
Министерство труда и социальной защиты РФ обязало работодателей платить сотрудникам за занятия спортом
Источник: www.uralinform.ru
Территория: Москва
Министерство труда и социальной защиты РФ обязало работодателей оплачивать своим сотрудникам занятия в фитнес-залах или других спортивных занятий. Так, сотрудники практически любых компаний могут потребовать соответствующую оплату уже с 2015 года. В каждой фирме конкретный перечень спортивных мероприятий будут составляться на год. Он будет согласовываться с профсоюзом или другим представителем трудового коллектива.
Последние против навязанного им обязательства. С 2015 года работодатели будут оплачивать сотрудникам занятия в фитнес-клубах и спортзалах, сообщают "Известия". Накануне типовой перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда был дополнен соответствующими изменениями. На финансирование занятий сотрудников спортом компания может направить до 0,2% от общей суммы затрат на производство, передаёт "Уралинформбюро". В каждой фирме конкретный перечень спортивных мероприятий должен составляться на год. Он согласовывается с профсоюзом или другим представителем трудового коллектива. Владельцы спортивных клубов восприняли новшество на ура. "Один доллар, потраченный работодателем на сохранение здоровья сотрудника, превращается в 4,5 доллара сохраненных денег. Так что всё правильно и здорово, и это можно только приветствовать", - отметила президент "Русской фитнес группы" Ольга Слуцкер. А вот сами работодатели сомневаются в эффективности принятых мер. "Для сотрудников это определенное поощрение, и многие предпочитают получить его в денежной форме, чтобы самим решить, как потратить: на фитнес, спорт или другие мероприятия. Поэтому в малых и средних компаниях, скорее, будут всячески уклоняться от этой обязанности, предпочитая поощрять хороших сотрудников деньгами", - заявил вице-президент "Опоры России" Наталья Золотых. "Уралинформбюро" проводит опрос среди читателей "Попросите ли вы работодателя оплатить вам занятия спортом?" Варианты ответов: - Конечно. Просиживая за компьютером целыми днями, я имею право на компенсацию. - Я и без того вкалываю на работе, пусть лучше дадут деньгами, сам найду, как провести досуг. - При достойной зарплате без проблем можно купить абонемент в фитнес-клуб. - Хоть проси, хоть не проси - работодатель все равно найдет возможность увильнуть от допрасходов. Свое мнение можно высказать в группах агентства "ВКонтакте", в "Одноклассниках" или в комментариях к новости.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
26.08.2025 08:14
Прогноз кадровых потребностей формируют в Тюменской области -
26.08.2025 07:02
Председатель партии "Справедливая Россия – За правду" предложил установить ежеквартальную индексацию зарплат -
26.08.2025 00:43
Новые правила расчета зарплат и премий вступают силу в сентябре -
26.08.2025 00:00
Подготовка к Всемирному дню действий «За достойный труд!» ведется в Иркутской области -
25.08.2025 18:52
III молодежный слет работников здравоохранения проведен под эгидой Приморской организации профсоюза -
25.08.2025 15:19
Уровень безработицы в Чувашии составляет 0,4% -
25.08.2025 14:43
Возбуждено уголовное дело в отношении руководителя ООО «Аркс-7» в Липецке за невыплату зарплат работникам -
25.08.2025 14:18
Правительство Иркутской области укрепляет связи с объединением работодателей региона -
25.08.2025 11:10
В сентябре меняется порядок расчета оплаты труда за ночные смены -
25.08.2025 11:01
Выросло количество самозанятых в Московской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.