
В Приморье в 2013 году больше всего нарушений выявлено в сфере торговли и рыбной промышленности
Источник: primamedia.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Владивосток
Во Владивостоке состоялась пресс-конференция, на которой главный государственный инспектор труда в Приморском крае Т.Кузнецова подвела итоги работы за 2013 год. По данным Т.Кузнецовой, в Приморье в 2013 году чаще всего ущемлялись права работников торговли и рыбной промышленности.
Права работников торговли и рыбной промышленности чаще всего ущемлялись в Приморье в 2013 году. Большинство проблем связано с низкой правовой грамотность людей. Большинство работников трудятся, не подписав договора, и в случае проблем, остаются без работы и без денег, об этом в ходе пресс-конференции рассказала главный государственный инспектор труда в Приморском крае Татьяна Кузнецова. 2013 год стал для инспекции труда непростым – возросла нагрузка в связи со множеством обращений о нарушениях прав труда. Инспекторы осуществили 1944 проверки, из них 714 - в отношении хозяйствующих предприятий малого бизнеса, как правило, это индивидуальные предприятия с числом работников не больше сотни. По словам инспектора, исходя из обращений, наибольшее количество проверок были проведены на предприятиях оптово-розничной торговли, образовании, строительстве, транспорте, связи, здравоохранения и предприятий, оказывающих услуги ЖКХ. - Чаще всего люди обращаются по вопросам оплаты труда, трудового договора, рабочего времени отдыха, обучения и обеспечения рабочими средствами индивидуальной защиты. Всего было зарегистрировано 6385 нарушения, - рассказала Татьяна Кузнецова. Больше всего нарушений выявлено в сфере оптово-розничной торговли – 1720, на транспорте и связи – 603, строительстве и образовании – 667, здравоохранении - 477, 525 – ЖКХ и предприятиях обрабатывающего производства - 403. По данным Государственной инспекции, в 2013 году инспекторы суда провели 208 расследований несчастных случаев на предприятиях, из них 8 - групповых, 88 - тяжелых (к ним относятся те случаи, которые повлекли за собой расстройство здоровья сотрудника более чем на 21 день, и повлекли за собой инвалидность) и 105 случаев со смертельным исходом. Также инспектор отметила, что наиболее уязвимы в сфере правоотношений "работник-работодатель" – моряки. - Каждый месяц приходит по 10 обращений от работников рыбопромышленных компаний. Моряки подписывают договора, где указана низкая заработная плата, а начальник им обещает, что заплатит гораздо больше лично, и выдает расписку от своего имени. Однако люди не понимают, что такая расписка фактически никакой силы не имеет. Более того, после того, как рабочий возвращается с рейса, оказывается, что организация, с которой он подписывал договор, и вовсе не существует, - рассказала инспектор труда. Как ранее сообщало РИА PrimaMedia, моряки из Находки застряли в китайском порту без зарплаты. Разбирательства по судну "Нарва", находящемуся в китайском порту Шидао пройдут в Санкт-Петербурге, где представители Российского профсоюза моряков встретятся с руководством компании-судовладельца. Инспекторы призывают граждан не забывать о своих правах, не верить работодателям на слово, а изучать локальные документы предприятия и подписывать трудовой договор. Всю информацию о деятельности инспекции труда в Приморском крае можно посмотреть на сайте организации. Интересующие вопросы можно задать по телефону "горячей линии": (423) 226-89-38.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
01.07.2025 15:04
Меры по противодействию нарушениям трудового законодательства обсудили в Твери -
01.07.2025 12:45
Минтруд РФ подготовил проект производственного календаря на следующий год -
01.07.2025 10:57
Профсоюз восстановил трудовые права работников Вяземской районной больницы -
01.07.2025 00:00
Съезд Конфедерации автономных профсоюзов Сербии посетили представители профсоюзов России -
01.07.2025 00:00
Выплачены долги по зарплатам работникам ООО "Азиатско-Тихоокеанская танкерная компания" -
01.07.2025 00:00
Массовые протесты работников организации «Союз Автодор» в Челябинской области не принесли результатов -
30.06.2025 19:00
Восстановлены трудовые права работников больницы Становлянского района в Липецкой области -
30.06.2025 18:09
Итоги Всероссийской ярмарки трудоустройства в Нижегородской области -
30.06.2025 12:48
Медики - наиболее востребованные специалисты в Свердловской области -
30.06.2025 12:00
Этап Всероссийской ярмарки трудоустройства прошел в Удмуртии
В стране и за рубежом >>
-
30.06.2025 00:00
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила новые законопроекты -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
24.06.2025 13:44
27 июня - Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства "Работа России" -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда -
25.06.2025 22:15
Росстат: размер просроченной задолженности по зарплатам работников продолжает увеличиваться -
27.06.2025 13:30
Представители ВКП участвовали в работе ЕАЭС
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.