
Между учителями и директором красноярской школы №32 возник конфликт
Источник: zapad24.ru
Территория: Красноярский край
Населенные пункт(ы): Красноярск
Учителя из школы №32 города Красноярска пожаловались в редакцию СМИ на своего директора. В подтверждение слов были предоставлены фотографии и скриншоты переписки из мессенджера. Они обвиняют её в оскорблениях детей и коллег, а также в неадекватных высказываниях, пьянстве на работе и в том, что она заставляет педагогов работать сверхурочно без оплаты
Учителя из школы №32 города Красноярска пожаловались в редакцию NGS24.RU на своего директора Татьяну Руднёву. В подтверждение слов были предоставлены фотографии и скриншоты переписки из мессенджера. Они обвиняют её в оскорблениях детей и коллег, а также в неадекватных высказываниях, пьянстве на работе и в том, что она заставляет педагогов работать сверхурочно без оплаты. Один из педагогов рассказал, что директор школы ещё устроила погром на первом этаже образовательного учреждения, а также опубликовал фото, на которых видно разбросанные оргтехника, цветочные горшки, документы и т.д. «Ее пьяную увезли в полицию на Маерчака, она там сутки пробыла, и ее отпустили обратно. Потом она два месяца была на больничном. Директор ведет себя с сотрудниками хамски. Ругается. Матерится. Пьет алкоголь на работе. Оскорбляет родителей. Ворует стимулирующие, учителя почти год не получают их. Заводит любовные романы на рабочем месте. Заставляет учителей писать ЕГЭ под угрозой увольнения. Во время «минирования» школы заставляла педсостав сидеть в школе и не выходить, подвергая жизнь и здоровье учителей опасности», - рассказал педагог корреспонденту NGS24.RU. Он также добавил, что уже обращался в полицию и пожаловался на оскорбления. Показал ответ прокуратуры, в котором говорится, что в действиях директора усматривается состав административного правонарушения за оскорбление. В прокуратуре коллегам из NGS24.RU сказали, что проверка по этому поводу ведется, но других жалоб на директора к ним не поступало. Бывшая учительница школы № 32 Ольга (имя изменено по ее просьбе) подтвердила слова своего коллеги. Девушка рассказала, что серьезные проблемы начались в 2020 году, когда из-за пандемии в школе ввели дистанционное обучение и появился общий рабочий чат, в котором стали появляться сообщения, не связанные с работой, и оскорбления от директора. С её слов, рабочие совещания руководителя с педагогами проходили на переменах, а в это время дети оставались без присмотра. Также совещаться могли и во время уроков, и дополнительных занятиях, где "восхваляли директора" и публично ругали коллег. Она сказала, что после нескольких лет работы в 32-й школе у нее на нервной почве начались проблемы со здоровьем. "Однажды объявили выходной 30 декабря. В 9 часов утра выясняется, что это была «проверка на вшивость» коллег и что все должны быть в школе к 10 утра. Многие коллеги сразу сорвались и написали, что уже едут. Я тогда жила далеко и после такого «прикола» поняла, что это перебор", — вспоминает девушка. Другая учительница Анна (имя изменено по ее просьбе) рассказала, что хоть и устроилась в школу недавно, но уже решила уволиться по причине поведения директора. "По ночам в субботу и воскресенье в чате появляются сообщения. Нет понимания о том, что такое должностная инструкция и рабочее время. Нам откровенно придумывают лишнюю работу, за которую нам не платят деньги. Учителя отдирают жвачки от пола, красят заборы, хотя в наши обязанности это не входит. При устройстве на работу обещают пятидневку и одну зарплату, в итоге получается другая сумма и шестидневная рабочая неделя. Директор оскорбляет коллег, может написать в чате педагогу: «Ты дебил». Потом стирает сообщения, но люди скриншотят это", — рассказала Анна. Учитель подтвердила, что директор заставила писать учителей пробный ЕГЭ по русскому языку. А в ответ на вопросы, почему педагоги должны заниматься бесплатной внеурочной работой, Руднева называет их «нахалами». Кроме того, директор требует платить от учеников 500 рублей «на благотворительность» в том случае, если они не хотят отрабатывать летнюю практику. Учителям придумывают лишнюю работу, за которую не платят деньги, они отдирают жвачки от пола, красят заборы... "Директор ввела «модульную систему». Детям дают по три урока одного предмета подряд. Первый урок ты слушаешь, второй — закрепляешь материал, а на третьем пишешь контрольную. А ведь все дети разные, кому-то