Работники проектного института энергосетей во Владивостоке выйдут на пикет
Источник: primamedia.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Владивосток
24 июня 2015 года работники единственного на Дальнем Востоке проектного института энергосетей "Дальэнергосетьпроект" во Владивостоке решили выйти на пикет после того, как им предложили уволиться, а предприятие закрыть. Также перед работниками образовалась задолженность по заработной плате за май в размере 11,5 млн рублей.
Работники единственного на Дальнем Востоке проектного института энергосетей "Дальэнергосетьпроект" во Владивостоке решили выйти на пикет. На прошлой неделе всем сотрудникам ОАО "Дальэнергосетьпроект" во Владивостоке (структура ФСК ЕЭС) предложили уволиться с работы. Как заявили на специальном совещании руководителям подразделений, проектная организация прекратит свое существование, сообщили РИА PrimaMedia в пресс-службе ФППК. "Квалифицированные специалисты останутся без работы, а уникальный для Дальнего Востока институт исчезнет, - рассказал председатель Приморской краевой организации Всероссийского "Электропрофсоюза" Михаил Антипенко. ДЭСП – единственный на Дальнем Востоке отраслевой проектный институт, который способен проектировать сложные объекты в сфере энергетики. Такие как кабельные переходы на остров Русский и полуостров Крым, именно этот институт проектировал электросети для зимней Олимпиады в Сочи, занимался международными проектами развития энергосистемы в странах Северо-Восточной Азии". По словам начальника производственно-диспетчерской службы ДЭСП Вадима Бахтина, с исчезновением института в регионе не останется ни одной комплексной изыскательской компании. В многочисленных мелких конторках, просто нет специалистов нужной квалификации, уровня, с сертификатами и допусками. Их уровень – максимум, проектирование электроснабжения дачного поселка. "В течение прошлого года штат института уже был существенно сокращен, - рассказал Бахтин, – на тот момент с филиалами в Самаре, Сургуте, Красноярске, представительствами в Москве и Хабаровске штат ДЭСП составлял около 600 человек. Сегодня это 223 действующих сотрудников плюс пять десятков "декретниц". И это, минимум, чтобы продолжать выполнять задачи. Дальше сокращать некого. Речь не просто о том, что могут выйти из строя энергоподстанции стоимостью в миллиарды рублей. Разве энергетическая безопасность огромного региона не важна для страны?" По информации из еженедельного мониторинга рынка труда, который ведет Федерация профсоюзов Приморского края в институте еще в 2013 году, начались перебои с выплатой зарплаты. В 2014 году зарплату здесь выплачивали с задержкой до шести недель в течение девяти месяцев. Уже в этом году с опозданием люди получили зарплату в январе и феврале. Добавим, что в течение прошлого года коллектив института уже пытался привлечь внимание к проблеме. Вел переписку с руководителями отрасли, властями. "После недавней смены руководства института нам вдруг сообщили, что у ДЭСП огромные задолженности, нет необходимого для работы объёма заказов и так далее, - сказал Михаил Антипенко. Такой подход стал для нас полнейшей неожиданностью – до последнего времени мы считали, что это - экономически здоровое предприятие с отличным коллективом". Сейчас по данным профсоюза задолженность перед работниками по зарплате за май составляет более 11,5 млн рублей. Коллектив ДЭСП уже обратился по этому поводу в прокуратуру Ленинского района Владивостока и Госинспекцию труда Приморского края. На 24 июня работники готовят пикет, который проведут на территории института на Партизанском проспекте в 12.00. Планируется, что в нем примет участие, как минимум, половина персонала. Главное требование пикетчиков – сохранение института.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
15.10.2026 13:05
Консультативный совет СНГ рассмотрел ситуацию на региональных рынках труда -
15.10.2026 12:40
Очередная Ярмарка вакансий состоится в Новом Уренгое -
15.10.2026 12:35
Законодательное Собрание Карелии приняло закон о повышении НДФЛ для трудовых мигрантов -
15.10.2026 12:12
Регионы с работниками на частичной занятости -
15.10.2026 11:03
Государственная Дума РФ рассмотрит законопроект об обязанности работодателей отвечать на запросы профсоюзов -
15.10.2026 11:00
Представлены сведения об оплате больничных в Орловской области -
15.10.2026 10:07
Работников тюменского "Завода БКУ" перевели на неполную рабочую неделю -
15.10.2026 08:04
Проведена XVI отчетно-выборная конференция территориальной профсоюзной организации РПРАЭП -
15.10.2026 00:00
Депутат Государственной Думы РФ призывает граждан отказаться от зарплат в конвертах -
15.10.2026 00:00
Работники ООО «Уральская Промышленная Сталь» подали в суд иск из-за невыплаты зарплаты
В стране и за рубежом >>
-
09.10.2026 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов призвал усилить контроль за охраной труда -
13.10.2026 19:03
В Ирландии состоится общенациональная забастовка работников госсектора -
14.10.2026 07:25
На профсоюзной конференции в рамках ВНОТ обсудили вопросы безопасности труда -
08.10.2026 11:20
В Сочи начал работу VIII интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» -
08.10.2026 16:58
Горняки компании Sibanye-Stillwater в США завершили забастовку после подписания нового коллективного договора -
09.10.2026 14:59
Госслужащие в Калифорнии проголосовали за проведение забастовки -
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
06.10.2026 13:07
Работники нефтегазовых платформ в Северном море бастуют из-за снижения зарплат -
06.10.2026 16:23
Во Франции проходят масштабные протесты из-за нехватки персонала и финансирования в школах -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
