
Дворникам барабинского МП "Благоустройство" выплатили заработную плату за декабрь 2013 года
Автор: Ю.Леонтьева
Территория: Новосибирская область
Населенные пункт(ы): Барабинск
27 января 2014 года бастовавшим дворникам Барабинска выдали заработную плату за декабрь 2013 года.
Дворникам Барабинска, бастовавшим шесть рабочих дней, 27 января выдали зарплату за декабрь. Тем не менее, они продолжают бастовать. По-прежнему выходят ежедневно на работу, но не трудятся. Напомним, что дворники МП «Благоустройство» во второй раз за три месяца приостановили работу. Причина - низкая заработная плата и задолженность по ней. Последняя причина на сегодняшний день устранена. Тем временем, руководство МУП «ЖКХ» намерено расторгнуть договор с МП «Благоустройство» в связи с невыполнением обязательств дворниками по уборке придомовых территорий. Получается, что жители практически остались без очистки дворов, а дворники - без работы. Есть ли у работников возможность устроиться напрямую в управляющую компанию, корреспондент «Аспекта» уточнил у директора МУП «ЖКХ». Сергей Ромащенко, директор МУП «ЖКХ»: Эти кандидатуры мы будем рассматривать в первую очередь. Они уже знают специфику своей работы. Если кто-то из дворников согласен работать на прежних условиях и за ту же зарплату, нужно обратиться на наше предприятие. У дворников есть еще одна возможность трудоустройства - в «Городскую службу благоустройства». По словам Маргариты Калиниченко, одной из организаторов забастовки, в новую службу смогут взять только шесть из 26 дворников. http://8plus1.ru/vydali-zarplatu-bastuyushhim-dvornikam.xtml
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 12:03
Растет скрытая безработица на российских предприятиях -
19.08.2025 11:45
Департамент занятости населения ЯНАО представил сведения о потребности в специалистах строительной сферы -
19.08.2025 09:42
Центр занятости населения в Альметьевске модернизировали по нацпроекту «Кадры» -
19.08.2025 07:07
В Иркутской области зафиксирована минимальная напряженность на рынке труда среди регионов СФО -
19.08.2025 01:47
За полгода в стране выявлено 470 тыс. нелегально занятых работников -
19.08.2025 00:43
Депутат Государственной думы РФ предложил ввести лимит на переработки -
19.08.2025 00:00
Подведены итоги выполнения коллективных договоров на Красноярской железной дороге -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
18.08.2025 21:15
Снижение производственного травматизма зафиксировано в Воронежской области
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
19.08.2025 00:43
Депутат Государственной думы РФ предложил ввести лимит на переработки -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.