
В Москве заведено уголовное дело в отношении компании "СМУ 77" из-за невыплаты зарплаты строителям метро
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Москва
В Москве по результатам прокурорской проверки возбуждено уголовное дело в отношении компании "СМУ 77". Проверка была проведена после того, как в прокуратуру обратились 37 работников "СМУ 77" - трудовых мигрантов.
Уголовное дело возбуждено в отношении компании «СМУ 77» по признакам состава преступления, предусмотренного ч.2 ст.145.1 УК РФ (полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы, совершенная из корыстной или иной личной заинтересованности). Подрядчик не заплатил зарплату строителям станции московского метро «Парк Победы», сообщила пресс-служба столичной прокуратуры. Проверка была проведена после того, как в прокуратуру обратились 37 работников «СМУ 77» - трудовых мигрантов. «Установлено, что заявители в качестве разнорабочих трудились на строительной площадке «Парк Победы», однако заработную плату с 1 октября 2016 года до настоящего времени не получили. По предварительным данным, общая сумма задолженности перед ними превысила 8,8 млн рублей», - сообщили в ведомстве. «СМУ-77» уже не первый раз фигурирует как компания-должник. Ее работники, также как и работники еще одной компании – «Горизонт» - уже добивались выплаты зарплат и даже останавливали работу. Тогда все деньги рабочим, занятым на строительстве Московского центрального кольца и объектов столичного метро, были выплачены. В свою очередь в пресс-службе столичного департамента строительства «Интерфаксу» сообщали, что все компании, работающие по госконтрактам в Москве, в том числе и на строительстве метро, своевременно получают авансы на организацию строительных работ.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
26.08.2025 13:02
Работникам швейной фабрики в Тамбовской области выплатили долги по зарплате -
26.08.2025 12:53
Правительство РФ одобрило законопроект о преобразовании бюджетных мест в медицинских вузах в целевые -
26.08.2025 12:36
Минфин Татарстана констатировал замедление темпов роста зарплат -
26.08.2025 12:04
Названы сферы деятельности с нехваткой кадров в Иркутской области -
26.08.2025 11:54
Треть компаний планируют сократить расходы на персонал -
26.08.2025 10:36
Свердловскстат представил информацию о долгах по зарплатам перед работниками -
26.08.2025 08:14
Прогноз кадровых потребностей формируют в Тюменской области -
26.08.2025 07:02
Председатель партии "Справедливая Россия – За правду" предложил установить ежеквартальную индексацию зарплат -
26.08.2025 00:43
Новые правила расчета зарплат и премий вступают силу в сентябре -
26.08.2025 00:00
Подготовка к Всемирному дню действий «За достойный труд!» ведется в Иркутской области
В стране и за рубежом >>
-
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
26.08.2025 12:53
Правительство РФ одобрило законопроект о преобразовании бюджетных мест в медицинских вузах в целевые -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.