
В Приморье в 2013 году больше всего нарушений выявлено в сфере торговли и рыбной промышленности
Источник: primamedia.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Владивосток
Во Владивостоке состоялась пресс-конференция, на которой главный государственный инспектор труда в Приморском крае Т.Кузнецова подвела итоги работы за 2013 год. По данным Т.Кузнецовой, в Приморье в 2013 году чаще всего ущемлялись права работников торговли и рыбной промышленности.
Права работников торговли и рыбной промышленности чаще всего ущемлялись в Приморье в 2013 году. Большинство проблем связано с низкой правовой грамотность людей. Большинство работников трудятся, не подписав договора, и в случае проблем, остаются без работы и без денег, об этом в ходе пресс-конференции рассказала главный государственный инспектор труда в Приморском крае Татьяна Кузнецова. 2013 год стал для инспекции труда непростым – возросла нагрузка в связи со множеством обращений о нарушениях прав труда. Инспекторы осуществили 1944 проверки, из них 714 - в отношении хозяйствующих предприятий малого бизнеса, как правило, это индивидуальные предприятия с числом работников не больше сотни. По словам инспектора, исходя из обращений, наибольшее количество проверок были проведены на предприятиях оптово-розничной торговли, образовании, строительстве, транспорте, связи, здравоохранения и предприятий, оказывающих услуги ЖКХ. - Чаще всего люди обращаются по вопросам оплаты труда, трудового договора, рабочего времени отдыха, обучения и обеспечения рабочими средствами индивидуальной защиты. Всего было зарегистрировано 6385 нарушения, - рассказала Татьяна Кузнецова. Больше всего нарушений выявлено в сфере оптово-розничной торговли – 1720, на транспорте и связи – 603, строительстве и образовании – 667, здравоохранении - 477, 525 – ЖКХ и предприятиях обрабатывающего производства - 403. По данным Государственной инспекции, в 2013 году инспекторы суда провели 208 расследований несчастных случаев на предприятиях, из них 8 - групповых, 88 - тяжелых (к ним относятся те случаи, которые повлекли за собой расстройство здоровья сотрудника более чем на 21 день, и повлекли за собой инвалидность) и 105 случаев со смертельным исходом. Также инспектор отметила, что наиболее уязвимы в сфере правоотношений "работник-работодатель" – моряки. - Каждый месяц приходит по 10 обращений от работников рыбопромышленных компаний. Моряки подписывают договора, где указана низкая заработная плата, а начальник им обещает, что заплатит гораздо больше лично, и выдает расписку от своего имени. Однако люди не понимают, что такая расписка фактически никакой силы не имеет. Более того, после того, как рабочий возвращается с рейса, оказывается, что организация, с которой он подписывал договор, и вовсе не существует, - рассказала инспектор труда. Как ранее сообщало РИА PrimaMedia, моряки из Находки застряли в китайском порту без зарплаты. Разбирательства по судну "Нарва", находящемуся в китайском порту Шидао пройдут в Санкт-Петербурге, где представители Российского профсоюза моряков встретятся с руководством компании-судовладельца. Инспекторы призывают граждан не забывать о своих правах, не верить работодателям на слово, а изучать локальные документы предприятия и подписывать трудовой договор. Всю информацию о деятельности инспекции труда в Приморском крае можно посмотреть на сайте организации. Интересующие вопросы можно задать по телефону "горячей линии": (423) 226-89-38.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 12:03
Растет скрытая безработица на российских предприятиях -
19.08.2025 11:45
Департамент занятости населения ЯНАО представил сведения о потребности в специалистах строительной сферы -
19.08.2025 09:42
Центр занятости населения в Альметьевске модернизировали по нацпроекту «Кадры» -
19.08.2025 07:07
В Иркутской области зафиксирована минимальная напряженность на рынке труда среди регионов СФО -
19.08.2025 01:47
За полгода в стране выявлено 470 тыс. нелегально занятых работников -
19.08.2025 00:43
Депутат Государственной думы РФ предложил ввести лимит на переработки -
19.08.2025 00:00
Подведены итоги выполнения коллективных договоров на Красноярской железной дороге -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
18.08.2025 21:15
Снижение производственного травматизма зафиксировано в Воронежской области
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
19.08.2025 00:43
Депутат Государственной думы РФ предложил ввести лимит на переработки -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.