
На Южном Урале сократилось число жалоб на нарушение трудовых прав
Источник: chelyabinsk.ru
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Челябинск
По словам заместителя руководителя государственной инспекции труда Челябинской области А.Куликова, на Южном Урале сократилось число жалоб на нарушение прав работников в случае сокращений или перехода на сокращенный режим работы.
На Южном Урале сократилось число жалоб на нарушение прав работников в случае сокращений или перехода на сокращенный режим работы. Об этом рассказал заместитель руководителя государственной инспекции труда Челябинской области Александр Куликов на расширенном заседании челябинской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений сегодня, 7 октября. «Сейчас не 2008 год и особого потока жалоб нет. Конечно, они встречаются, но их не много – 1-2% от общего количества. То есть небольшое – 100 в год. Сейчас, думаю, работодатели научились правильно сокращать работников», – отметил Александр Куликов. От также подчеркнул, что работодатели становятся грамотнее. Нарушения трудового законодательства выявляются преимущественно в малом и среднем бизнесе. Кроме того, управление по труду и занятости отмечает, что число предприятий, перешедших на сокращенный режим работы, остается стабильным. Среди крупных предприятий лидирующее место занимает ЧТЗ, там под сокращение попало около 1700 человек. «При снижении заказов предприятия переходят на сокращенный режим работы – так было всегда. При этом цифры меняются каждый день: одни присылают нам заявления о сокращении, другие отзывают», – рассказал первый заместитель начальника Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области Александр Захаров.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
18.04.2025 12:00
Дефицит водителей скорой помощи зафиксирован в Ялте -
18.04.2025 11:54
Состоялся XIII Пленум Курской областной организации Профсоюза работников здравоохранения РФ -
18.04.2025 11:18
Региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства стартовал в Новосибирске -
18.04.2025 11:14
Компании Хабаровского края на ярмарке трудоустройства представили 5 тыс. вакансий -
18.04.2025 09:04
Региональный этап ярмарки трудоустройства "Работа России" стартовал в Иркутской области -
18.04.2025 07:53
Иск о банкротстве «Курганского литейного завода» направлен в Арбитражный суд -
18.04.2025 05:14
На ярмарке трудоустройства в Приморском крае предлагается 5 тыс. вакансий -
18.04.2025 03:14
Профсоюзы Приморья оценивают проекты территориальных общественных самоуправлений -
18.04.2025 01:00
Стройкомпания «СПС-К» на Камчатке выплатила долги по зарплате работникам -
18.04.2025 00:00
Подписан новый коллективный договор в Енисейском речном пароходстве
В стране и за рубежом >>
-
17.04.2025 14:12
Минтруд РФ предложил закрепить в ТК дополнительные признаки трудовых отношений -
14.04.2025 14:47
18 апреля - региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей» -
17.04.2025 15:37
Разработать четкие правила платформенной занятости призвал глава Всеобщей конфедерации профсоюзов -
15.04.2025 16:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
17.04.2025 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов провел серию встреч в ДФО -
15.04.2025 13:05
Первая за 50 лет забастовка полицейских началась в Финляндии -
09.04.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в марте -
16.04.2025 00:46
Минздрав РФ утвердил порядок возложения обязанностей на средний медперсонал -
14.04.2025 16:50
Минтруд РФ разместил для общественного обсуждения проект приказа о продлении действия правил по охране труда -
10.04.2025 09:07
Общенациональная забастовка профсоюзов проходит в Греции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.