Совет Федерации РФ одобрил Закон о дополнительной защите трудовых прав граждан
Автор: Мария Кузнецова
Источник: www.pnp.ru
Территория: Москва
В Трудовой кодекс внесут изменения, которые дополнительно защитят права работников и снизят случаи нарушения трудового законодательства. Контролировать своевременную выплату зарплат в регионах будут специальные межведомственные комиссии. Такой закон, внесенный группой парламентариев во главе со спикерами Госдумы и Совета Федерации Вячеславом Володиным и Валентиной Матвиенко, Совет Федерации одобрил 2 августа.
Защищать трудовые права россиян станут при участии профсоюзов и Соцфонда В Трудовой кодекс внесут изменения, которые дополнительно защитят права работников и снизят случаи нарушения трудового законодательства. Контролировать своевременную выплату зарплат в регионах будут специальные межведомственные комиссии. Такой закон, внесенный группой парламентариев во главе со спикерами Госдумы и Совета Федерации Вячеславом Володиным и Валентиной Матвиенко, Совет Федерации одобрил 2 августа. От деклараций к действиям Как пояснила на пленарном заседании палаты зампред Комитета Совета Федерации по социальной политике Дарья Лантратова, этот закон «является спутником ранее принятого закона о занятости и направлен на совершенствование контроля за соблюдением трудового законодательства». Сейчас, по ее словам, такой контроль носит по большому счету декларативный характер, поскольку его механизмы не были урегулированы законодательно.В работе по противодействию формированию просроченных задолженностей по зарплате будут участвовать Социальный фонд, фонд ОМС, профсоюзы, объединения работодателей. Для координации их деятельности в регионах будут созданы межведомственные комиссии, рассказала соавтор поправок. «Таким образом будет создан механизм оперативного и эффективного контроля за погашением задолженности перед работником. Кроме того, закрепляется положение о минимальной продолжительности оплачиваемого отпуска работающим инвалида — продолжительностью не менее 30 календарных дней», — сообщила Лантратова, представляя документ на заседании. Она также уточнила, что закон вступает в силу с 1 сентября 2024 года. Сберечь коллективы Изменения, вносимые в Трудовой кодекс, также регламентируют работу служб занятости. Так, поправки уточняют процедуру временной приостановки трудового договора у одного работодателя и переход к другому, а также усиливают гарантии работников, направляемых частными агентствами занятости. Например, нельзя будет направлять работников в организации, где проводится забастовка. Также будет запрещено использовать работников со стороны в организациях, начавших процедуру банкротства, если там возник простой или сокращается продолжительность смен или рабочей недели.Как пояснил еще один соавтор поправок, член Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Андрей Исаев, это даст возможность работодателям в сложной экономической ситуации сберечь свой коллектив, а работникам — сохранить профессиональную востребованность и доход. «Работодатели смогут временно направлять работников через службу занятости в организации, где есть вакансии. Трудовые договоры с первым работодателем на этот период будут приостанавливаться», — сообщил Исаев, когда документ рассматривали в Госдуме.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.03.2025 14:36
Принято решение о принудительном взыскании задолженности по заработной плате с ООО "Нижегородавтодор" -
27.03.2025 14:06
Работники детских садов в Московской области требуют повышения зарплат -
27.03.2025 08:59
Состоялся круглый стол «Обеспечение безопасных условий труда в учреждениях здравоохранения Томской области» -
27.03.2025 05:06
Вопрос кадрового обеспечения школ активно решается во Владивостоке -
27.03.2025 00:00
На заседании в правительстве Иркутской области обсудили погашение долгов по зарплатам перед работниками -
27.03.2025 00:00
Средняя зарплата работников в Кузбассе превысила 79 тыс. рублей -
27.03.2025 00:00
Программа повышения квалификации технических инспекторов труда профсоюзов стартовала в Ессентуках -
27.03.2025 00:00
Дефицит работников полиции в Алтайском крае превысил 2 тыс. человек -
26.03.2025 20:48
Росстат представил данные о росте долгов по зарплатам перед работниками -
26.03.2025 19:00
Восстановлены трудовые права работников ООО «Лагуна» в Тверской области
В стране и за рубежом >>
-
26.03.2025 12:43
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: реальные доходы граждан выросли на 8,5% -
26.03.2025 12:40
Профсоюз Sud Rail во Франции анонсировал масштабную забастовку железнодорожников -
24.03.2025 13:10
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает за обучение школьников трудовой грамотности -
25.03.2025 13:57
Государственная Дума РФ приняла закон о работе для подростков на лето -
20.03.2025 17:17
Двухдневная забастовка работников общественного транспорта проходит в Берлине -
25.03.2025 20:47
Президент РФ В.Путин даст поручения о подготовке работников культуры в непрофильных вузах -
18.03.2025 14:36
Председатель общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев выступил на съезде РСПП -
24.03.2025 08:51
Минтруд РФ представил прогноз кадровой потребности до 2029 года -
19.03.2025 06:30
Крупнейшая забастовка работников промышленных предприятий состоялась в Германии -
23.03.2025 00:56
Подготовлены поправки в Закон об образовании по ускорению подготовки кадров в колледжах
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.