Государственная Дума РФ поддерживает инициативу продлить оплачиваемый декретный отпуск до трех лет
Автор: Редакция «ФедералПресс» / Овчинников Дмитрий
Источник: fedpress.ru
Территория: Москва
Глава комитета Госдумы по защите семьи, вопросам отцовства, материнства и детства Нина Останина выступила в поддержку инициативы по увеличению оплачиваемого периода декретного отпуска до трех лет. Она отметила, что такой шаг может стимулировать рождаемость.
В России могут пересмотреть срок оплачиваемого декрета Глава комитета Госдумы по защите семьи, вопросам отцовства, материнства и детства Нина Останина выступила в поддержку инициативы по увеличению оплачиваемого периода декретного отпуска до трех лет. В разговоре с ТАСС она отметила, что такой шаг может стимулировать рождаемость. «Учитывая, что у нас практически упразднен институт бабушек и дедушек в силу увеличения пенсионного возраста, они просто вынуждены дольше работать, сил не хватает на воспитание своих внуков, вот этот вопрос и ставится в такой практической плоскости. Я поддерживаю», – сказала парламентарий. По ее мнению, обсуждаемые меры по повышению рождаемости не должны ограничиваться разовыми денежными выплатами. Она выразила уверенность, что продление оплачиваемого декретного отпуска до трех лет может мотивировать женщин задуматься о рождении второго ребенка в этот же период. Нина Останина также подчеркнула, что многие родители не готовы отдавать детей в ясли в возрасте полутора лет, предпочитая заботиться о них самостоятельно. На данный момент выплата пособий по уходу за ребенком до полутора лет составляет 40 % от среднего заработка. Ранее сообщалось, что с 2025 года для выхода на пенсию в России станут обязательными два условия.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
04.07.2025 08:55
Microsoft увольняет работников в штате Вашингтон -
04.07.2025 08:37
Служба занятости Карелии трудоустраивает подростков -
03.07.2025 20:45
Обеспечение занятости граждан с ограниченными возможностями обсудили в Воронежской области -
03.07.2025 14:28
Профактив КАМАЗа завершил обучение в "Школе впервые избранного председателя ППО–2025" -
03.07.2025 13:23
Уровень безработицы достиг нового исторического минимума -
03.07.2025 12:23
Средняя зарплата подростков в Новосибирской области составляет 28,5 тыс. рублей -
03.07.2025 11:20
Свердловскстат сообщил об отсутствии задолженности по зарплате в регионе -
03.07.2025 10:14
Работодатели в Курганской области отправляют подросткам приглашения на вакансии -
03.07.2025 08:34
Саратовская область находится на последнем месте по уровню средней зарплаты среди регионов ПФО -
03.07.2025 00:00
Работникам молокозавода «Млада» в Красноярском крае выплатили долги по зарплате
В стране и за рубежом >>
-
30.06.2025 00:00
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила новые законопроекты -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
02.07.2025 18:04
Microsoft проводит очередную волну массовых сокращений персонала -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.