
Профсоюзы Казахстана направили в Международную организацию труда анализ казахстанского закона "О профсоюзах"
Источник: www.unionstoday.ru
Территория: Казахстан
Конфедерация свободных профсоюзов Казахстана (КСПК) направила в Комитет экспертов Международной организации труда (МОТ) обзор основных положений казахстанского закона "О профессиональных союзах", серьезно ограничивающих возможности для деятельности профсоюзного движения страны.
Конфедерация свободных профсоюзов Казахстана (КСПК) направила в Комитет экспертов Международной организации труда (МОТ) обзор основных положений казахстанского закона «О профессиональных союзах», серьезно ограничивающих возможности для деятельности профсоюзного движения страны. Напомним, закон бы принят Парламентом Республики Казахстан в июне текущего года, несмотря на серьезную критику со стороны международного профсоюзного сообщества и Международной организации труда. В обзоре КСПК детально анализируются статьи закона «О профсоюзах», касающиеся свободы внутренней деятельности профсоюзов (структура, государственная регистрация, реорганизация и ликвидация), возможностей для выдвижения требований профсоюзами и права на забастовку, для поддержки международных связей профсоюзов. В частности, отмечается, что закон существенно затрудняет реализацию права профсоюза предъявить требования к работодателю и проводить забастовки. В документе указывается, что закон вводит профсоюзную монополию на отраслевом уровне, требуя, чтобы отраслевой профсоюз был создан не менее, чем половиной от общей численности работников или организаций отрасли, или чтобы он имел структурные подразделения в более, чем половине регионов, городов республиканского значения, а также в столице страны, что может привести к еще большей профсоюзной монополии на уровне предприятий. Отдельно в обзоре рассматриваются другие законодательные акты, ограничивающие профсоюзную деятельность, — Уголовный кодекс и Кодекс об административных правонарушениях, принятые в июле текущего года и вступающиеся в силу с 1 января 2015 года. Эти акты предполагают вмешательство государственных органов в деятельность профсоюзов, ограничивают возможности для проведения забастовок, а также собраний и уличных акций. «Анализ, представленный Конфедерацией свободных профсоюзов Казахстана в Комитет экспертов Международной организации труда является серьезным юридическим документом, отражающим реакцию этого национального профцентра на форсированное принятие крайне дискриминационного закона о профсоюзах в Казахстане», — отметил президент Конфедерации труда России Борис Кравченко. Президент КТР также заявил: «КСПК еще раз подтвердил свой курс на последовательную борьбу за трудовые права в Республике Казахстан. Эту работу профцентр ведет параллельно с внутренними реформами по укреплению собственной структуры. Мы с большой надеждой наблюдаем за этими усилиями и стремимся поддержать их всеми доступными способами. Насколько мы информированы, Международная конфедерация профсоюзов также выразила свою обеспокоенность последними изменениями трудового законодательства в Казахстане. МКП намерена использовать механизмы МОТ для улучшения ситуации. КТР заявляет о том, что включается в эту работу». «Это особенно актуально, в связи с развитием единого экономического пространства на территории России, Белоруссии и Казахстана. Худшие образцы пренебрежения к основополагающим трудовым правам на уровне законодательства и правоприменительной практики должны стать неприемлемым для наших стран. Важно, чтобы позиция КСПК, подкрепленная выводами международных экспертов, была услышана государством и лидерами бизнеса. Необходимо, чтобы именно эти выводы легли в основу дальнейшей дискуссии о правах работников на национальном уровне», — подчеркнул Борис Кравченко.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.08.2025 14:43
Возбуждено уголовное дело в отношении руководителя ООО «Аркс-7» в Липецке за невыплату зарплат работникам -
25.08.2025 11:10
В сентябре меняется порядок расчета оплаты труда за ночные смены -
25.08.2025 11:01
Выросло количество самозанятых в Московской области -
25.08.2025 10:48
Нижегородский кадровый центр «Работа России» открывает клубы работодателей -
25.08.2025 08:40
Увеличилась средняя зарплата работников в Тюменской области -
25.08.2025 02:28
Снизились долги по зарплате перед работниками в Дагестане -
25.08.2025 00:00
Заключено допсоглашение в сфере образования Красноярского края -
24.08.2025 13:35
Выросла средняя зарплата работников в ЯНАО -
23.08.2025 13:15
Тюменьстат назвал сферы деятельности с наиболее высокими зарплатами -
22.08.2025 22:05
Boeing и ассоциация рабочих авиационной промышленности возобновят переговоры
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.