Министерство труда и социальной защиты РФ обязало работодателей платить сотрудникам за занятия спортом

11.09.2014 08:16

Автор:

Источник: www.uralinform.ru

Территория: Москва

Министерство труда и социальной защиты РФ обязало работодателей оплачивать своим сотрудникам занятия в фитнес-залах или других спортивных занятий. Так, сотрудники практически любых компаний могут потребовать соответствующую оплату уже с 2015 года. В каждой фирме конкретный перечень спортивных мероприятий будут составляться на год. Он будет согласовываться с профсоюзом или другим представителем трудового коллектива.

Последние против навязанного им обязательства. С 2015 года работодатели будут оплачивать сотрудникам занятия в фитнес-клубах и спортзалах, сообщают "Известия".  Накануне типовой перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда был дополнен соответствующими изменениями. На финансирование занятий сотрудников спортом компания может направить до 0,2% от общей суммы затрат на производство, передаёт "Уралинформбюро".  В каждой фирме конкретный перечень спортивных мероприятий должен составляться на год. Он согласовывается с профсоюзом или другим представителем трудового коллектива. Владельцы спортивных клубов восприняли новшество на ура. "Один доллар, потраченный работодателем на сохранение здоровья сотрудника, превращается в 4,5 доллара сохраненных денег. Так что всё правильно и здорово, и это можно только приветствовать", - отметила президент "Русской фитнес группы" Ольга Слуцкер.  А вот сами работодатели сомневаются в эффективности принятых мер. "Для сотрудников это определенное поощрение, и многие предпочитают получить его в денежной форме, чтобы самим решить, как потратить: на фитнес, спорт или другие мероприятия. Поэтому в малых и средних компаниях, скорее, будут всячески уклоняться от этой обязанности, предпочитая поощрять хороших сотрудников деньгами", - заявил вице-президент "Опоры России" Наталья Золотых. "Уралинформбюро" проводит опрос среди читателей "Попросите ли вы работодателя оплатить вам занятия спортом?" Варианты ответов: - Конечно. Просиживая за компьютером целыми днями, я имею право на компенсацию. - Я и без того вкалываю на работе, пусть лучше дадут деньгами, сам найду, как провести досуг. - При достойной зарплате без проблем можно купить абонемент в фитнес-клуб. - Хоть проси, хоть не проси - работодатель все равно найдет возможность увильнуть от допрасходов. Свое мнение можно высказать в группах агентства "ВКонтакте", в "Одноклассниках" или в комментариях к новости.

Карта конфликтов

Последние сообщения >>

В стране и за рубежом >>