В Чебоксарах количество вакансий вдвое превышает число соискателей
Источник: regnum.ru
Территория: Чувашская Республика - Чувашия
Населенные пункт(ы): Чебоксары
В столице Чувашии количество вакансий вдвое превышает число ищущих работу, номинальная средняя зарплата растёт, а потребительские цены мониторят в ежедневном режиме. Об этом сообщили СМИ по итогам городской планёрки, которую провёл глава администрации Чебоксар Денис Спирин.
В столице Чувашии количество вакансий вдвое превышает число ищущих работу, номинальная средняя зарплата растёт, а потребительские цены мониторят в ежедневном режиме. Об этом сообщили ИА REGNUM по итогам городской планёрки, которую провёл глава администрации Чебоксар Денис Спирин. На заседании обсудили итоги развития города за первый квартал 2022 года. В мэрии отмечают, что социально-экономическое развитие Чебоксары характеризовалось «ростом основных показателей», приводя ключевые параметры.В частности, увеличился оборот организаций (+6% к уровню января — марта 2021 года), объём отгруженных товаров (+18,7%) и объём работ по виду деятельности «Строительство» (+33,1%), растёт номинальная зарплата (+6,2%).Снижение наблюдается по вводу жилья (-52,7%) и обороту розничной торговли (-6,7%). Что касается строительства, то это характерно для многих регионов, в связи с чем для стабилизации ситуации принимаются меры государственной поддержки — в частности, на федеральном уровне продлены сроки действия программ льготной ипотеки, приняты решения по субсидированию части процентной ставки по кредитам в рамках проектного финансирования.Особое внимание уделяется потребительским ценам. Власти Чебоксар ежедневно мониторят стоимость социально значимых продовольственных товаров, направляя информацию в УФАС при удорожании продуктов.Также в поддержку горожан и сельхозпроизводителей в Чебоксарах прошли ярмарки выходного дня. Фермеры получили свою выгоду — им бесплатно предоставлялись торговые места, плюсом для жителей стали цены: на ярмарках стоимость товаров была ниже.На контроле остаётся вопрос повышения средней зарплаты. По данным администрации, в Чебоксарах среднемесячная заработная плата работников организаций в январе–феврале 2022 года выросла на 13,1% и достигла 42,8 тыс. рублей.«Чтобы положительная тенденция сохранялась, в Чебоксарах организовываются проверки по неформальной занятости. В первом квартале выявлено 4?695 сотрудников, которые получали «серую» зарплату. Впоследствии с 933 работниками договоры заключены, 802 человека зарегистрировались как индивидуальные предпринимателя, 2960 человек — как самозанятые», — говорят в столичной мэрии.Параллельно идёт работа по снижению задолженности по заработной плате. В первом квартале администрация Чебоксар провела встречи с руководством 30 организаций, выплачивающих заработную плату ниже среднеотраслевого уровня и имеющих задолженность по налогам и страховым взносам. По итогам заседаний должниками погашена задолженность на сумму около 2 млн рублей.«Первоочередной задачей» власти также называют сдерживание рост безработицы. На начало апреля в Чебоксарах насчитывалось 2,4 тыс. безработных (в январе–марте 2021 года — 5,4 тыс. человек), уровень официально зарегистрированной безработицы составлял 0,78% (в январе–марте 2021 года — 1,8%). При этом в первом квартале потребность работодателей в сотрудниках (4,8 тыс. вакансий) вдвое превысила количество жителей, у которых нет заработка.Глава администрации Чебоксар Денис Спирин поручил держать ситуацию на контроле и продолжать работу в этом направлении.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
14.05.2025 13:27
Открыт прием заявок на интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век» -
14.05.2025 13:17
Средняя зарплата в Санкт-Петербурге превысила 108 тыс. рублей -
14.05.2025 12:00
Орелстат опубликовал данные о численности рабочей силы -
14.05.2025 10:43
Обучение новым профессиям в рамках нацпроекта «Кадры» реализуется в Башкортостане -
14.05.2025 08:28
Врио губернатора Свердловской области заявил о необходимости вовремя индексировать зарплату на предприятиях -
14.05.2025 08:13
Среднемесячная зарплата работников в Челябинской области выросла на 15% -
14.05.2025 05:37
Названы невостребованные специалисты в Тюменской области -
13.05.2025 20:11
Корпорация Microsoft объявила о сокращении 3% сотрудников по всему миру -
13.05.2025 19:40
Президент РФ В.Путин подчеркнул важность трудоустройства граждан с ограниченными возможностями -
13.05.2025 19:40
Законопроект об изменении системы выплат военных пенсий принят Государственной Думой РФ в первом чтении
В стране и за рубежом >>
-
06.05.2025 07:55
Первомайские акции профсоюзов проведены под лозунгом “Доблестный труд - гарантия Победы!” -
05.05.2025 13:48
Министр труда и социальной защиты РФ А.Котяков: на бесплатное переобучение поступило 15 тыс. заявок -
01.05.2025 12:22
Председатель Крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев принял участие в митинге в Самаре -
01.05.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов приняло участие в 14-ом Форуме БРИКС -
28.04.2025 00:00
Российская трехсторонняя комиссия обсудила текущие актуальные вопросы трудовых отношений -
30.04.2025 13:55
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела совещание о ходе реализации нацпроекта «Кадры» -
23.04.2025 21:45
Росстат сообщил о росте долгов по зарплате перед работниками в марте -
03.05.2025 14:40
Уволены почти все работники Национального института охраны труда в США -
28.04.2025 09:37
Таможенные пошлины США на импорт могут поставить под угрозу до 16 млн рабочих мест в Китае -
29.04.2025 17:00
Всеобщая забастовка в Бельгии остановила общественный транспорт
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.