных служб -
31.10.2025 15:00
Средняя заработная плата работников в Орловской области снизилась -
31.10.2025 14:18
Названы наиболее востребованные специальности при бесплатном переобучении
В стране и за рубежом >>
-
29.10.2025 22:41
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
29.10.2025 12:49
Совет Федерации РФ одобрил закон о защите трудовых прав работников в судах -
27.10.2025 09:07
Верховный суд РФ сообщил о выплаченных штрафах работодателями за незаконное привлечение трудовых мигрантов -
29.10.2025 14:20
Профсоюз отклонил предложение руководства Boeing и продолжил забастовку -
29.10.2025 11:52
Минтруд РФ увеличил квоту на привлечение иностранных работников в 2026 году -
26.10.2025 12:00
Орловская область находится на высоком месте в рейтинге регионов по числу трудовых конфликтов -
27.10.2025 18:40
Законопроект о доплатах учителям за наставничество внесен в Государственную Думу РФ -
24.10.2025 11:30
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов считают необходимым четко определить статус самозанятых -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
