Сокращения работников завода Ford Sollers во Всеволожске приостановлены в связи с производством новой модели
Территория: Ленинградская область
Населенные пункт(ы): Всеволожск
7 июля 2015 года на заводе Ford Sollers во Всеволожске началось производство нового модельного ряда автомобилей Ford Focus. На предприятии провели масштабную модернизацию, при этом число сотрудников из-за выпуска новой модели не изменилось – завод пока не готов принять новых специалистов. На церемонии начала нового производства врио губернатора Ленинградской области А. Дрозденко отметил важность развития производства на заводе, поскольку многие комплектующие части для автомобилей производятся на других предприятиях Ленинградской области. Он также подчеркнул, что завод получит в 2015 году поддержку из областного бюджета — 13,8 млн рублей. По словам представителя территориальной организации межрегионального профсоюза МПРА на предприятии в день начала производства новой модели Ford Focus требования рабочих не изменились - компенсация зарплаты, проиндексированной с учетом инфляции, и обеспечение полной занятости. 4 июля 2015 года 50 работников завода провели митинг с требованием улучшения условий труда. Всего в ячейку МПРА входят около 100 работников автозавода из 1,5 тысяч. Ранее в 2014 году из-из общей экономической ситуации в РФ завод перешел на полносменный режим работы и ввел неполную рабочую неделю, по соглашению сторон были уволены около 700 человек. В марте 2015 года по истечении срока коллективного договора на предприятии была проведена забастовка. Руководство завода сообщило, что массовых сокращений больше не планируется, а требования работников о повышении заработной платы не будут удовлетворены.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.03.2026 13:17
Частично выплачены долги по зарплатам работникам агрофирмы «Индустрия» в Апатитах -
20.03.2026 12:24
Конференция по медиации в социально-трудовой сфере состоялась в Ростове-на-Дону -
20.03.2026 12:10
Водителям скорой помощи Дзержинской больницы недоплачивали за ночные и праздничные смены -
20.03.2026 10:06
Служба занятости Красноярского края подвела итоги работы -
20.03.2026 09:36
Численность персонала китайской корпорации Alibaba сократилась на 34% -
20.03.2026 09:34
Свердловская область вошла в топ-15 рейтинга регионов по перспективности трудоустройства -
20.03.2026 00:00
Муниципальным служащим в Братске повысят зарплату -
19.03.2026 18:14
Президиум МФП утвердил повестку заседания Совета и подвел итоги работы -
19.03.2026 17:07
Правительство РФ направляет средства на модернизацию сельских отделений «Почты России» -
19.03.2026 17:00
Установлен факт нарушений в оплате труда стоматологов Тосненской КМБ
В стране и за рубежом >>
-
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
19.03.2026 16:00
Минтруд РФ подготовил законопроект о компенсации за неиспользованные дни отдыха для вахтовиков -
19.03.2026 11:27
В Государственной Думе РФ предлагают уравнять в правах на отпуск педагогов допобразования и учителей -
18.03.2026 14:47
Государственная Дума РФ рассматривает законы об усилении контроля в сфере иностранной трудовой миграции -
17.03.2026 11:25
Открылся III Всероссийский форум трудящихся женщин -
17.03.2026 08:50
ФАС должна проверить работодателей из-за искусственного сдерживания роста зарплат -
11.03.2026 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные анализа АНО "Научно-мониторинговый центр" о СТК в феврале -
17.03.2026 16:24
Правительство РФ завершает работу по изменению допуска несовершеннолетних на опасные производства -
12.03.2026 19:55
Ведущие профсоюзы Бельгии организовали акцию протеста против социально-экономических реформ -
16.03.2026 16:34
Постоянная комиссия Межпарламентской Ассамблеи СНГ обсудила вызовы в сфере труда
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
