В Государственном унивеститете управления сократят около 1000 сотрудников
Источник: www.ktr.su
Территория: Москва
Уведомления о предстоящем массовом сокращении с 30 июня 2014 года получили 950 сотрудников Государственного университета управления (ГУУ), в основном профессорско-преподавательский состав. А тех преподавателей, у которых в этом году заканчиваются трудовые договора, уволят без компенсации за сокращения.
950 сотрудников Государственного университета управления (ГУУ), в основном профессорско-преподавательский состав, получили уведомления о предстоящем массовом сокращении с 30 июня 2014 года. А тех преподавателей, у которых в этом году заканчиваются трудовые договора, уволят без компенсации за сокращения. На пике протеста против массовых сокращений и ухудшений условий труда в ГУУ возникла первичка Профсоюза «Университетская солидарность». Её акции вызвали широкий резонанс и привлекли внимание СМИ к чудовищной реорганизации, которую руководство ГУУ пыталась скрыть. Теперь, когда администрацию ГУУ заставили действовать в правовом поле, чтобы сэкономить, преподавателей переводят на неполную занятость, почасовую оплату и гражданско-правовые договора, существенно увеличивая учебную нагрузку. Это неизбежно приведет к снижению качества образования! Ситуация в ГУУ шокирующий, но типичный случай общей беды нашей высшей школы. Реформа вузов фактически осуществляется за счет резкого сокращения преподавателей и непомерного роста учебной нагрузки. Если срочно не отказаться от этой политики, это может кончиться крахом образования и науки в России! Сегодня ГУУ — завтра ваш вуз! Подпишите петицию против сокращений в ГУУ и направьте через форму ниже в адрес и.о. ректора ГУУ Владимира Година, министра образования и науки РФ Дмитрия Ливанова и мэра города Москвы Сергея Собянина. Научно-педагогических работников просим так же указать в графе «организация» должность, ученую степень и звание. Подробней о ситуации в ГУУ читайте на сайте «Университетской солидарности».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.03.2026 14:54
Минтруд РФ представил рейтинги трудоустройства выпускников вузов и колледжей -
27.03.2026 14:17
Подписан коллективный договор Российской телевизионной и радиовещательной сети -
27.03.2026 14:00
В компании "ВоркутаУголь" признали финансовые проблемы -
27.03.2026 07:34
Жители Карелии проходят обучение через службу занятости -
27.03.2026 05:15
Проект по трудоустройству граждан старшего возраста из Красноярского края вошел в число лучших в стране -
27.03.2026 00:00
Профсоюзы культуры Хакасии и Красноярского края развивают партнерство -
27.03.2026 00:00
Уровень безработицы в Братске составляет 0,3% -
26.03.2026 20:24
Выросла задолженность по зарплате перед работниками в Волгоградской области -
26.03.2026 16:22
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддержало закон о запрете испытательного срока для женщин с детьми до трех лет -
26.03.2026 15:44
Снизилось число повторных заявок на пособие по безработице в США
В стране и за рубежом >>
-
26.03.2026 08:10
Росстат: задолженность по зарплате в феврале составила более 2 млрд рублей -
26.03.2026 14:40
Министр труда РФ А.Котяков: необходимо вовлечь в занятость 12 млн человек -
24.03.2026 14:35
Государственная Дума РФ приняла закон о запрете устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до трех лет -
26.03.2026 16:22
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддержало закон о запрете испытательного срока для женщин с детьми до трех лет -
25.03.2026 06:50
На рассмотрение Государственной Думы РФ внесен законопроект о ежемесячной выплате ветеранам труда -
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
23.03.2026 11:21
Часть металлургов и горняков в Челябинской области получают зарплаты ниже закрепленной в ОТС -
20.03.2026 09:36
Китайская Alibaba массово сокращает работников -
26.03.2026 15:44
Снизилось число повторных заявок на пособие по безработице в США -
24.03.2026 13:00
На стимулирующие выплаты медработникам направлено более 200 млрд рублей
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
