
Руководство ОАО "Сибэнергомаш" отсрочило выплату долга по заработной плате своим рабочим
Территория: Алтайский край
Населенные пункт(ы): Барнаул
27 марта 2014 года исполнительный директор предприятия ОАО "Сибэнергомаш" А.Золотарев встретился с работниками цеха № 9 и сообщил, что погашение долга по зарплате за 2014 год переносится с 27 марта 2014 года на 5 апреля 2014 года.
Несмотря на обещание погасить долги по зарплате перед работниками за текущий год к 27 марта руководство ОАО «Сибэнергомаш» до сих пор этого не сделало. Как пояснили ИА «Банкфакс» сотрудники завода, начальство перенесло сроки выплат на 5 апреля. По словам одного из заводчан, 27 марта исполнительный директор предприятия Алексей Золотарев встретился с работниками цеха № 9 и сообщил, что погашение долга по зарплате за 2014 год переносится. Он пояснил, что счета завода арестовала налоговая служба и теперь ожидается «решение из Москвы» об их разблокировке. «Мне за январь-февраль должны около 50 тысяч рублей, другим - сопоставимые суммы. Из-за этих долгов мы были вынуждены обратиться в прокуратуру, сейчас на заводе работают различные комиссии», - рассказал собеседник. По его информации, за последнее время около 150 сотрудников завода попали под неофициальное сокращение. Им предложили уволиться по собственному желанию, обещав выплатить долги по зарплате и оклад за два месяца сверху. Однако неизвестно, исполнит ли руководство свои обещания. Источник считает, что главная проблема сотрудников завода — несогласованность действий. «Большая часть заводчан была готова начать забастовку еще 25 марта, например, в том же цехе № 9 написали заявления о прекращении работы, но впоследствии их уговорили не бастовать. Намерения были самые серьезные, а когда дошло до дела, многие сдали позиции. Все цеха разбираются с ситуацией отдельно, у рабочих нет лидера, что мешает решению вопроса с зарплатой», - сообщил сотрудник завода. По его мнению, информация о наличии крупных заказов подтверждается не в полной мере. «Я не производственник, работаю во вспомогательном цехе № 22, но часто общаюсь с другими заводчанами и знаю обстановку. Во-первых, в цехах пусто — многие уволились. Во-вторых, тем, кто остался, предлагают четырехчасовой рабочий день с сохранением двух третей зарплаты, а многие просто сидят дома. Я и сам сейчас рассматриваю этот вариант, так как уже не верю в погашение долга», - продолжает рабочий. С его слов, начальство сейчас пытается выяснить, кто надоумил сотрудников подать заявление в прокуратуру о невыплате зарплаты, чтобы применить к зачинщикам дисциплинарные меры. С руководителей цехов требуют списки с фамилиями, а многих не пускали в прокуратуру для дачи объяснений. В пресс-службе завода на момент подготовки публикации ситуацию не прокомментировали. http://www.bankfax.ru/news/92212/
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
21.08.2025 08:45
Отраслевой профсоюз проверил условия труда в Самарской поликлинике №4 -
20.08.2025 16:28
Фельдшерам и водителям скорой помощи в Марий Эл установлена новая ежемесячная доплата -
20.08.2025 15:47
Названы наиболее высокооплачиваемые вакансии трудоустройства в Липецке -
20.08.2025 15:21
В Государственной Думе РФ предлагают освободить граждан с низкими доходами от уплаты НДФЛ -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
20.08.2025 14:25
На Всероссийском педагогическом съезде обсудили улучшение условий труда учителей -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 13:53
Идет подготовка Единых рекомендаций по установлению размера зарплат бюджетников -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
20.08.2025 13:21
Рассматриваются поправки в бюджет Пермского края по индексации зарплат бюджетникам
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
19.08.2025 00:43
Депутат Государственной думы РФ предложил ввести лимит на переработки -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.