"Челябинский электрометаллургический комбинат" не откажется от отраслевого соглашения

Автор: Елена Мелик-Шахназарова

Источник: www.solidarnost.org

Территория: Челябинская область

Населенные пункт(ы): Челябинск

Заместитель гендиректора "Челябинского электро-металлургического комбината" сообщил DK.RU, что предприятие не будет отказываться от отраслевого тарифного соглашения, по которому работникам полагаются обязательные индексация заработных плат и другие соцгарантии.

Заместитель гендиректора Челябинского электро-металлургического комбината (ЧЭМК) Валерий Тамбовцев сообщил DK.RU, что предприятие не будет отказываться от отраслевого тарифного соглашения, по которому работникам полагаются обязательные индексация заработных плат и другие соцгарантии. - АО «ЧЭМК» не направляло и не будет отправлять мотивированный письменный отказ присоединиться к ОТС, тем самым его действие распространится на АО «ЧЭМК» в период 2020-2022 годов, — сказал Тамбовцев. Заместитель председателя Челябинской организации Горно-металлургического профсоюза РФ Александр Коротких в беседе с корреспондентом «Солидарности» накануне  рассказал, что для отказа от Отраслевого тарифного соглашения необходимо официальное письмо предприятия, и крайний срок этого  письменного отказа – 13 марта. Соответственно, при неполучении его соглашение считается распространенным на работодателя. Напомним, на сайте ГМПР была размещена информация, что руководство ЧЭМК уведомило профсоюзный комитет предприятия о том, что собирается официально отказаться от присоединения к Отраслевому тарифному соглашению. В этом случае работники комбината лишились бы социальных бонусов, которые имеют металлурги и горняки страны. В профобъединении отмечают, что многие компании ГМК сегодня, по результатам коллективных переговоров, уже ушли дальше ориентиров ОТС. Эти шаги, как и все соглашение, скорректированы с посылами президента РФ по повышению благосостояния россиян. Намерения добиваться роста зарплаты трудящихся также заявляет правительство Челябинской области. В конце 2019 года работодателям региона направлено обращение вице-губернатора и областной трехсторонней комиссии о необходимости опережающей индексации зарплаты и планирования в бюджетах предприятий средств для индексации на следующие годы. Как отмечают в областном комитете ГМПР, присоединение к ОТС – это подтверждение социально ориентированной компании, а отказ говорит о нежелании работодателя брать дополнительную социальную ответственность и тем самым создает условия для недобросовестной конкуренции на рынке.