Центр занятости населения Москвы назвал наиболее востребованные у соискателей сферы для трудоустройства
Источник: www.mskagency.ru
Территория: Москва
Столичный центр занятости населения «Моя работа» назвал сферы трудоустройства, которые стали наиболее популярными у соискателей с начала 2022 года. Москвичи предпочитают сервисную индустрию, оптовую и розничную торговлю, а также транспорт и логистику, сообщается на официальном сайте мэра города.
Столичный центр занятости населения «Моя работа» назвал сферы трудоустройства, которые стали наиболее популярными у соискателей с начала 2022 года. Москвичи предпочитают сервисную индустрию, оптовую и розничную торговлю, а также транспорт и логистику, сообщается на официальном сайте мэра города. «Эти отрасли наименее подвержены флуктуации рынка труда. На данный момент в нашей агрегированной базе открыто более 330 тыс. вакансий, из них около 60% - по этим направлениям. Кандидаты определяют правила игры, ведь предложений о работе больше, чем претендентов на нее. Кроме того, эти отрасли обладают высокой общественной значимостью, что уменьшает шансы специалиста в одночасье стать невостребованным. Указанные сферы предполагают большое количество должностей с низким порогом входа, где требования минимальны. Это соответствует запросу соискателей на максимально быстрое трудоустройство, которое не требует временных затрат на обучение и адаптацию. Что касается высококвалифицированного персонала, то он тоже широко востребован в этих областях. Можно сказать, что они универсальны: подходят соискателям разных возрастов с различным уровнем образования и социально-демографическим бэкграундом», - приводятся в сообщении слова первого заместителя руководителя департамента труда и социальной защиты населения Москвы Александры Александровой.Уточняется, что наиболее востребована соискателями индустрия сервиса. Чаще всего горожане выбирают вакансии поваров, официантов, парикмахеров и администраторов на ресепшен. Второе место занимает оптовая и розничная торговля. Самые популярные позиции: менеджер по продажам, продавец-консультант, кладовщик, кассир, комплектовщик заказов и специалист по маркетплейсам. Третья в списке - сфера транспорта и логистики. Наиболее популярные позиции: водитель автомобиля, логистик, диспетчер автотранспорта, экспедитор и оператор кол-центра.По словам Александровой, московский рынок труда динамичен. Для него характерны переходы из сферы в сферу, но для этого соискателю необходимо обладать широкой экспертизой, быстро воспринимать и анализировать информацию. Если раньше люди выбирали одну профессию и сферу на всю жизнь, то сейчас прослеживается тенденция к неоднократной смене карьерного вектора. Как отмечается, служба занятости в настоящее время активно реализует новый пакет мер поддержки горожан и стабильно работающих компаний на московском рынке труда. Для этого в марте 2022 года был открыт специализированный кадровый центр, который работает как маркетплейс. Он соединяет интересы высвобождаемых сотрудников с потребностями стабильных российских работодателей. Оптимизировать процесс трудоустройства позволяют рекрутинговые центры и открытые отборы. Благодаря этим технологиям горожане могут прямо на площадке центра занятости «Моя работа» рассмотреть вакансии нескольких работодателей, пройти собеседования и в кратчайшие сроки получить предложение о трудоустройстве. Рекрутинговые сервисы службы занятости имеют преимущества и для работодателей, позволяя им сократить стоимостные и логистические издержки на подбор персонала и оперативно закрыть вакантные позиции.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
07.11.2025 19:00
Частично возобновлено движение автобусов в Онеге -
07.11.2025 13:40
Декларацию соответствия условий труда можно будет подать через «Госуслуги» -
07.11.2025 10:45
Состоялась отчетно-выборная конференция Магаданского союза организаций профсоюзов -
07.11.2025 10:05
Выросла средняя предлагаемая зарплата в Пермском крае -
07.11.2025 08:24
Пресс-служба «Уралвагонзавода» в Нижнем Тагиле сообщила о предстоящих сокращениях работников -
07.11.2025 08:24
С 2026 года запланированы изменения в расчете минимального пособия по временной нетрудоспособности -
07.11.2025 00:43
Министерство обороны РФ изменит систему выплат гражданскому персоналу -
06.11.2025 23:00
Школьники и студенты Астраханской области приняли участие в профтурах службы занятости -
06.11.2025 19:51
Работники Быковской ЦРБ Волгоградской области записали видеообращение к главе Следственного Комитета РФ -
06.11.2025 15:37
Выросла средняя зарплата работников Воронежской области
В стране и за рубежом >>
-
05.11.2025 08:42
Президент РФ В.Путин подписал Закон о бесплатной юридической помощи при защите трудовых прав -
03.11.2025 12:23
Минтруд РФ продлит основания для внеплановых трудовых проверок до 2026 года -
29.10.2025 22:41
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
27.10.2025 09:07
Верховный суд РФ сообщил о выплаченных штрафах работодателями за незаконное привлечение трудовых мигрантов -
29.10.2025 14:20
Профсоюз отклонил предложение руководства Boeing и продолжил забастовку -
29.10.2025 11:52
Минтруд РФ увеличил квоту на привлечение иностранных работников в 2026 году -
30.10.2025 22:22
Охранники Банка Англии объявили забастовку после отказа работодателя повысить зарплату -
26.10.2025 12:00
Орловская область находится на высоком месте в рейтинге регионов по числу трудовых конфликтов -
27.10.2025 18:40
Законопроект о доплатах учителям за наставничество внесен в Государственную Думу РФ -
24.10.2025 11:30
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов считают необходимым четко определить статус самозанятых
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