обязательно нужна именно домашняя работа. Это работает только на оперативную память, а в голове ничего не откладывается", — продолжает рассказывать Анна. По словам учительницы, многие педагоги недовольны директором. Но большинство боятся высказывать свое мнение, потому что опасаются последствий. Другая бывшая учительница школы № 32 Ирина, которая также попросила изменить своё имя, рассказала изданию, что после увольнения ей пришлось обратиться к психиатру. У девушки диагностировали депрессию. "Директор унижала нас на рабочих совещаниях, прилюдно оскорбляла, писала в рабочем чате неадекватные вещи в ночное время. Перед моим увольнением директор сказала, что разобьет мне лицо за то, что я сказала коллегам и родителям, что ухожу из-за того, что директор ведет себя некорректно с педагогами. Нас закрывали во время совещаний в кабинете, кричали, не разрешали выходить в туалет и покушать. Такие совещания проходили сначала раз в неделю, а дальше — каждый день. На этих совещаниях прилюдно обсуждалось, что мы профнепригодны, глупы, ленивы, ненавидим детей, плохо проводим уроки. Оснований на это не было. И что самое интересное: хороших педагогов, по ее мнению, тоже не было, все были плохими, — рассказывает Ирина. Коллеги из NGS24.RU связались и с мамой пятиклассника школы №32 Еленой. Она заявила, что ее сын стал хуже учиться: с четверок скатился на двойки. По ее словам, директор производит впечатление «нормального интеллигентного человека». Но на самом деле из школы массово увольняются учителя, а администрация, по словам женщины, может настраивать педагогов против детей. Елена рассказала, что уже писала заявления в управление образования и уполномоченному по правам ребенка, но ответа пока не было. Корреспондент NGS24.RU связался с директором школы № 32 Татьяной Рудневой. Последняя отвергла обвинения в свой адрес и заявила, что скриншоты и фотографии могли быть сфальсифицированы. "Черт знает где они взяли эти фотографии. Ну разбили горшки, откуда я знаю, что там произошло? Ничего страшного, там же не ребенка задавили? Лицо не установлено, ни одна камера меня не показала. Сообщения в чате тоже выдернули из контекста. Это как зарегистрируйся под моим именем и что угодно публикуй. Я же как учительница русского тоже понимаю и про Толстого, и про Достоевского, и про контексты, и про смыслы", — сказала Татьяна Руднева.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
16.05.2025 12:04
Выросли зарплатные ожидания граждан Ставропольского края -
16.05.2025 12:04
Повысить стоимость патентов для мигрантов планируют в Хабаровском крае -
16.05.2025 11:56
Восстановлены права на соцвыплаты медстатистиков больницы в Рязанской области -
16.05.2025 10:37
Профориентационное тестирование проходят школьники Башкирии -
16.05.2025 07:14
Итоги месячника по охране труда подвела Приморская организация Общероссийского Профсоюза образования -
16.05.2025 05:07
Законодательное собрание Иркутской области обсудило вопросы социальной поддержки молодых педагогов -
16.05.2025 03:53
Ярмарка вакансий для несовершеннолетних проведена в Липецке -
16.05.2025 03:47
Минздрав РФ отказался от изменений правил выдачи листков нетрудоспособности -
16.05.2025 03:37
Разработан законопроект о льготах для наставников на предприятиях -
15.05.2025 19:00
Планы по сокращению работников МУП "Теплотехник" обсудили в Ртищево
В стране и за рубежом >>
-
13.05.2025 19:40
Президент РФ В.Путин подчеркнул важность трудоустройства граждан с ограниченными возможностями -
16.05.2025 03:37
Разработан законопроект о льготах для наставников на предприятиях -
13.05.2025 19:40
Законопроект об изменении системы выплат военных пенсий принят Государственной Думой РФ в первом чтении -
14.05.2025 13:27
Открыт прием заявок на интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век» -
13.05.2025 11:48
Разработан законопроект об установлении ежегодной выплаты для бюджетников -
15.05.2025 12:12
Доля оплаты труда работников в ВВП вырастет до 60% к 2030 году -
06.05.2025 07:55
Первомайские акции профсоюзов проведены под лозунгом “Доблестный труд - гарантия Победы!” -
15.05.2025 09:22
В Государственной Думе РФ предложили повысить пенсии жителям районов Крайнего Севера -
13.05.2025 20:11
Корпорация Microsoft объявила о сокращении 3% сотрудников по всему миру -
15.05.2025 16:05
Число заявок на пособия по безработице в США составило 229 тыс. за неделю
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.