Глава Башкортостана провёл совещание по вопросам задолженности по зарплате
Источник: www.bashinform.ru
Территория: Республика Башкортостан
Глава Республики Башкортостан провёл рабочее совещание, посвящённое вопросам задолженности по заработной плате. В нём приняли участие члены Правительства республики, представители муниципалитетов, руководители профильных министерств и ведомств.
Глава Башкортостана Рустэм Хамитов провёл рабочее совещание, посвящённое вопросам задолженности по заработной плате. В нём приняли участие члены Правительства РБ, представители муниципалитетов, руководители профильных министерств и ведомств. Руководитель региона отметил, что на сегодняшний день в списке работодателей, по разным причинам не выплачивающих заработную плату, находятся 57 предприятий. Наиболее проблемная ситуация сложилась в организациях, признанных несостоятельными (банкротами) или находящихся в предбанкротном состоянии. На четырёх из них задолженность по зарплате перед сотнями работников превышает 25 млн рублей: это ООО «Энерготехсервис» (Уфа), ОАО «Ишимбайский машиностроительный завод», АО «Лизингстроймаш» (Уфа) и ЗАО «Стерлитамакская машиностроительная компания». – Я постоянно говорю о том, что такой задолженности быть не должно. Работодатель должен чувствовать ответственность, понимать и знать, что выплата заработной платы – его первоочередная обязанность, – отметил Рустэм Хамитов. – Этим вопросом у нас занимаются прокуратура, Следственный комитет, другие контрольно-надзорные структуры. У нас регулярно проходят заседания соответствующих комиссий. Бывает и так, что работодатели на эти комиссии не приходят – скрываются, бегают. И зарплату не платят, и отвечать не хотят. Значит, надо гнать таких руководителей, не стоит жалеть их. Они же людей не жалеют. Участники совещания обсудили меры воздействия на работодателей, не выплачивающих заработную плату, варианты погашения просроченной задолженности по зарплате, предложения по внесению изменений в законодательство о банкротстве предприятий с целью защиты прав работников.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
28.12.2024 00:00
Медработники из Тарской ЦРБ заявили о низких зарплатах -
28.12.2024 00:00
Соглашение по регулированию социально-трудовых отношений заключили в Красноярске -
27.12.2024 19:00
Суд восстановил уволенных артистов Театра армии -
27.12.2024 18:45
Коллективный договор «Казаньоргсинтеза» признали лучшим в нефтехимии -
27.12.2024 16:26
Работникам центров культуры в Орловской области выплатили долги по зарплатам -
27.12.2024 14:33
Спасателям в Челябинске с 2025 года повысят зарплаты на 20% -
27.12.2024 13:19
Принято решение о повышении уровня оплаты труда педагогов в Краснодарском крае -
27.12.2024 12:27
Профсоюзы Ставрополья: трудовые условия более половины работников будут улучшены в 2025 году -
27.12.2024 11:26
Снизилась задолженность по зарплате перед работниками в Свердловской области -
27.12.2024 10:44
Управляющая компания в Надыме задолжала зарплату работникам
В стране и за рубежом >>
-
17.12.2024 14:48
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку -
20.12.2024 21:01
Забастовку объявили работники семи распределительных центров компании Amazon -
18.12.2024 00:00
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил реализацию молодёжной политики -
16.12.2024 17:12
Правительство РФ направляет 10 млрд рублей на индексацию зарплат медработников -
20.12.2024 19:06
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против увеличения длительности рабочего дня -
20.12.2024 20:40
Volkswagen и профсоюз достигли компромиссов по сохранению заводов -
20.12.2024 20:24
Французский финансовый холдинг UBS может сократить работников -
14.12.2024 12:46
Правительство утвердило постановление о дополнительных "северных надбавках" -
13.12.2024 12:14
Всеобщая конфедерация профсоюзов обсудила проблемы трудовой миграции и защиту трудовых прав
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.