
Завершил работу V Всероссийский интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Перезагрузка»
Источник: fnpr.ru
Территория: Москва
О настоящем и будущем профсоюзов рассказал Председатель ФНПР Михаил Шмаков на V Всероссийском интеллект-форуме «Профсоюзы. XXI век. Перезагрузка», который прошел в Сочи на прошлой неделе. Организаторами интеллект-форума в этом году выступили центральная профсоюзная газета «Солидарность» и Профсоюз работников здравоохранения РФ.
О настоящем и будущем профсоюзов рассказал Председатель ФНПР Михаил Шмаков на V Всероссийском интеллект-форуме «Профсоюзы. XXI век. Перезагрузка», который прошел в Сочи на прошлой неделе. Организаторами интеллект-форума в этом году выступили центральная профсоюзная газета «Солидарность» и Профсоюз работников здравоохранения РФ. Как отметил Председатель ФНПР, профсоюзы как экономическая организация обязаны соответствовать экономике. «Какая экономика – такие и профсоюзы. Безусловно, есть преемственность, одни и те же определяющие моменты, как, например, коллективный договор на предприятиях вне зависимости от различных экономических условий. Он существовал, существует и будет существовать, оставаясь основным документом для деятельности любого профсоюза, всех профобъединений в целом, самым главным для любой первичной профсоюзной организации», - подчеркнул Михаил Шмаков. Говоря о коллективных профсоюзных действиях, Председатель ФНПР отметил, что профсоюзы могут организовать многомиллионные митинги и шествия по всей стране, но только тогда, когда будут соответствующие поводы и причины. «Мы с вами сетевая организация. За нами будущее. Пока другие только приходят к такому формату – у нас это давно есть. Мы на этом построены. Наша структура и возможность проведения коллективных действий – это ценность», - заявил Михаил Шмаков. Если трудящиеся хотят быть защищенными, то они создают профсоюз, отметил Председатель ФНПР. «Профсоюз – это коллективная защита каждого человека. Профсоюзам надо показывать своей эффективной деятельностью то, что членство в профсоюзе – гарантия защиты трудовых прав», - подчеркнул он. По словам Михаила Шмакова, многие идеи и требования, которые профсоюзы выставляли в 90-ые годы и на протяжении последних десятилетий, воплощены в государстве. «Да, на нас не ссылаются, но это не важно. Важно, что мы сделали. Например, идеология и теория такого понятия как «достойный труд» были выработаны нашим российским ученым, заведующим кафедры экономики труда Академии труда и социальных отношений Леонидом Костиным. Он был в течение долгих лет представителем СССР в Международной организации труда. Он и там продвинул эту идею, поэтому в 1999 году МОТ приняла принципы достойного труда, которые продвигают по всему миру», - рассказал Председатель ФНПР. «Федерация Независимых Профсоюзов России – демократическая организация, в которой мы принимаем решения после коллективного обсуждения. Конечно, везде есть свои проблемы и трудности, которые надо преодолевать и решать. Поэтому будем развиваться как демократическая массовая организация трудящихся России», - подытожил свое выступление Михаил Шмаков. Спикерами на форуме также выступили: зампредседатель ФНПР Александр Шершуков, главный бухгалтер ФНПР Ольга Гриднева, руководитель Департамента Аппарата ФНПР по связям с общественностью, молодежной политике и развитию профсоюзного движения Александра Шубина, руководители профобъединений Донецкой и Луганской народных Республик Максим Паршин и Игорь Рябушкин, председатель профсоюза работников здравоохранения РФ Анатолий Домников, а также специалисты и региональные профлидеры данного профсоюза.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.06.2025 12:46
В Минтруде сообщили о размере МРОТ в следующем году -
20.06.2025 12:33
Профсоюзы Приморья избрали своего председателя -
20.06.2025 12:09
Главврач «Михайловской ЦРБ» недоплачивал зарплату работникам -
20.06.2025 10:46
Минтруд Башкирии утвердил положение о выездном обслуживании -
20.06.2025 00:00
Региональный молодёжный форум «Стратегический резерв 2025» открылся в Иркутске -
20.06.2025 00:00
Количество водителей сократилось в Чите -
19.06.2025 22:22
РСВ, Роструд и Минтруд будут сотрудничать в сфере содействия занятости молодежи -
19.06.2025 20:00
Частичная занятость набирает популярность в Нижегородской области -
19.06.2025 16:46
Минмолодежи РТ пригласило татарстанцев на ярмарку вакансий -
19.06.2025 16:46
Средняя заработная плата в Татарстане составляет 83 тыс. рублей
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.