
Сокращённым работникам ОАО "ОмскТрансМаш" пообещали трудоустройство
Источник: www.ktr.su
Территория: Омская область
Населенные пункт(ы): Омск
Рабочие ОАО "ОмскТрансМаш", организовавшие 20 июня 2015 года акцию протеста против массовых сокращений в металлургических цехах, добились первых успехов. Заводской комитет Межрегионального профсоюза "Рабочая Ассоциация" получил ответ на свои требования из Министерства промышленности и торговли. 324 из 454 сокращенных работников получат работу. Однако зарплата на предложенных рабочих местах будет ниже той, которую получают работники других цехов. В связи с этим заводской комитет профсоюзной организации намерен потребовать выплачивать в течение полугода разницу между средней зарплатой работников на предыдущем рабочем месте и новом.
Рабочие оборонного завода «ОмскТрансМаш», организовавшие 20 июня акцию протеста против массовых сокращений в металлургических цехах, добились первых успехов. Заводской комитет профсоюза МПРА получил ответ на свои требования из Министерства промышленности и торговли. 324 из 454 сокращенных работников получат работу. Напомним, что рабочие омского предприятия, производящего как гражданскую продукцию, так и танки, требовали переговоров с администрацией, переобучения сокращаемых за счет работодателя и выплаты им компенсаций в размере семи месячных окладов. Всего под сокращение должны попасть 454 человека или 8,9% численности рабочих. В документе говорится, что 324 работникам металлургического производства предложены другие вакансии на предприятии. По словам профсоюзного организатора МПРА в Омской области Кирилла Сергеева, в основном это должности станочников, токарей и фрезеровщиков. Однако по данным профсоюза зарплата на предложенных рабочих местах - около 15 тысяч рублей, т.е. значительно ниже той, которую получают работники 102 и 105-го цехов. В связи с этим завком намерен поставить на обсуждение работников новое требование: выплачивать в течение полугода разницу между средней зарплатой на предыдущем рабочем месте и новом. В письме Минпромторга перечислены меры содействия трудоустройству людей, пострадавших от сокращений. В частности, администрация «ОмскТрансМаш» совместно со службой занятости должна определить количество сотрудников, которых отправят на переобучение за счет работодателя. Это подтвердил и работодатель на встрече с профсоюзом. Удовлетворение одного из требований рабочих МПРА оценивает позитивно. Кроме того, в период с 16 июля по 30 сентября (день, на который запланированы сокращения) на бирже труда будут проводиться ярмарки вакансий. Тем не менее, еще остаются неясные моменты. В письме сказано, что работодателем создана комиссия с преимущественным правом решения спорных вопросов по сокращениям, «в состав которой включены представители профсоюзной организации». Однако представителей профсоюза МПРА и работников, участвовавших в пикете 20 июня, в нее не пригласили, а значит этот орган не вызывает доверия. Работники сокращаемых цехов были отправлены в простой без права находиться на территории предприятия. Каковы гарантии того, что активные работники не будут ущемлены в правах, а обещания руководства не окажутся фикцией? В настоящий момент таких гарантий нет. Поэтому профсоюз намерен продолжать кампанию, добиваясь улучшения условий сокращения для работников металлургических цехов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.06.2025 13:52
5 тысяч вакансий заявлено на ярмарку трудоустройства в Оренбуржье -
27.06.2025 13:30
Усилить защиту прав платформенных занятых призвали в ВКП -
27.06.2025 12:06
Работникам «Интеко Сибирь» погасили долги по зарплате -
27.06.2025 11:22
Министр труда и социальной защиты РФ открыл ярмарку трудоустройства в Екатеринбурге -
27.06.2025 11:11
На Евразийском экономическом форуме обсудили защиту платформенных рабочих и искусственный интеллект -
27.06.2025 09:14
Ставропольские профсоюзные юристы доказали подмену трудовых отношений -
27.06.2025 07:16
Этап Ярмарки трудоустройства «Работа России» пройдет в Тюменской области -
27.06.2025 00:32
Камчатстат представил данные о размере долгов по зарплатам работников -
27.06.2025 00:00
Иркутское Профобъединение подвело итоги регионального форума «Стратегический резерв 2025» -
27.06.2025 00:00
Иркутское Профобъединение приняло участие в федеральном этапе Всероссийской ярмарки трудоустройства
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.