Фото: r-19.ru
В Свердловской области сотрудники больниц массово жалуются на снижение зарплат
Автор: Алексей Остапов
Источник: pravdaurfo.ru
Территория: Свердловская область
Населенные пункт(ы): Качканар (*2)
В Свердловской области сотрудники больниц начали массово жаловаться на падение зарплат в «коронавирусных» медучреждениях. Проблема уже дошла до представителей Государственной думы, которые рассказывают о поступающих жалобах из Екатеринбурга, Артемовского, Березовского. Медики же надеются на вмешательство СКР, сотрудники которого уже начали проверку финансовых потоков в системе здравоохранения региона после жалобы качканарских врачей во время пресс-конференции президента РФ Владимира Путина.
Врачи заявляют о падении заработка на десятки тысяч рублей. В Свердловской области сотрудники больниц начали массово жаловаться на падение зарплат в «коронавирусных» медучреждениях. По словам специалистов, управленцы на фоне появления доплат перешли к резкому сокращению стимулирующих надбавок, которые составляют около трети от месячного заработка медиков. Руководство учреждений при этом формально заявляет о полном соответствии своих действий существующим законам и нормативам, а в неофициальных беседах «предлагает врачам быть скромнее». Проблема уже дошла до представителей Государственной думы, которые рассказывают о поступающих жалобах из Екатеринбурга, Артемовского, Березовского. Медики же надеются на вмешательство СКР, сотрудники которого уже начали проверку финансовых потоков в системе здравоохранения региона после жалобы качканарских врачей во время пресс-конференции президента РФ Владимира Путина. Работники медицины уверены, что детальное изучение ситуации следователями вскроет иные серьезные нарушения и манипуляции с доплатами. Профсоюзные лидеры в свою очередь указывают на другие системные сбои, которые также провоцируют конфликты, сопряженные с работой медиков с COVID-19 в регионе. Инициированная после озвученных на пресс-конференции Владимира Путина претензий медиков проверка финансовых потоков в свердловских больницах может привести к вскрытию системных проблем в здравоохранении региона. Такими суждениями в приватных беседах делятся сами врачи, указывая на вероятные попытки руководства медучреждений сэкономить на зарплатах сотрудников и другие перекосы в рамках работы с коронавирусом. «Появление сначала региональных, а потом и федеральных выплат стало поводом для руководства больниц «поискать резервы для экономии». На практике это вылилось в сокращение «главной» зарплаты – той, которую мы получаем за работу в больнице вне зависимости от наличия или отсутствия коронавирусных больных», – описывает свое видение ситуации собеседники «Правды УрФО» в одной из поликлиник Екатеринбурга. По словам его коллег из Артемовского, ключевым инструментом такой политики якобы становится так называемая «стимулирующая» часть зарплаты – она составляет до 20-30 тыс. рублей – это около трети от заработка врача. «Формально стимулирующие назначаются по определенным правилам. Но почему-то они теперь стали такими, что нам либо основательно их урезают, либо вообще чуть ли не полностью снимают. Может быть, конечно, это каким-то правилам и соответствует. Только вот в неформальных беседах главврач прямо сказал: а чего вы хотели? Вам доплаты назначили – вот на них и живите, а на зарплатах пока поэкономим», – рассказывают врачи, согласившиеся общаться на условиях анонимности. Жалобы медиков уже дошли до федерального парламента. Как отмечает депутат Госдумы Дмитрий Ионин, ему поступили обращения уже из нескольких муниципалитетов. «Проблема есть. Главврачи какими-то непонятными принципами руководствуются. На сегодняшний день есть обращения из Березовского, Артемовского, Екатеринбурга. Жалуются сотрудники санатория «Леневка» – но это отдельная история. Там только в этом году уже три раза приходилось главврачу объяснять, что нельзя у сотрудников заработанные деньги отнимать», – рассказал Дмитрий Ионин «Правде УрФО». Фото: sanatoriirossii-ceny.ru При этом в профсоюзе медиков заявляют, что о проблеме с сокращением стимулирующих составляющих в зарплатах врачей услышали лишь от корреспондента «Правды УрФО» – но указали на другие проблемы. «Случай в Качканаре, о котором стало известно на пресс-конференции Путина, – не единичный. С чем это связано? Может быть несколько причин. Во-первых, сейчас сменилась система начисления выплат. Если раньше врачи, работавшие с амбулаторными больными, получали доплату за месяц, в котором у них появлялся больной с COVID-19, то теперь она положена за дни непосредственного выявления такого пациента. Если врач считал по старым правилам и ждал 80 тысяч, а ему насчитали по новым 15 тысяч, он явно будет недоволен», – отметил в беседе с «Правдой УрФО» председатель Свердловской организации профсоюза работников здравоохранения Сергей Угринов. Второй причиной для конфликтов, по версии профсоюзного лидера, может быть сохраняющаяся информационная рассогласованность на разных уровнях свердловской медицины, накладывающаяся на слишком долгое ожидание окончательно подтвержденных тестов. «Основанием для доплат является официально подтвержденный диагноз у пациента. А подтверждения из лабораторий и сейчас ждут, бывает, по две недели. В итоге месяц закончился, заявки на деньги направили – а по факту еще не все учтено. Сейчас декабрь – но есть врачи, которые до сих пор за октябрьские смены не получили положенные деньги», – указал Угринов. По словам самих врачей, в настоящее время они ждут первых результатов вмешательства в ситуации сотрудников СКР, в том числе и относительно проблем с занижением стимулирующих составляющих в зарплатах. По их мнению, речь идет «о системной проблеме, источником которой, в частности, стала сомнительная кадровая политика прежнего руководства Минздрава». «Правда УрФО» будет следить за развитием событий.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.01.2025 14:38
Зарплату бюджетников в Карелии повысили с января -
10.01.2025 13:03
Руководству Volkswagen снизят зарплату по требованию профсоюза -
10.01.2025 12:15
Официальная безработица в Тюменской области составила 0,24% -
10.01.2025 10:48
Санкт-Петербург получит субсидии из федерального бюджета на обучение работников -
10.01.2025 09:20
По проекту «Содействие занятости» в Башкирии переобучились почти 3 тыс. человек -
10.01.2025 09:01
Выросло число обращений работодателей в Нижегородскую службу занятости за подбором работников -
10.01.2025 08:43
Минтруд Татарстана расширяет перечень востребованных профессий -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать
В стране и за рубежом >>
-
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
09.01.2025 11:32
Польская государственная почтовая компания сократит тысячи работников -
09.01.2025 15:42
Минтруд РФ предложил провести эксперимент по выплате больничных самозанятым -
08.01.2025 10:43
Планируется четыре раза провести индексацию пенсий в 2026-2027 годах -
10.01.2025 06:23
Разделение авансовой выплаты на две части предложили в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 00:00
Около 1,7 млрд рублей направят на привлечение медиков в Алтайском крае -
10.01.2025 02:33
Государственная Дума РФ не поддержала сокращение рабочей недели для женщин с детьми -
24.12.2024 17:26
Работники более чем 300 магазинов Starbucks в США выйдут на забастовку
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.