
Губернатор Пермского края издал указ о закрытии предприятий и учреждений на время пандемии
Территория: Пермский край
Населенные пункт(ы): с.Усть-Качка
С 28 марта до 1 июня временно приостановить бронирование мест, прием и размещение граждан в пансионатах, домах отдыха, санаторно-курортных организациях (санаториях), санаторно-оздоровительных детских лагерях круглогодичного действия и гостиницах на территории Прикамья — как на курортах федерального, регионального и местного значения, так и иных.
Врио губернатора Дмитрий Махонин подписал новый документ о мерах противодействия распространению коронавируса в Прикамье — указ № 23. Часть пунктов практически повторяет те, что были в предыдущих указах (№ 18, 21 и 22 от 19, 25 и 27 марта соответственно), но уточняет какие-то моменты — например, конкретный срок действия. Поэтому мы не стали что-то выбрасывать, рассказываем обо всех важных пунктах указа. С 20 марта до 1 июня временно приостановить в Пермском крае проведение любых спортивных, культурных, научных, общественных и досуговых мероприятий с участием граждан на открытых пространствах, а также в зданиях, строениях, сооружениях и помещениях в них — если число участников более 50 человек одновременно. С 26 марта до 1 июня приостановить деятельность ночных клубов (дискотек) и иных аналогичных объектов, кинотеатров (кинозалов), бассейнов, фитнес-центров, детских игровых комнат и детских развлекательных центров, иных развлекательных и досуговых заведений. С 28 марта до 5 апреля временно приостановить: работу ресторанов, кафе, столовых, буфетов, баров, закусочных и иных предприятий общепита, за исключением обслуживания навынос и доставки заказов; работу объектов розничной торговли, за исключением аптек и аптечных пунктов, а также тех, что продают продовольственные товары и непродовольственные товары первого спроса; работу бань, саун, салонов красоты, косметических и спа-салонов, массажных салонов, соляриев и иных объектов, где предполагается очное нахождение клиента; оказание стоматологических услуг, за исключением ситуаций, когда требуется экстренная или неотложная помощь; предоставление государственных и иных услуг в МФЦ, а также территориальных управлений и учреждений Минсоца, службы занятости; оказание населению иных услуг, предполагающих очное присутствие гражданина. За исключением ритуальных, медицинских, транспортных, жилищно-коммунальных, услуг по санитарной обработке транспортных средств, автомойке, химчистке и иных, носящих экстренный и неотложный характер, а также иных услуг, оказание которых допускается этим указом. С 28 марта до 1 июня временно приостановить бронирование мест, прием и размещение граждан в пансионатах, домах отдыха, санаторно-курортных организациях (санаториях), санаторно-оздоровительных детских лагерях круглогодичного действия и гостиницах на территории Прикамья — как на курортах федерального, регионального и местного значения, так и иных. Исключение — для лиц, находящихся в служебных командировках или поездках. Людям, уже проживающим в указанных организациях, обеспечить условия для их самоизоляции и проведение необходимых санитарно-эпидемиологических мероприятий до окончания срока их проживания без возможности его продления. Организовать питание таких лиц непосредственно в зданиях, где они проживают. С 28 марта до 1 июня также временно приостановить деятельность горнолыжных трасс, объектов массового отдыха, расположенных на курортах федерального, регионального и местного значения. С 26 марта до 1 июня установить запрет на курение кальянов в ресторанах, барах, кафе и иных аналогичных объектах. С 30 марта по 5 апреля установить запрет на розничную продажу алкоголя с 20:00 до 11:00 по местному времени. Исключение — при оказании услуг общепита, написано в указе. Возможно, здесь речь идет о доставке — редакция задала уточняющий вопрос правительству. Обязать граждан, прибывших на территорию Пермского края из других государств (в том числе транзитом через другие населенные пункты страны), обеспечить самоизоляцию в домашних условиях на 14 дней и незамедлительно сообщить о своем прибытии на горячую линию краевого Минздрава: (342) 258-07-87. Если самоизоляция невозможна, сообщить об этом на ту же горячую линию. При появлении первых респираторных симптомов немедленно обратиться за медицинской помощью на дому, не обращаясь в медучреждения. Выполнять предписания должностных лиц, осуществляющих федеральный государственный санитарно-эпидемиологический надзор, в том числе — об изоляции в домашних условиях. С 26 марта обязать граждан старше 65 лет, а также имеющих хронические заболевания, перейти на режим самоизоляции, который должен быть обеспечен по месту их проживания либо в иных помещениях, в том числе в жилых и садовых домах. Уточнение о заболеваниях: речь о людях с инсулинозависимым сахарным диабетом, болезнями органов дыхания (в том числе астмой) и системы кровообращения, хронической болезнью почек, злокачественными новообразованиями, острыми лейкозами, лимфомами, наличием трансплантированных органов и тканей. Самоизоляция не обязательна для работников здравоохранения, а также руководителей и сотрудников, чье нахождение на рабочем месте является критически важным для обеспечения функционирования предприятий, организаций, учреждений и органов власти. Обязать всех работодателей, осуществляющих деятельность на территории Пермского края, оказывать работникам содействие в обеспечении соблюдения режима самоизоляции на дому. При поступлении запроса от краевого управления Роспотребнадзора незамедлительно предоставлять информацию обо всех контактах заболевшего COVID-19 в связи с исполнением им трудовых функций. Обеспечить проведение дезинфекции помещений, где находился заболевший. Не допускать на рабочее место и на территорию организацию граждан, прибывших на территорию Пермского края из других государств.
Источник: www.59.ru
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.08.2025 14:43
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплат работникам «Аркс-7» в Липецке -
25.08.2025 11:10
Размер минимальной надбавки за ночную работу закрепят на федеральном уровне -
25.08.2025 11:01
Выросло количество самозанятых в Московской области -
25.08.2025 10:48
Три клуба работодателей открылось при нижегородском кадровом центре «Работа России» -
25.08.2025 08:40
Увеличилась средняя зарплата работников в Тюменской области -
25.08.2025 02:28
Снизились долги по зарплате перед работниками в Дагестане -
25.08.2025 00:00
Подписано дополнительное соглашение к отраслевому соглашению по образовательным учреждениям Красноярского края -
24.08.2025 13:35
Выросла средняя зарплата работников в ЯНАО -
23.08.2025 13:15
Тюменьстат назвал сферы деятельности с наиболее высокими зарплатами -
22.08.2025 22:05
Boeing и ассоциация рабочих авиационной промышленности возобновят переговоры
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.