Восемь свердловских предприятий могут стать участниками эксперимента по переходу на четырехдневную рабочую неделю
Источник: www.uralinform.ru
Территория: Свердловская область
Восемь свердловских предприятий могут стать участниками эксперимента по переходу на четырехдневную рабочую неделю. Ранее он был анонсирован Министерством труда РФ.
Восемь свердловских предприятий могут стать участниками эксперимента по переходу на четырехдневную рабочую неделю. Ранее он был анонсирован Министерством труда РФ. Стоит напомнить, что обкатка четырехдневки грозит предприятиям, входящим в национальный проект по повышению производительности труда. Всего их 266. При этом заместитель министра экономического развития Петр Засельский уже заявил, что тестирование охватит не все из них, передает "Уралинформбюро". Свердловская область в данном нацпроекте представлена восемью предприятиями: – АО "Стройдормаш" – производство бурильной техники; – АО "Уралгидромаш" – производство электрических и гидравлических машин; – АО "Производственное объединение "Уральский оптико-механический завод" имени Э.С. Яламова" – создание оптико-электронных систем; – ООО "Группа Ермак" – производство мобильных и модульных зданий; – ООО "Силур" – производство продукции для нефтегазовой, строительной и автодорожной отраслей; – ОАО "Птицефабрика "Рефтинская" – производство мясной продукции; – АО "НПП "Старт" имени А.И. Яскина" – разработка и создание изделий; – ООО "Современные технологии в энергетике и производстве" – выпуск электрической распределительной и регулирующей аппаратуры. При этом нельзя исключить, что ни одно из этих предприятий не станет участником эксперимента. Стоит напомнить, что впервые с идеей введения четырехдневной рабочей недели выступил премьер-министр России Дмитрий Медведев. Ее подхватили профсоюзы. При этом общество встретило инициативу неоднозначно. На возможный негативный эффект четырехдневки также указали врачи.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.01.2025 14:38
Зарплату бюджетников в Карелии повысили с января -
10.01.2025 13:03
Руководству Volkswagen снизят зарплату по требованию профсоюза -
10.01.2025 12:15
Официальная безработица в Тюменской области составила 0,24% -
10.01.2025 10:48
Санкт-Петербург получит субсидии из федерального бюджета на обучение работников -
10.01.2025 09:20
По проекту «Содействие занятости» в Башкирии переобучились почти 3 тыс. человек -
10.01.2025 09:01
Выросло число обращений работодателей в Нижегородскую службу занятости за подбором работников -
10.01.2025 08:43
Минтруд Татарстана расширяет перечень востребованных профессий -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать
В стране и за рубежом >>
-
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников -
09.01.2025 15:42
Минтруд РФ предложил провести эксперимент по выплате больничных самозанятым -
08.01.2025 10:43
Планируется четыре раза провести индексацию пенсий в 2026-2027 годах -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 00:00
Около 1,7 млрд рублей направят на привлечение медиков в Алтайском крае -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.