Рабочим, строящим в Сургуте перинатальный центр, обещали выплатить зарплату
Автор: А.Аладинская
Территория: ХМАО
Населенные пункт(ы): Сургут
На стройке сургутского перинатального центра рабочие устроили забастовку. Десятки человек попытались перекрыть въезд на объект. На это их спровоцировала задержка зарплаты компанией "Сэл Групп Строй", которая является одним из субподрядчиков строительства. Строительством перинатального центра в Сургуте занимается группа компаний "ВИС". Ее генеральный подрядчик - московская фирма "Еврострой". Тот, в свою очередь, нанял компанию ЗАО "Приз", а уже она для определенных видов работ пригласила столичную "Сэл Групп Строй". По словам заместителя руководителя ЗАО "Приз" В.Офицерова, задолженность будет погашена в течение этой недели полностью.
Требуют зарплату. Накануне выходных на стройке сургутского перинатального центра рабочие устроили забастовку. Десятки человек попытались перекрыть въезд на объект. На это их спровоцировала задержка зарплаты компанией «Сэл Групп Строй», которая является одним из субподрядчиков строительства. Строители рассказали, что они приехали в Сургут из разных городов России еще осенью. Здесь им обещали высокие зарплаты — около 50 тысяч рублей ежемесячно. Однако обещанных денег они ждут вот уже четвертый месяц. По их словам, за все время им выдали на руки не больше 10 тысяч рублей. При том, что трудиться на объекте, выполняя различные строительные и монтажные работы, приезжим приходится чуть ли не по 12 часов в сутки — с 8 утра и до 8 вечера. Не останавливают стройку даже в морозы. Правда, рабочие обеспечены питанием и жильем — их поселили в общежитии. Как говорят сами люди, бригады на этом объекте меняются чуть ли не по нескольку раз в месяц. Некоторые люди уезжают, так и не дождавшись зарплаты за свои труды. «Обещают, обещают. Людей было очень много. Они приезжают, а уезжают ни с чем. А сейчас даже уехать людям не на что. Как приехали осенью вот в осенней курточке, так до сих пор в этой одежде и ходим. Нельзя так! Сколько над людьми можно издеваться?»,- возмущается Михаил Никитин, монтажник металлоконструкций компании «Сел Групп Строй». Строительством перинатального центра в Сургуте занимается группа компаний «ВИС». Ее генеральный подрядчик — московская фирма «Еврострой». Тот, в свою очередь, нанял компанию ЗАО «Приз», а уже она для определенных видов работ пригласила столичную «Сэл Групп Строй». Именно последнее предприятие нанимало иногородних рабочих и должно с ними рассчитаться. Решением проблемы сейчас занимается руководство компании «Приз». Они уверяют, что люди смогут получить свои кровные уже до конца этой недели. «Рабочие выполняли очень низкий объем, из-за этого тоже возникли кое-какие проблемы. Не было средств, все деньги были вложены в производство, чтобы строительство не остановить. Мы в любом случае просто будем контролировать „Сэл Групп“. Там не настолько все плачевно, как казалось. Задолженность будет погашена в течение этой недели полностью»,- заверил Владислав Офицеров, заместитель руководителя ЗАО «ПРИЗ». На контроль ситуацию взял генеральный застройщик объекта, группа компаний «ВИС». Там рассказали, что со всеми своими субподрядчиками работают по системе аванса, и за те работы, которые сейчас ведутся на объекте, деньги генеральному субподрядчику были перечислены заранее. Тем не менее, «ВИС» тоже разбирается в сложившейся ситуации и в случае необходимости окажет поддержку рабочим. Такая практика уже имеется. Прошлой осенью группа компаний «ВИС» оплачивала обратную дорогу из Сургута иногородним рабочим, которые оказались в затруднительном положении из-за действий одного из подрядчиков. ЗАО Телекомпания «СургутИнформТВ» http://sitv.ru/arhiv/news/social/87378/
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.10.2025 15:01
Состоялось заседание по обмену опытом наставничества в организациях Москвы и Московской области -
24.10.2025 13:30
Проведена отчётно-выборная конференция Приморской организации Профсоюза работников здравоохранения -
24.10.2025 12:39
Генеральный директор ПАО «КАМАЗ» принял решение о возвращении предприятия к пятидневной рабочей неделе -
24.10.2025 12:13
Руководитель МУП «ТТП» Орла сообщил о ситуации с выплатой зарплат -
24.10.2025 11:30
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов считают необходимым четко определить статус самозанятых -
24.10.2025 09:56
Задолженность предприятий по зарплате в Тамбовской области составила 14,5 млн рублей -
24.10.2025 08:18
Стоимость трудового патента для мигрантов вырастет в Свердловской области -
24.10.2025 08:14
Реестр социально ответственных работодателей появится в Тюменской области -
23.10.2025 22:38
Модернизацию центров трудоустройства граждан обсудили в Татарстане -
23.10.2025 21:58
Стоимость патентов для иностранцев вырастет в Волгоградской области
В стране и за рубежом >>
-
22.10.2025 18:53
Государственная Дума РФ в первом чтении приняла законопроект о повышении МРОТ в 2026 году -
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
21.10.2025 14:34
Комитет Совета Федерации РФ поддержал законопроект о защите трудовых прав работников в судах -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
23.10.2025 00:36
Минтруд РФ разработал законопроект о соцподдержке летчиков и шахтеров -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
18.10.2025 06:30
Ужесточение миграционной политики в США приведет к сокращению трудовых ресурсов -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
