Работникам ГУП РК "Крымхлеб" предлагают уволиться "по собственному желанию"
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Республика Крым
Населенные пункт(ы): Симферополь
10 декабря 2014 года было создано Государственное унитарное предприятие РК "Крымхлеб", которому в управление передано имущество ПАО "Крымхлеб". Фактически произошла смена собственника имущества организации, или национализация. При этом согласно статье 75 Трудового кодекса РФ при смене собственника трудовые отношения с работниками должны продолжаться. Между тем в "Крымхлебе" работникам предложили уволиться "по собственному желанию". Таким образом было уволено 1500 человек. А председателя профкома предприятия С.Котинову и еще трёх членов профсоюза, которые выступили против такого решения, перестали пускать на работу. Возмущенные таким отношением к себе сотрудники предприятия подали заявления в суд, чтобы отстоять свои трудовые права. Также С.Котинова направила обращение Президенту РФ В.Путину.
“Солидарность” публикует письмо, поступившее в редакцию из региональной организации профсоюза работников АПК. В письме рассказывается о непростой ситуации, сложившейся на предприятии “Крымхлеб”. В данном случае обижают людей на предприятии “Крымхлеб”. Я намеренно не обозначила статусную аббревиатуру “Крымхлеба” - до недавнего времени ПАО, а теперь ГУП. Потому как в процессе именно смены статуса все эти обиды и возникли. Не стану говорить в целом о крымской национализации, которая в отдельных случаях отдает беспределом. (Хотя так и подмывает пройтись по нецивилизованным методам, которые при этом применяются властью, и по “законности” принимаемых решений). Более того, даже соглашусь с председателем правительства Крыма Сергеем Аксеновым, считающим, что предприятия, обеспечивающие продовольственную безопасность полуострова, такие как “Крымхлеб”, должны находиться в сфере влияния органов власти Крыма и государства. Но методы, которые практикуются при этом властью, нарушения трудового законодательства, неуважительное, я бы даже сказала - хамское отношение к людям, к профсоюзной организации предприятия, вставшей на их защиту, - все это даже с учетом “особенностей” крымских условий просто недопустимо. Далее о ситуации на предприятии “Крымхлеб” рассказывает председатель КРО профсоюза работников АПК Екатерина Овчаренко: - Как известно, распоряжением Совмина РК от 10.12.2014 было создано Государственное унитарное предприятие РК “Крымхлеб”, которому в управление передано имущество ПАО “Крымхлеб”. Фактически произошла смена собственника имущества организации, или национализация. При этом согласно статье 75 Трудового кодекса РФ при смене собственника трудовые отношения с работниками должны продолжаться. Между тем в “Крымхлебе” людям почему-то предложили уволиться “по собственному желанию”. Причем под давлением: дескать, если не уволитесь, не примем вас снова на работу. А когда профком завода стал возражать против такой постановки вопроса, реформаторы стали агитировать людей за выход из профсоюза. Испуганные работники, конечно же, стали увольняться, несмотря на то, что при этом лишались всех действовавших на предприятии льгот... И таким образом было уволено 1500 человек. А председателя профкома предприятия Светлану Котинову и еще трех членов профсоюза, которые выступили против такого произвола и отказались писать заявления “по собственному желанию”, вообще перестали пускать на работу по устному распоряжению обоих директоров - бывшего предприятия, ПАО “Крымхлеб”, Дмитрия Бойко и новой структуры, ГУП РК “Крымхлеб”, Андрея Венжеги. И это при том, что на иждивении у одной работницы находится несовершеннолетний ребенок, а у другого - двое несовершеннолетних детей-инвалидов. В настоящее время возмущенные таким отношением к себе люди подали заявления в суд, чтобы отстоять свои трудовые права. Однако и тут им стали чинить препоны. Котиновой, например, исковое заявление вернули из-за якобы надуманного основания иска. В результате опальные работники, которые отказались писать заявления об увольнении по собственному желанию, с января не могут получить сведения о своей зарплате, им не оплачивают больничные листы, не дают справки о трудовой деятельности. Они не допускаются к работе и даже не могут получить копии своих трудовых книжек! Председателя профкома, совершенно справедливо отстаивающую свои права и права членов профсоюза, надо полагать, руководство завода вообще причислило к рангу саботажников! “Похоже, для властей предержащих в Крыму слово “профсоюз” - пустой звук, несмотря на то, что сам Сергей Аксенов, например, тоже член профсоюза, правда, не нашего, а госучреждений”, - говорит Светлана Котинова. И еще: оказывается, как на Украине сегодня легко дают звания героев, так в Крыму - статус “неблагонадежного”, стоит только слегка покритиковать власть за непрофессиональные действия и произвол и не подчиниться непрофессиональным приказам! С целью защитить коллегу, членов профсоюза, заручиться поддержкой властных структур в отстаивании законных прав работников я встречалась с министром сельского хозяйства Крыма Виталием Полищуком, уполномоченным по правам человека Людмилой Лубиной, заместителем председателя Совета министров Крыма Евгенией Бавыкиной. Но безрезультатно... Вместо послесловия. На сегодня ситуация, описанная председателем КРО профсоюза работников АПК, не изменилась. Кстати, вместе с Екатериной Овчаренко и я, как журналист профсоюзной прессы, пыталась попасть на завод, чтобы получить ответ на один только вопрос: почему руководство предприятия нарушает закон? Но и меня не пустили... Все обращения восставших против произвола работников “Крымхлеба”, отправленные за последние четыре месяца в разные властные инстанции, в том числе на имя Сергея Аксенова, пока остаются не услышанными. Члены первичной профсоюзной организации предприятия из-за давления на них со стороны нового руководства предприятия выступали и с открытым обращением. Причем их заявления не голословны: и прокуратура Крыма, и инспекция по труду выявили нарушения трудовых прав на производстве. Но воз и ныне там! Статья 75 Трудового кодекса РФ на территории Крыма вообще не действует... Такое вот получается Крым государство в государстве: куда хочу, туда ворочу! Иначе говоря, одна надежда на Владимира Путина. Может, хоть наш президент заставит представителей крымских властей соблюдать российское законодательство. Обращение Светланы Котиновой к В.В. Путину в Управлении президента РФ уже получено. Только вот когда еще Владимир Владимирович его увидит, да и будет ли время и желание вникать в крымские дрязги? Думаю, достали они уже его изрядно. Куда ни кинь - одни проблемы! Когда верстался номер. Новый директор “Крымхлеба” Андрей Венжега наконец-то пригласил председателя профкома Светлану Котинову на беседу. Но только для того, чтобы только поинтересоваться, не хочет ли она отступить от своих позиций... 75 статью Трудового кодекса РФ он так и не признал... Несколько заинтересовались происходящим на предприятии “Крымхлеб” в Госсовете Крыма... В частности, депутат, председатель комитета по вопросам законодательства, государственного строительства и местного самоуправления Государственного Совета Республики Крым Ефим Фикс. И еще: из Профсоюза работников АПК РФ пришло письмо поддержки действий коллег из Крыма. Вот, пожалуй, пока и все.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
