В Приморском крае продолжается Неделя действий против удобных флагов
Источник: www.unionstoday.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Находка
В портах стран Азиатско-Тихоокеанского региона продолжается Неделя действий против удобных флагов. Её третий день прошёл в порту Находка. Проверяющие посетили два теплохода - "J-HARMONY" (флаг Гонконга и Китая) и "KEN KOKU" (флаг Панамы).
Договор договору рознь. В этом убедились представители Дальневосточной региональной организации Российского профсоюза моряков (ДВРО РПСМ) в ходе проверки условий труда и быта членов экипажей на судах в порту Находка. Вчера, в третий день Недели действий против удобных флагов, проверяющие посетили два теплохода – «J-HARMONY» (флаг Гонконга и Китая) и «KEN KOKU» (флаг Панамы). На первый взгляд обстановка на обоих судах удовлетворительная, рабочему процессу ничего не мешает: моряки довольны условиями труда, Сертификаты по Сводной Конвенции МОТ 2006 года о труде в морском судоходстве (MLC) и коллективные договоры в наличии. Однако при детальном изучении бумаг проверяющие увидели разницу. Судно «J-HARMONY» работает под флагом Гонконга и Китая, в экипаже китайцы, владелец и оператор из Японии. Работодатель ответственно подошел к ведению бизнеса и заключил коллективный договор с Гонконгским профсоюзом моряков. Получается, что моряки работают по национальному колдоговору. И все бы ничего, только Международная федерация транспортников (МФТ) в данном случае рассматривает флаг Гонконга в качестве удобного, поскольку владелец судна зарегистрирован в Японии. Так, если бы судоходная компания была из Гонконга или Китая, то заключенный договор отвечал бы требованиям МФТ. Для сравнения, владелец т/х «KEN KOKU» тоже из Японии. В экипаже судна 20 филиппинцев. На борту – колдоговор IBF, отвечающий требованиями МФТ. В случае наступления страхового случая, например, по смерти, сумма компенсации составит $96 тысяч плюс по $20 тысяч на каждого несовершеннолетнего ребенка. На судне «J-HARMONY» страховка равна $40 тысячам. – Несмотря на обнаруженное несоответствие, в целом на судах все в порядке, – пояснил председатель ДВРО РПСМ Николай Суханов. – Самое главное, что жалоб нет. Приятно видеть, когда моряки улыбаются и довольны условиями труда. После проверок в порту Находка представители профсоюза вернулись в офис, где работа с моряками продолжилась. Проблема одного из них заключалась в получении акта формы Н1 для того, чтобы российская комиссия определила степень его дееспособности. Судоходная компания не может выдать моряку этот документ, так как травма была получена на судне под удобным флагом. Вины работодателя здесь нет. Специалисты ДВРО порекомендовали моряку пройти обычную комиссию плавсостава и получить заключение. Со своей стороны профсоюз оплатил стоимость прохождения комиссии. Что касается моряка, то, к сожалению, вернуться в море он уже не сможет. Компания, на которую работал моряк, имеет коллективный договор МФТ: после 100% потери трудоспособности работодатель выплатил бывшему сотруднику компенсацию в размере $125 тысяч. Неделя действий против удобных флагов продолжается. Впереди два дня проверок и подведение итогов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
30.01.2026 13:00
Профсоюз не согласен с данными ФОМС о средней зарплате врачей -
30.01.2026 11:20
Журналисты агентства Франс Пресс вышли на пятичасовую забастовку -
30.01.2026 10:57
Более 40 выплат и пособий проиндексируют с февраля -
30.01.2026 09:15
Названы наиболее дефицитные специалисты для экономики Челябинской области -
30.01.2026 07:24
Выросли зарплатные предложения в Приморском крае -
29.01.2026 20:34
В феврале вырастет минимальная выплата по больничному листу -
29.01.2026 19:44
Выялены системные нарушения в оплате труда педагогов в Карелии -
29.01.2026 18:04
Республиканский коллективный договор подписан в Армении -
29.01.2026 17:08
Число заявок на пособия по безработице в США сократилось -
29.01.2026 15:15
Увеличены минимальные оклады медиков в Нижегородской области
В стране и за рубежом >>
-
28.01.2026 17:38
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил подготовку к Первомайским мероприятиям -
27.01.2026 09:12
Международную образовательную программу "Регулирование трудовых отношений" запускает ВКП -
28.01.2026 13:08
Комитет Государственной Думы РФ по труду поддержал законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
26.01.2026 16:59
Правительство РФ утвердило порядок начисления пенсий для живущих за рубежом россиян -
28.01.2026 16:00
Работники компании Ubisoft проведут масштабную забастовку -
23.01.2026 14:58
Американская корпорация Amazon сократит тысячи работников -
26.01.2026 15:12
В Государственной Думе РФ предложили закрепить в законе право на удаленную работу в период морозов -
26.01.2026 15:23
Железнодорожники в Испании готовятся к масштабной забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
