Руководство "ХПАТП №1" не урегулировало трудовой спор с работниками предприятия
Источник: amurmedia.ru
Территория: Хабаровский край
Населенные пункт(ы): Хабаровск
Трудовой спор, в который вступили работники и руководство МУП Хабаровска "ХПАТП №1", не урегулирован. Работодатель заявил, что не имеет экономических возможностей для выполнения требований работников по увеличению, согласно федеральному отраслевому соглашению, на 2014-2016 годы рабочего первого разряда. В связи с этим профсоюз предприятия намерен обратиться в комитет по труду и занятости населения Хабаровского края, а также к губернатору Хабаровского края.
Трудовой спор, в который вступили работники и руководство МУП Хабаровска "ХПАТП №1", не урегулирован. В связи с этим транспортники намерены повторить попытку, сообщил в беседе с корр. ИА AmurMedia председатель профсоюзной организации Хабаровского пассажирского автотранспортного предприятия №1 Василий Остапенко. Напомним, сотрудники предприятия официально вступили в трудовой спор и преодолели первый этап действий, направленных на выполнение требований. Однако по окончанию заседания примирительной комиссии, которое состоялось сегодня, выяснилось, что надежды транспортников не оправдались. - Наш спор не урегулирован. Потому что наш работодатель не имеет экономических возможностей для выполнения наших требований по увеличению, согласно федеральному отраслевому соглашению, на 2014-2016 годы рабочего первого разряда. На сегодняшний день она составляет почти 6 тысяч рублей. На нашем предприятии ее размер меньше – всего 3 тысячи. А от этого зависит размер зарплаты. Но мы не пришли к соглашению в итоге, и приняли решение обратиться в комитет по труду и занятости населения Хабаровского края, - рассказал Василий Остапенко. По его словам, в комитете транспортникам должны предоставить посредника для продолжения коллективно-трудового спора. - Сегодня я отвез решение примирительной комиссии в правительство. Там мы договорились о проведении еще одного совместного заседания. К нам приедет их представитель, и мы утвердим кандидатуру от посредника. Дальше будем действовать в соответствии с ТК РФ, - добавил собеседник. Также он отметил, что за 2014 год с предприятия по собственному желанию ушли 204 кондуктора – это 50% личного состава МУП Хабаровска "ХПАТП №1". - Сейчас работники к нам приходят устраиваться месяца на два. Приходят молодые водители, но через месяц уходят, так как не получают достойную заработную плату за свой труд. Вообще уволилось за год 180 водителей, - заключил Василий Остапенко. Ранее агентство сообщало, что коллектив МУП Хабаровска "ХПАТП №1" готовит документы для забастовки. Поводом к таким действиям послужило приближающееся банкротство предприятия и низкая зарплата. Работники опасаются, что муниципальное предприятие может исчезнуть, как ХПОПАТ и ХПАТП №3 из-за низких тарифов на проезд, социальных маршрутов, не приносящих прибыль. Транспортники хотят остановить движение автобусов на неопределенное время. Сотрудники МУП "ХПАТП №1" и других транспортных предприятий намерены пожаловаться губернатору Хабаровского края. Они расскажут о своих проблемах в коллективном письме Вячеславу Шпорту. Обращение станет последним шагом - если и это не поможет в решении проблем, тогда транспортники законно организуют забастовку.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.10.2026 13:05
Консультативный совет СНГ рассмотрел ситуацию на региональных рынках труда -
15.10.2026 12:40
Очередная Ярмарка вакансий состоится в Новом Уренгое -
15.10.2026 12:35
Законодательное Собрание Карелии приняло закон о повышении НДФЛ для трудовых мигрантов -
15.10.2026 12:12
Регионы с работниками на частичной занятости -
15.10.2026 11:03
Государственная Дума РФ рассмотрит законопроект об обязанности работодателей отвечать на запросы профсоюзов -
15.10.2026 11:00
Представлены сведения об оплате больничных в Орловской области -
15.10.2026 10:07
Работников тюменского "Завода БКУ" перевели на неполную рабочую неделю -
15.10.2026 08:04
Проведена XVI отчетно-выборная конференция территориальной профсоюзной организации РПРАЭП -
15.10.2026 00:00
Депутат Государственной Думы РФ призывает граждан отказаться от зарплат в конвертах -
15.10.2026 00:00
Работники ООО «Уральская Промышленная Сталь» подали в суд иск из-за невыплаты зарплаты
В стране и за рубежом >>
-
09.10.2026 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов призвал усилить контроль за охраной труда -
13.10.2026 19:03
В Ирландии состоится общенациональная забастовка работников госсектора -
14.10.2026 07:25
На профсоюзной конференции в рамках ВНОТ обсудили вопросы безопасности труда -
08.10.2026 11:20
В Сочи начал работу VIII интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» -
08.10.2026 16:58
Горняки компании Sibanye-Stillwater в США завершили забастовку после подписания нового коллективного договора -
09.10.2026 14:59
Госслужащие в Калифорнии проголосовали за проведение забастовки -
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
06.10.2026 13:07
Работники нефтегазовых платформ в Северном море бастуют из-за снижения зарплат -
06.10.2026 16:23
Во Франции проходят масштабные протесты из-за нехватки персонала и финансирования в школах -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
