В Киргизии шахтеры объявили бессрочную забастовку из-за долгов по зарплате
Автор: Елена Короткова
Территория: Киргизия
В Чуйской области Киргизии работники горно-обогатительного комбината в селе Ак-Тюз вышли на бессрочную забастовку. Люди требуют погашения задолженностей по зарплате и ликвидации ряда нарушений трудового законодательства страны. Так же рабочие говорят о возможном крупном хищении средств со стороны руководства, которые были получены за реализацию золотоносного концентрата.
Ак-Тюзский свинцовый рудник и полиметаллический комбинат при нем были запущены в 1942 году во время Великой Отечественной войны. В годы войны свинец был на вес золота, и практически каждая третья пуля СССР имела в себе частицу киргизского сырья. После войны разработки продолжились, комбинат работал в три смены, и практически все население ПГТ так или иначе было связано с добычей редкоземельных металлов. Для удобства почти 10 тысяч жителей Ак-Тюза работали школа, больница, детсад, роддом, строились многоэтажки, разбивались парки. Но посла распада Советского Союза работы на руднике были свернуты, комбинат закрылся, как и шахты, и местные жители начали мигрировать поближе к столице либо за рубеж. Оставшиеся ак-тюзцы – около тысячи человек – работают в госучреждениях и на вновь открывшемся производстве переработки и обогащения золотосодержащей руды с месторождения «Куранды-Жайлоо». Им занимается ЗАО «ТК Георезерв», учредитель которой - ОсОО «BORATERO TRADING LIMITED», зарегистрированная на Кипре. Сотрудники ЗАО имеют к руководству ряд претензий, и в конце мая 2017 года они даже на день прекращали работу, организовав стихийный митинг. Требованиями митингующих были погашение задолженностей заработной платы с начала 2017 года, обеспечение спецодеждой, и изменение порядка заключения договоров ( сейчас с каждым сотрудником они заключаются на три месяца, что не соответствует типу производства, прим.авт). Руководство ЗАО отметило отказом, сославшись на отсутствие финансовых средств, однако после этого в здании районной администрации состоялось рабочее заседание с участием главы района, представителей МВД, ГКНБ, и сотрудников предприятия, где митингующим было обещано, что до начала июня зарплата будет выплачена, а так же решатся и другие спорные вопросы. Об этом журналистам сообщил председатель профкома предприятия Догдурбек Майчиев, отметив, что в случае неисполнения обещания более 100 сотрудников предприятия прибудут в Бишкеке и начнут бессрочный митинг у офиса компании.
Однако спустя месяц обещания не были выполнены. Рабочим выдали спецодежду, и выплатили зарплату - правда, только за апрель, а инженерно-технический состав своей зарплаты, начиная с января, так и не увидел. Так же остались прежними и срочные трудовые договора – на 3 месяца, с каждым сотрудником, несмотря на то, что их деятельность носит постоянный характер. А накануне в среду, 28 июня, уведомление об увольнении в связи с окончанием срока трудового договора с 30 июня получил Догдурбек Майчиев, защищавший права работников ЗАО. В связи с этим, по информации председателя ЦК Горно-металлургического профсоюза КР Эльдара Таджибаева, работа обогатительной фабрики «Ак-Тюз» полностью остановлена – началась бессрочная забастовка. Помимо прочих нарушений, рабочие заявляют и о возможном хищении своим руководством внушительных средств – по их словам, было вывезено несколько сот тонн золотоносного концентрата, полученные за которые финансы так и не достигли предприятия. Правовая инспекция ЦК ГМПКР выдаст руководству предприятия повторное предписание с требованием устранения нарушений трудового законодательства КР. В случае неисполнения будет поднят вопрос о привлечении руководителей к дисциплинарной, административной, а возможно, и уголовной ответственности.
www.news-asia.ru/view/10532
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.02.2026 14:24
Не снижаются зарплатные ожидания работников в ЯНАО -
24.02.2026 14:24
Центр занятости в Татарстане назвал востребованные специальности -
24.02.2026 14:24
В Государственную Думу РФ внесен законопроект с предложением не облагать НДФЛ выплаты по больничному -
24.02.2026 12:40
У работников в Нижегородской области не снижаются зарплатные ожидания -
24.02.2026 00:00
Зарплатные ожидания работников в ДФО растут -
23.02.2026 16:20
Специалисты-монтажники наиболее востребованы в экономике Тюменской области -
22.02.2026 20:00
Митинг в защиту трудовых прав работников Жешартского комбината состоялся -
22.02.2026 19:00
Собственник ООО "Жешартский фанерный комбинат" провёл встречу с трудовым коллективом -
22.02.2026 12:00
Ярмарка вакансий трудоустройства проведена в Удмуртии -
21.02.2026 15:28
Изучение состояния рынка труда Красноярского края проведут в марте
В стране и за рубежом >>
-
16.02.2026 01:50
Президент РФ В.Путин поручил закрепить стажировку как вид трудовых отношений -
16.02.2026 13:36
Вице-Премьер Т.Голикова заявила о значительной потребности в новых кадрах для российской экономики -
18.02.2026 00:54
Разработан порядок компенсации переработки вахтовикам при досрочном увольнении -
17.02.2026 19:12
Врачи в Испании проводят общенациональную забастовку -
19.02.2026 13:50
Работники Гильдии сценаристов США проводят забастовку -
19.02.2026 14:20
Профсоюзы Аргентины проводят общенациональную забастовку против реформы трудового законодательства -
18.02.2026 07:50
В Государственной Думе РФ обсудили организацию наставничества в трудовых коллективах -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
13.02.2026 15:33
Профсоюзы в Италии объявили о проведении забастовок на воздушном транспорте -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
