
Польский профсоюз с осторожностью относится к проекту Министерства труда об удалённой работе
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Польша
Профсоюзное объединение Польши - "Всепольское соглашение профсоюзов" заявило о том, что скептически относится к программе правительства, призванной сократить безработицу с помощью повсеместного внедрения удаленных форм занятости. Новый проект властей предусматривал массовый отказ польских тружеников от личного присутствия в офисах, а работодатели благодаря новшеству cмогли бы сэкономить на отсутствии необходимости арендовать дорогостоящие помещения. По его мнению представителей профсоюза, организовать надлежащие гигиену и безопасность труда в домашних условиях технически невозможно.
Самое крупное профобъединение Польши, "Всепольское соглашение профсоюзов" заявило о том, что скептически относится к программе правительства, призванной сократить безработицу с помощью повсеместного внедрения удаленных форм занятости. Новый проект властей предусматривал массовый отказ польских тружеников от личного присутствия в офисах, а работодатели благодаря новшеству cмогли бы сэкономить круглую сумму, на отсутствии необходимости арендовать дорогостоящие помещения. К сожалению, реальность оказалась намного более прозаичной: "телеработа" в Польше не стала востребованной. Профсоюз обращает внимание на то, что Министерство труда и социальной политики, возлагавшее большие надежды на активизацию безработных, не сумело вовремя подготовить законодательную базу, по причине чего удаленная работа осталось всего лишь красивым популистским слоганом. "Всепольское соглашение профсоюзов" представило отчет Государственного агентства развития и предпринимательства, из которого следует, что лишь 3,2% работодателей приняли на работу так называемых телесотрудников. В свою очередь, желание работать на дому изъявили не более 11,2% безработных. Все упирается именно в законы, поскольку работодатели не могут нарушать положений трудового кодекса. Организовать удаленную работу невозможно из-за целого ряда юридических препон: по месту проживания работники должны следовать всем предписаниям общих трудовых регламентов, им должна быть обеспечена безопасность труда, а, имеющееся в наличие оборудование, необходимо застраховать. Это большие дополнительные расходы и частному бизнесу они оказались не по карману. Министерство труда настаивало на том, что проект развития удаленной работы должен был стать панацеей от безработицы для молодых родителей, отказавшихся от занятости в пользу опеки над детьми. Были приготовлены выгодные условия для работодателей, предусматривающие выплату грантов в размере 6-кратной минимальной зарплаты в случае предоставления работы лицам, имеющим на содержании иждивенцев. Упомянутая сумма составляет 3300 долларов США. Как ни странно, но эти дотации оказались в Польше невостребованными и фактически пропали. "Всепольское соглашение профсоюзов" подчеркивает, что, несмотря на острую необходимость активизации в стране безработных, проект не имеет смысла. По его мнению, организовать надлежащие гигиену и безопасность труда в домашних условиях технически невозможно. Переписать Трудовой кодекс в короткие сроки - задача также невыполнимая.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
04.07.2025 13:20
На Ставрополье поддержали инициативу профсоюзов об индексации зарплат бюджетников -
04.07.2025 12:09
Министр труда и социальной защиты РФ и Глава Башкортостана посетили кадровый центр в Сибае -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда -
04.07.2025 10:58
Доля подростков на рынке труда Свердловской области сократилась до 3% -
04.07.2025 10:39
Надзорные органы проведут видеовстречу с работниками ООО "Запсибгазпром-Газификация" -
04.07.2025 08:55
Microsoft увольняет работников в штате Вашингтон -
04.07.2025 08:37
Служба занятости Карелии трудоустраивает подростков -
04.07.2025 00:00
Подведены итоги восстановления трудовых прав работников Красноярской железной дороги -
03.07.2025 20:45
Обеспечение занятости граждан с ограниченными возможностями обсудили в Воронежской области -
03.07.2025 16:13
Уровень безработицы в США снизился до 4,1%
В стране и за рубежом >>
-
30.06.2025 00:00
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила новые законопроекты -
02.07.2025 15:55
Показатели уровня просроченной задолженности по зарплатам выросли значительно -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
02.07.2025 18:04
Microsoft проводит очередную волну массовых сокращений персонала -
02.07.2025 16:50
С предприятий в Германии увольняют десятки тысяч работников -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.